第一书记个人述职报告(一)
根据安排，现将本人一年来抓党建工作情况向大会进行述职，请大家批评指正。
一、基层党建重点任务情况
（一）履主责正党风，落实党建责任制。在工作中我始终把党建工作与中心工作同研究、同部署、同推动。一是明责任。明确班子成员及党支部书记抓党建“一岗双责”要求，切实把抓党建责任扛在肩上、抓在手上。全年开展12次党委会、2次督办会、1次现场会谋划推进基层党建工作。二是严整改。严格落实巡视整改突出问题，列清单，强进度，重实效。6个祠堂已全部转化完毕，全镇14座宗教场所全部落实“四进”要求，摸排信教群众496人，专程走访5户信教贫困户。三是正党风。全面从严治党永远在路上，全镇全年共批评教育8人，纪律处分12人，诫勉谈话9人，责成书面检查1人，批评教育8人，提醒谈话4人。
（二）抓学习强思想，武装全镇党干群。一是强抓党委中心组学习，全年开展集中学习12次，分步分阶段严格督查班子成员学习情况。二是党员干部“两学一做”学习教育常态化制度化。充分利用“三会一课”、“支部主题党日”抓好党员日常学习，利用开展“道德讲堂”活动，在全镇范围营造感党恩、跟党走的氛围，全力锻造全镇党员干部群众的思想政治。三是结合实际抓主题教育。党委及班子成员的领办实事进行了公示，突出为民解难题解决民生问题11件。做好开门抓教育各项工作，在全镇各村开展村湾夜话249场，收集问题141个，已整改89个，已制定时间表52个。
（三）重帮扶举合力，打赢脱贫攻坚战。坚持抓党建促脱贫，全镇脱贫巩固成效初见成绩。一是严格管理驻村工作队，按照“四不摘”要求，定期召开工作队长会，部署安排各项驻村工作。二是重走访，建起干部群众联系纽带。按照党委书记遍访要求，自己已走访贫困户1378户，占全镇贫困户68。5%，发现16个问题，已解决16个问题。三是开展三资清理，盘活集体经济活水。29个村（居）共清理水面、山林、村集体机动地2581处23849亩，应签订或重新签订发包合同2153份，已签订2045份，占95%；应收取承包费2896542元，已收取2524263元，占87%。除去20xx年前已收取的承包费921652元，本次“三资”治理共清欠承包费1602611元；各村共化解集体债务489124元，现金缴存镇财政专户921652元。
（四）重实效破难题，筑牢基层党组织。一是加强带头人队伍建设，全镇29个村（社区）全面完成了村“两委”换届回头看，每村后备干部确保两名以上，调整村党支部书记一名。开展副职干部、后备干部、入党积极分子各类培训10次，确保应训尽训不少于4天。二是整镇提升稳步推进，全镇所有村党员群众服务中心提档升级已全部完成，形式主义挂牌得到有效清理。三是对软弱涣散的螺蛳港村、霸王台村党支部进行点对点整改，已全部整改完毕。四是加强示范点建设。美丽乡村整治的五个村已全部规划完毕，新型村集体经济示范的柳家大湾、凉亭已在运行。
二、人才工作完成情况
一是建立镇乡土人才库。对各村致富能手、外出务工经商人员、专业技术人才、xx籍的大学本硕生等群体中的乡土人才进行摸排统计，分门别类，逐人登记造册，汇总后由镇党委进行综合分析研判，做到有档案有名册，实行镇村联动管理，全面及时掌握乡土人才队伍发展状况。二是开展分类培训。坚持党管人才的原则，对各类人才分期分批组织开展培训，举办建功立业新时代培训1期，共培训学员100多人次；依托县人社局的脱贫技能培训，组织本地“土专家”“田秀才”为贫困户讲授实用技术8期，受益农民达724余人。三是能人回乡成果显著。全年共引进能人回乡项目10个，总投资3。5亿，涉及到特色种植、养殖和工业企业。
三、存在的问题及原因
一是抓党建工作魄力不够。自己统筹谋划党建工作还有欠缺，压力传导不足，思路办法不多，镇党委和村党支部的政治引领作用发挥不充分，党建工作促推特色产业发展、乡村振兴、村集体经济发展、环境卫生整治等重点工作落实上还有差距。二是党员日常教育管理不够。对党员干部的教育管理重视不够，没有结合全镇党员队伍实际研究形成务实有效的管理机制，对党员管理要求不严，标准不高，个别党员在社区建设入住、环境卫生整治、富民产业发展等方面模范带头作用发挥不好。三是党建工作督查调研不够。抓党建工作很多时候还停留在召开会议、文件转接上，亲自深入村组督查调研次数较少，对全镇基层党建安排多、指导少，对存在的问题底数不清，跟踪督办不力，导致一些疑难问题久而不决。产生问题的原因：一是自己在推动党建责任落实上缺乏“钉钉子”精神，责任靠得不实，标准要求不高，致使部分班子成员“一岗双责”落实不到位，个别村党支部书记带头抓、主动抓党建的意识不强。二是抓党建工作责任压力传导不到位，重示范点打造、轻面上整体推进，工作任务落的不实，距离抓常抓细抓长还有差距。三是对农村基层党建如何适应新时代、更好发挥引领作用缺乏思考，在抓党建促发展、拓展党建模式方面思路不开阔，党建示范引领作用发挥不好。
四、下一步工作打算
（一）坚持以上率下，在落实党建责任上下功夫。始终把基层党建摆在突出位置，带头落实好党委主体责任和书记第一责任，督促班子成员认真履行“一岗双责”，主动思考、深入调研，以上率下带动党支部书记认真贯彻执行各项党建工作制度，推动工作责任落实。
（二）坚持从严从实，在规范支部建设上下功夫。深入学习贯彻《支部工作条例（试行）》和《农村基层组织工作条例》，持之以恒抓好党支部建设标准化工作，督促指导党支部规范落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，强化党员日常教育管理，不断提高党支部建设质量，试推行党建标准体系建设，以质量管理推进基层党支部建设。
（三）坚持示范引领，在激发党建活力上下功夫。坚持把党建工作与乡村振兴落实有机结合起来，搭建符合实际、行之有效的载体平台，引领党组织和党员在做大做强瓜蒌种植、做优做精藕粉加工、持续整治环境卫生、调处化解矛盾纠纷等各项工作落实中当先锋、做表率、抓落实，使基层党建工作与农村经济社会发展有效融合、互促共进。
第一书记个人述职报告(二)
20xx年度，xx社区党支部一班人坚持以社区党建为核心，按照团党委有关基层党建会议、文件精神要求，以党的“两学一做”学习教育和开展“学讲话、转作风、促落实”活动、“发挥兵团特殊作用大学习大讨论”活动为契机，狠抓各项制度落实，健全社区各项功能，认真做好社区的各项工作，较好的完成了团下达的各项工作任务。为总结经验，克服不足，现将抓党建工作述职如下。
一、基本情况
xxxx社区党支部现有在册党员93人，分为7个党小组，设党支部委员7人。其中在职党员6人，占党员总数的6。45%；外地打工党员4人，占党员总数的4。30%；男党员68人，占党员总数的73。12%；有女党员25人，占党员总数的26。88%；离退休党员82人，占党员总数的88。17%；80岁以上党员14人，占党员总数的15。56%；70岁以上党员63人，占党员总数的70。00%；60岁以上党员76人，占党员总数的84。44%；60岁以下党员14人，占党员总数的15。56%。具有本科以上学历的3人，占党员总数的3。33%；具有大专以上学历的16人，占党员总数的17。76%。
二、履职情况
xx社区党支部坚持“三会一课”制度，一年来召开支部大会9次，支委会14次，上党课10次，党员电化教育8次，利用宣传栏、电子屏幕、学习园地、走家入户、黑板报等形式大力宣传了党的施政方针。其中：学习贯彻党的“xx大”精神黑板报比赛被团评为“三等奖”。
继续开展“两学一做”学习教育。把党的建设与深入开展“两学一做”学习教育和开展“学讲话、转作风、促落实”活动、“发挥兵团特殊作用大学习大讨论”活动有机的结合起来，我们按照“规定动作不走样，自选动作有创新”的要求，全面完成了学习教育要求。班子成员撰写了读书笔记和心得体会；收集了居民对支部和社区党员的意见和建议，通过汇总、梳理、整改，每一条都得到落实。通过学习、教育，开展“学讲话、转作风、促落实”活动、“发挥兵团特殊作用大学习大讨论”活动党员干部深受教育，普遍接受了一次党风政风的大洗礼，提高了践行党的宗旨意识和群众路线的自觉性，作风转变明显，
年初从学习宣传贯彻xx届xx会精神开始，依次开展了雷锋精神教育、龙珍精神教育、小白杨文化教育、传统文化教育。党的xx大前夕，认真开展了“大学习、大走访、大讨论，强化维稳巡控”全员教育活动，全年分时间阶段有重点的组织了主题教育活动，有“弘扬传统文化”教育；“老兵精神”和“展示阳光心态、体验美好生活、畅谈发展变化”主题教育；民族团结教育月；“党风廉政教育月”；“敬老月”；“法律宣传周”活动等系列教育活动。积极参与了团举办的各类活动，组织选手参加了团“食品安全”知识竞赛并取得了“第一名”的好成绩。
三、存在的主要问题
一是党支部领导班子成员学习主动性不够，学习浮在面上，个别老党员宗旨意识不强，参加组织生活会和交党费不积极，影响到了党的形象。
二是党支部工作缺乏创新，工作的开展不能灵活多样，没有根据老同志的心理特点感兴趣的开展丰富多彩的组织生活。
三是对群众的主动服务意识欠缺，全面了解熟悉单位情况不够，对社区居民情况了解不够，和居民交谈交心不够。
四、下一步工作思路和主要措施
一是增强认真抓党建工作第一责任人的意识，充分发挥党支部在社区中的领导核心作用，牢固树立抓好党支部建设工作是开展一切工作基础的观点。按照社区的“四制度一活动”的要求做好社区工作，坚持好“三会一课”制度。班子成员带头加强理论学习，将理论与实践相结合指导社区的各项工作。以“两学一做”学习教育和开展“学讲话、转作风、促落实”活动、“发挥兵团特殊作用大学习大讨论”活动为契机，以社区改革和社区正规化建设为抓手，牢固树立群众观点，扎实工作，服务群众。
二是以社区综合管理服务为重点，继续完善社区服务，提高服务质量。把服务居民群众作为社区工作的主要任务，把群众满意与否作为检验工作的重要标准。充分将一站式服务厅利用起来，更好的为居民服务，开展好社区的文化体育活动，抓好综治、安全、消防、人口与计划生育、老干、关工委、妇联等常规性工作。主动深入小区和居民家庭，深入小区、家庭中掌握第一手资料，积极听取居民代表意见和建议，查找工作存在的问题和不足，制定切实可行的改进措施，促进社区各项工作有序推进。
三是培育社区居民的参与意识。通过加强宣传教育，让那些热衷社区工作的人员为社区建设献计出力。
四是加强环境建设，构建良好人文体系。一要以优化、美化、亮化、绿化社区环境为突破口，深入开展文明洁净小区创建活动，教育社区居民做好环境保护、楼院保洁工作，爱护自己的家园，配合城管部门，做好辖区绿化工作。二要广泛开展形式多样、丰富多彩的群众文化活动，增强群众对社区的认同感、归属感。完善社区服务功能。进一步拓展完善，服务群众项目。把xx建设的更加美好。
第一书记个人述职报告(三)
20xx年是中国共产党成立xxx周年，也是xx学院党总支运行的第一年，这一年以来，xx学院党总支在校党委的正确领导下，以党的“xx大”精神为指导，以办人民满意度教育为宗旨，贯彻落实党的xx大和xx届xxxx会精神，以xx学校成立xx周年为契机，围绕党委20xx年总体工作部署，全面加强了党的组织、思想和作风建设，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，深入开展了党的群众路线教育实践活动，认真的履行了自己的岗位职责，较好的完成了上级组织交给的各项任务。现将个人履行党建工作岗位职责情况汇报如下：
一、以党的群众路线教育实践活动为契机，加强党员干部队伍的建设
（一）努力学习、加强思想作风建设
在工作中，党员干部做到了“三个带头”：一要带头学习，认真学习了中央“八条规定”、党的xx大系列重要讲话精神以及中央编发的《论群众路线——重要论述摘编》等三本书，集中观看了《长津湖》电影；学习先进的教育思想和教育理念，能够站在教育发展的前沿来指导学院的教育教学工作，打牢转变作风的思想基础。二带头研究教育教学工作，能经常深入教学一线听课，参加学科组的教研活动，在实践中发现问题、研究问题、解决问题，在落实中求发展、求提高、求创新。三要带头遵守了学校规章制度。“没有规矩，不成方圆”，本年度，率领学院制定了一系列规章制度。对于学校的各项规章制度，凡要求教师做到的，党员干部首先要做到；保证了学校各项制度在实际工作中得到了有效落实。
二健全制度、规范支部工作
党总支建立健全了支部和党员管理目标，落实了“三会一课”制度，健全党员生活以及党员干部廉政承诺等制度。认真落实组织了民主生活座谈会、教师节座谈会和民主评议党员活动，认真查找党风廉政风险点活动，充分发挥党组织在学校建设和发展中的政治核心作用。召开了高质量的专题民主生活会、组织生活会，作为严格规范党内政治生活的一次生动实践。学院专门建立了台帐，跟踪问效，促进了党内生活的严格规范，促进了党性原则基础上的团结，切实提高了领导班子发现和解决自身问题的能力。其他党员干部在自身的岗位上也提高了工作效率。党支部能按时按标准收缴党费，及时的做好了党组织关系的接转，强化了党员队伍的日常管理，扎实的开展了党团活动。
抓好了组织发展工作，抓好积极分子队伍的培养和教育，是总支建设的一项重要工作。指定专人负责对入党积极分子的培养，在思想上引导、行动上帮扶、生活上关心。同时，注重教育，积极培养。一是要坚持有计划地发展。二是按照标准，成熟一个发展一个，三是有计划、按程序严格做好入党积极分子的考察、发展工作。保证把优秀分子及时吸收到党的队伍中来。
二、加强师德师风建设，提高教师队伍素质
学院通过开展师德教育活动，将高尚的师德内化成教师的潜在意识，外化为自觉行为。每周坚持开展一次教师座谈会，通过座谈会，了解教学情况，进一步挖掘了教师值得推荐的教学方式，通过宣传，形成典型。会议都会强调加强教师职业道德建设，增强了广大教师的社会责任感和正义感；每一位人民教师都要用自己的实际行动，学习和践行了社会主义核心价值观。
积极开展“教育系统行风建设活动”和“树教育新风，塑教师形象”活动，深入组织学习《教师法》、《教育法》和《义务教育法》，学习感动中国十大人物张桂梅的优秀事迹等。通过学习，激发了教师忠诚与党的教育事业、无私奉献为人师表教书为人的热情，提高了教师的专业道德素质，增强了教师的责任感，促进学校教育教学工作有序开展。
三、强化教育与监督，推进“三风”建设
1、加强党风廉政建设。与党的群众群众路线教育实践活动结合起来，进一步落实重大事项议事制度，进一步落实民主生活会制度，进一步落实党风的廉政建设制度。要求教职工做到的，党员干部要首先做到；关心职工生活，为职工排忧解难；在工作中尊重客观规律，实事求是，努力做到公正、公平、公开。进一步深化院务、政务公开工作，广泛的接受群众的监督。
2、转变工作作风。认真贯彻落实中央“八项规定”。切实转变作作风，提高工作效率，有效的治理庸、懒、散、奢等问题；以规范办学行为和从教行为重点，着力解决慢作为、不作为和乱作为的问题。
3、纠风工作。继续开展以“三评”为主要内容的行风评议活动，通过学生评老师、老师评学院、家长评学院的三评方式，有效的规范学校的办学行为和教师的从教行为，不断地强化师德师风建设。
四、关注特殊群体、创建平安和谐校园
制定了《xx学院家长委员会章程》，按照家长自愿报名、辅导员推荐、学院相关负责人讨论、报请党政联席会批准的流程，从28人中拟录用家长委员会人选10名。积极开展“家校互动”系列活动，开学到目前为止已开展了3次超过250人的线上家长会，充分调动广大学生家长参与学校管理的积极性，加强家庭与学校的双向沟通，形成教育合力。我们对弱势群体采取了有力措施。1、建立“六类学生”档案。2、开展学习结对帮扶活动。3、设立心理健康咨询室，重视对心理四类学生的心理关注和辅导。4、定期开展经常行加强法制、安全教育，自救自护能力训练，构建了家庭、学校、社会“三位一体”的教育管理机制，保证了学校和谐稳定发展。
五、通过以上工作和一系列活动的开展，收到了良好效果
一是提高了自己的政治敏锐性，能及时、准确的领会党的政治纲领实质，举好旗帜，指引好方向，走对路线。
二是在我院党总支的带领下，每一位党员、干部都能按照“四做”要求，即做先进人、做明白人、做带头人、做廉洁人，时刻高标准，严要求，寻不足，找差距，重整改，狠执行，尚廉洁，能垂范，勇争先，时刻做到自重、自省、自警、自励，切实提高了党员自身综合素质，提升了党员形象。
三是所有党员都能够紧密团结在党中央周围，坚决贯彻党的教育方针，以点带面，强化了全体教职工的精神文明建设，形成了优良的校风和教风，也为培养学生德、智、体全面发展树立了榜样。
六、存在的问题和不足
在回顾xx学院党总支工作取得的成绩的同时，按照党的标准对照检查，还不同程度地存在一些问题，主要表现在党的理论知识学习不够深入，党日活动形式还需创新。
七、今后工作打算、努力方向
1、党员队伍建设，提升整体工作实效。
2、进一步密切联系群众、深入群众，让群众感受到党组织的关怀，做群众的贴心人。做好问题教师的政治思想工作，激发工作热情，提高教学能力，营造和谐奋进的工作氛围。
3、进一步创新工作方法，多出去看看受教育，增强党支部的凝聚力和战斗力，促进我院各项工作的健康发展。
第一书记个人述职报告(四)
尊敬的各位领导、同志们：
大家好！
20xx年，xx信用社党支部在联社党委的正确领导和关心下，思想、组织、作风和制度建设等各方面稳步推进，党员理论水平和服务意识已显著提高。上级党组织交办的其他各项工作都已按时按质地完成，为各项业务的稳健发展提供着有力的保证。下面，我将支部一年来的党建工作情况述职如下，请各位领导和同志予以指正。
今年以来，根据联社党委要求，xx党支部将党建工作列为了重点工作，不断优化完善，严格按照规定开展党支部活动。抓学习、抓思想、抓廉政，制定学习计划，组织班子成员学习，撰写心得体会，通过交流研讨不断提高班子的理论水平和决策能力。组织召开民主生活会，通过批评和自我批评达到统一思想团结的目的，定期深入基层了解员工思想动态，发现并及时解决基层的问题，起到很好的模范引领作用。加强党员的日常学习教育，坚持“三会一课”制度，定期组织集体学习，提升党员的思想素质；定期开展业务培训，提升党员的技能素质，为党员在各项工作中发挥先锋模范作用奠定思想基础。
一、加强思想建设，提高党员干部的政治理论水平
1、强化理论学习和业务培训。坚持把学习作为提高党员干部职工素质的重要手段，班子成员带头学习，采取集中学习、个人自学、组织讨论等形式，认真组织学习贯彻党中央两会精神、省联社和安阳市办的各项有关文件精神，并有针对性地对党员干部学习情况进行检查，使干部职工正确地领会精神实质，同时，加强专业知识的培训学习，并将理论与实践相结合，不断提高工作管理水平。
2、健全学习机制，确保学习效果。党支部按月实行学习计划，每月对学习出勤情况进行通报，对未能参加支部政治学习的党员进行补课，党支部书记定期审阅党员学习记录本，开展形式多样的党员教育活动，使员工经常处在团结、协作、精神愉悦的工作环境之中，有效地调动了员工的工作积极性。
二、聚资增存强实力、多发并举抓存款
20xx年，根据联社下达的旺季存款任务，及时将任务分解到各网点和各责任人，将任务与绩效工资挂钩考核，严格奖惩兑现；全员多策营销，创新营销方式，大张旗鼓做好宣传工作，采取多种方式进行宣传，积极丰富宣传思路，拓展宣传渠道；加强柜面服务力度，改进服务方式，提高服务效率，有效促进存款增长。
三、大力清收盘活，提升整体资产质量
1、加大风险监测力度。强化风险监测，继续强化新增贷款不良率的监测考核，始终牢固树立红线意识，切实压降不良贷款。对存量贷款进行持续监测，特别对当期到期贷款、逾期贷款进行严密把关，发现问题，及早采取措施，严防存量贷款劣变。要求客户经理作为贷款第一经办人，要对所有分管贷款做到心中有数，严格执行贷后检查制度，抢抓贷款收回有利时机，将损失降到最低限度。
2、强力清收不良贷款。对不良贷款、存量贷款认真进行了分析和摸底排查，对症下药，分类清收，继续采取责任清收、关系清收、协调清收、行政清收、司法清收、内部清收、风险代理清收和激励清收等手段全面清收的同时，重点加大对内部职工、公职人员自贷、担保不良贷款清收力度。全力推进失信人员黑名单管理，根据相关规定，将失信人员列入黑名单管理，公开曝光，制造舆论压力，最大限度收回不良贷款。强化清收盘活考核机制。对在清收盘活工作中做出突出贡献的员工，按比例给予重奖。
四、全面落实扶贫政策，加快脱贫致富工作。
为切实加强对扶贫工作的组织领导，我支部将扶贫工作列为重要议事日程，周密筹划，扎实推进，迅速成立了扶贫工作领导小组，负责组织、协调、实施、督办驻村扶贫的各项工作。在扶贫工作中，我支部扶贫小组多次到村入户，深入开展扶贫工作，与镇政府和村委共同商讨制定扶贫工作计划，落实扶贫开发政策，竭诚服务贫困群众，切实履行扶贫工作责任。
五、加强廉政建设，提高防腐能力
为切实提升自己廉政建设理论素质，夯实自己的思想政治基础，牢固树立反腐拒变的理念，保证做一名抵得住诱惑、稳得住心神、经得住考验的合格的农信人。我支部组织党员深入学习中纪委相关会议及文件，深刻领会其精神实质，观看《失守》等警示教育片，以身作则、以上带下，持之以恒改进工作作风、生活作风和领导作风，努力做到勤政廉政。
1、加强学习，提升拒腐防变能力。作为一名普通党员，就是要把党的党章党规切实落实到实际行动中，永远牢记党的宗旨使命，听党话，跟党走，严守党的纪律，履行党员义务，执行党的决定，对党忠诚，一切行动听从党的指挥，坚持不忘初心、继续前进。
2、加强管理，打造清正廉政队伍。我支部切实履行监督职责，深入开展“三严三实”活动，积极开展纪律作风整顿教育活动，进一步严明员工的政治纪律和组织纪律，以优良的党风政风促进全员作风持续优化和服务效能持续提升。进一步加强案件防控工作。继续开展警示教育会，法制讲座等案防教育活动，切实提高员工合规、法制意识；加强制度学习，组织员工学习内控制度，使员工内记于心，外化于行，自觉规范行为。
在过去的一年里，xx信用社党支部经过全体干部职工的共同努力，虽然取得了一定成绩，但我们深知，有成绩就有不足，有优势就有瓶颈。xx信用社党支部将在新的一年里，总结经验，吸取教训，发现不足，弥补缺陷，不断增强思想素质和业务素质，积极进取，充分发挥党支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用，为xx农村商业银行的筹建做出自己的贡献。
以上述职，不妥之处请各位领导同志们提出宝贵意见，谢谢！
第一书记个人述职报告(五)
根据会议安排，我将20xx年度抓基层党建工作有关情况，简要述职如下。
一、基层党建工作总体情况
20xx年，我始终坚持“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的总体思路不动摇，认真履行基层党建工作“第一责任人”责任，牢牢把握意识形态工作领导权，充分发挥党建带群团组织的统领作用，团结带领xx镇广大党员干部，凝心聚力，真抓实干，在推动镇域经济稳步发展的同时，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设和纪律建设。在20xx年度全市基层党建考评工作中，xx镇代表xx区接受市基层党建考评组考核，并顺利通过。
二、基层党建重点任务落实情况
一是深入学习宣传贯彻党的xx大精神和xxxxx思想。出台《xx镇学习宣传贯彻党的xx大精神宣讲工作实施方案》，由我担任团长，其他班子成员任成员，深入村组、企业宣讲党的xx大精神。主动邀请对接市、区宣讲团成员来我镇为广大党员干部、非公企业宣讲。成功举办xx镇“学习宣传贯彻xx大精神暨喜迎新春”文艺汇演活动，通过群众喜闻乐见的形式，寓教于乐，真正让党的xx大精神入脑入心。
二是圆满完成合村并组工作。面对时间紧张、情况复杂的困难局面，我们坚持“三个不变”，运用“两个三”方式，坚决贯彻落实区委、区政府决策部署，按时保质完成了原河垱村、向湖村合村并组工作。目前，新向湖村运行平稳，各项工作正有序推进。
三是勇担党委主体责任和党委书记第一责任人职责。坚持每周一晚召开班子例会，讨论研究基层党建、项目建设、美丽乡村建设等重点工作。各部门和村（社区）每周五召开工作例会，总结得失，扬长避短。后进单位和项目实行周末补短板工作例会制度，努力营造“比学赶超赛实绩，争当发展排头兵”的浓厚氛围。20xx年，我们召开专题会议研究基层党建工作5次，下发督办通报基层党建工作4次。
四是创新推进“两学一做”学习教育常态化制度化。深入推进“支部主题党日+”活动，组织党员参观非公党建阵地的党史文化长廊；依托锣山书院将“两学一做”学习教育和“文化三市”创建工作相结合，组织党员及书法爱好者学习传统文化；金迪尔党支部将学习教育活动搬到生产一线；动员党员干部积极参加志愿服务活动等，“两学一做”学习教育活动更加丰富、新颖、有效。
五是抓党建促脱贫攻坚工作成效显著。实施“一村一品一产”示范工程，按照每村不少于20万元标准设立村集体经济扶持资金进行“以奖代补”，引导贫困户在村级集体经济项目中就业创业。目前，成立了xx劳务服务公司、xx机械设备租赁公司、渔湖工业园、渔湖保洁公司、高阳蔬菜配送公司、xx劳动中介公司，各村年集体经济收入都在10万元以上，20xx年实现40户132人顺利脱贫。
六是实现村级党建阵地“达标全覆盖”。出台《xx镇党员群众服务中心新（改）建奖补方案》，对提前完工的额外给予阶梯式奖补。20xx年新建的xx村、xx村、xx村、xx村党员群众服务中心主体工程已全部竣工，至此，全镇9个村（社区）的阵地已全部达标。
七是打造区域性非公党建阵地。秉持“建设非公党建示范园，实现‘两新’组织全覆盖”的工作理念，依托镇文化站打造区域性非公企业党员职工活动中心，设置职工文化大舞台、非公党员之家、企业家茶座、健身俱乐部和悦读俱乐部，为园区非公企业党员和职工提供学习活动场所。
八是实现“两新”组织两个全覆盖。扎实开展“两新”组织“百日巩固行动”，对园区符合条件的66家非公企业进行联合组建、单独组建，共新组建非公企业党组织36个，其中党总支1个，党支部35个，独立党支部19个、联合党支部16个，选派“两新”组织党建指导员51名，实现了“两新组织”两个全覆盖。
九是“三联”制度助力年轻干部成长。出台《xx镇领导班子成员联系选调生、大学生村官制度》和《xx镇选调生、大学生村官联系村（社区）和镇机关部门工作制度》，通过三个“一对一”结对联系，帮助结对的选调生、大学生村官提升党性修养、增强工作能力，让年轻干部在基层一线学思践悟、增长才干，为xx经济发展增添强劲动力。
十是积极探索“党建+园区建设”模式。充分发挥非公党员智慧和力量，在涉及园区发展、项目建设、征地拆迁等重大事项时，组织党员代表和企业代表深入企业车间、村组农户，听取企业负责人、职工和村民意见建议，为镇党委科学决策提供重要依据，合力推动园区建设发展。
三、基层党建突出问题及整改情况
一是党建阵地内涵不丰富。尽管全镇9个村（社区）党建阵地已全部达标，但是部分阵地功能不全，作用发挥不充分。我们计划20xx年实施村级阵地“品牌工程”，增强阵地服务功能。
二是村集体经济发展不协调。尽管各村（社区）集体经济都达到10万元以上，但各村之间发展不平衡。我们将坚持走村企合作道路，推动各村村集体经济协同发展。
三是非公党建有待进一步加强。尽管非公党建实现了有组织、有阵地，但是活动开展不丰富。我们将丰富创新支部主题党日活动等学习教育，进一步提升非公党建工作质效。
四、下一步工作打算
一是认真落实好党建主体责任。与各村（社区）签订党建目标责任状，每月督办任务进展和工作落实情况，每月至少召开1次研究基层党建工作专题会议。进一步强化党员干部学习教育，引导党员干部增强党性修养、积极率先垂范。
二是实施党员群众服务中心“品牌工程”。根据9个村（社区）自身实际，深入实施村级阵地“品牌工程”，进一步完善党员群众服务中心的功能布局，充分发挥阵地的战斗堡垒作用。
三是推进非公企业党员职工活动中心“扩面工程”。探索非公企业党组织活动“联建共享”模式，重点创建区域性非公党建活动中心，进一步完善非公党建阵地建设。
四是积极创建非公党建示范园。开展非公党组织“知识大学习、技能大比拼、党性大提升”活动，积极推广“三色岗”创建活动。探索“党建+企业文化”模式，重点打造不少于3家的非公企业党建示范点。
五是做好村（社区）党组织换届选举工作。认真谋划好村（社区）换届选举工作，做好教育指导、宣传发动、组织协调等工作，积极营造风清气正的政治生态，确保选出群众信赖、能力突出、履职尽责的村级干部班子。
第一书记个人述职报告(六)
按照会议要求，我将20xx年抓基层党建工作情况报告如下：
一、履职情况
1、认真贯彻执行党的路线、方针、政策，在思想政治上与中央保持一致，加强学习、提高认识，我作为支部书记高度重视党建工作，在工作中起到表率作用。
2、认真学习“xx大”xx届xxx会精神在新时代背景下牢固树立“不忘初心，牢记使命”主题教育，引领全体党员牢固树立“四个意识，坚定四个自信”强化党建核心作用，规范支部建设，严格落实整顿措施，廉洁自律的工作理念，端正工作作风，努力学习理论知识，从自身意识上，思想上强化廉政，努力提高自己的敏锐力。
3、加强社会治安综合治理，理顺各方面关系，创造优良的社会环境，搞好安民工程，群防群治，确保村民安居乐业，反对封建迷信活动，增强村民的法制观念，集体观念，形成党群干部之间融合、团结的局面。及时解决群众关心的热点、难点问题、超前预测，防范于未然，确保了无信访、上访案件的发生。
4、加强理论学习，增强思想认识，在重视政治学习的基础上，认真抓好理论学习，学习了《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和《行政机关公务员处分条例》，更加明白严守纪律的底线的同时，也要把提升党性修养作为一辈子的精神追求。
二、存在主要问题及原因
1、每月开展的“主题党日”内容不够丰富，部分党员不按时参加党组织生活，交纳党费不及时，学习的自觉性，主动性，责任心不强，满足于党支部制定的学习计划之余不会主动自学。对党建工作思考少，投入精力少，不能按质按量完成组织分配的任务。
2、对支部党建工作的指导不够深，解决办法不够多，整治措施不够硬。党员的思想教育缺乏针对性，教育内容枯燥，方式方法单一，缺乏生机和活力，党建工作的载体创新不够。
3、党建工作落实情况不扎实，对党支部凝聚力、战斗力不强，对党员管理不严格，党员在各项工作中，服务中，先锋带头作用不明显。
4、认真反思存在的问题，既有客观因素，更有主观原因，主要责任在我这个第一责任人，意识对加强基层党建工作重要性认识不深刻，没有把抓基层党建工作作为最大政绩，作为硬任务、硬指标抓落实。
三、下步工作打算
1、严格落实“主题党日”，“三会一课”，积分制管理（5+X）等强化党员日常管理，不断强化党员的纪律，密切联系群众，遇事与群众商量，把以人为本、执政为民，服务群众的理念作为建设学习型，党组织的重点，把维护群众的利益作为自己的各项工作的出发点和落脚点。做到“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”实行“四议两公开”作出合理化的决策，勤勤恳恳为人民服务，认真贯彻党要管党，从严治党，扎实抓好党风廉政建设。
2、组织好党员干部的学习，是提升党员干部政治素质的有效渠道。我支部以开展党的群众路线教育活动为抓手，制定了具体的学习规划来不断加强党员干部的教育管理。在教育活动中，我们采取集中学习讨论、下发资料自学、集中开展党性教育等多种方式，组织党员干部加强政治理论学习，着重学习了新《党章》和xxx的重要讲话精神。
总体情况满意，但还存在一些不足。不足之处在于对理论方面的学习不够，对业务知识的认识还不够深刻，接下来还要更加密切联系群众，把工作扎实做到位。
20xx年已经开始，我将加倍努力学习、提高业务水平，做好扫黑除恶工作，牢固树立抵制精神腐败的防线，更好的为人民服务。
第一书记个人述职报告(七)
20xx年，在街道党工委、办事处的正确领导下，xx社区支部以“两学一做”学习教育常态化制度化为契机，以贴心服务群众为宗旨，充分发挥党组织优势，强化政治功能，从严教育管理党员，严肃党组织政治生活，创新社会治理，构建社区党建新格局，抓实基层党建工作。现把自己这一年来的学习和工作情况向组织简要汇报。
一、勤于学习，提高自身素质
步入20xx年，随着社区党建工作的发展迅速，使我深感自己需要不断学习，加快步伐以尽快胜任这项工作。因此，我始终坚持加强理论学习，用科学的理论来武装头脑，坚持以自学为主，充分利用参加各种培训和会议的有利时机，不断加深理解和拓宽学习领域，逐步适应新形势、新任务发展变化的需要，在学习中特别注意五方面的学习。一是自觉坚持基本理论和基本知识的学习，积极参加街道党工委理论中心学习组安排的学习，进一步加深对党的基本理论和党的基本知识的理解认识，以不断增强运用马克思主义的立场、观点和方法的能力，并结合工作的实际，总结学习体会。二是努力坚持时事政治的学习。在繁杂的日常工作中，尽力挤出空闲时间，坚持认真阅读党刊，及时了解把握党的决策和意图，把握党的基本方针和政策，服从组织领导，听取社区工作人员的意见建议。三是虚心向身边工作的同志和群众学习。在各项工作中，我时常注意好的典型、好的经验，虚心向同志和群众请教。四是善于坚持典型经验学习，在实际工作中能特别注意搜集学习各方面的典型经验，有针对性地加以借鉴。五是尽力坚持业务知识的学习。以不断提高自身的政治业务素质应变能力，适应新形势发展的需要。
二、严于律己，树立良好形象
作为一名党员，我始终牢记自己是人民的公仆，始终坚持对自己进行高标准、严要求，时常做到自警、自省、自励，在工作中努力做到求真务实，深入社区，贴近群众。积极宣传党和政府的主张，贯彻落实街道党工委的工作思路和各项目标任务，把握好本职工作服务中心工作，围绕中心工作开展好本职工作，认真处理好本职工作与中心工作的关系。努力学习xxxx的重要讲话，要把“四个意识”“两个维护”作为一面镜子，增强政治意识、做政治上的明白人，坚决维护以xxxx的权威；自觉在思想上政治上行动上同以xxxxxx始终保持高度一致。严格要求自己，遵守街道各项规章制度，不迟到早退，不用工作时间休闲娱乐，不做影响团结的事，自觉遵守党内法规和国家法律，不做有损党员形象和国家利益的事，踏踏实实做一名人民公仆。
三、真抓实干，塌实干好本职工作
一年来，在街道领导的关心指导下，在同志们的配下，我勤奋工作。通过各方努力，使社区党建工作力求再上新台阶。为了确保街道关心下一代工作顺利开展，我们进一步加强学习，提高认识，加强组织建设，落实工作措施：
一是充分发挥“横向联动到边，纵向服务到底，激发党组织活力，共同成事”，充分发挥纵向服务，梳理形成服务需求清单：1。“社区服务大厅”登记的群众需求；2。入户走访收集意见建议；社区日常工作中收集的问题；4。联盟成员单位的需求意向；5。分析评估需求特点和突出问题。五条线解决群众需求。
科学设置邻里，组建党建联盟，凝聚党组织合力，共同“管事”。其中共同“管事”辖区内驻区单位xx街道党工委、xx派出所、xx卫生院3家；非公企业神华xx能源有限责任公司、xx煤炭洗选有限公司2家；社会组织xx老年秧歌队、xx老年书法协会2家；区域外区级帮扶单位xx区区长；在职党员进社区联系单位有xx区就业局、xx区燃管局、xx中心医院3家；包联单位xx市供销社、xx市xx华电分公司2家。20xx以来，联合共建单位共慰问聋哑人、困难群众70余户发放米面油150余份，打扫环境卫生、清理4个垃圾点，5处坑洼路段及沿街建筑垃圾堆进行多次集中清理。
二是以打造“七心为民，标准先行”的综合服务型社区为特色，以创建自治区一流示范社区为目标，以社区党建为抓手，以群众活动为载体，以搞好社区服务为主题的“七心”社区创建之路。
为了让群众“红心”，加强宣传红色文化，抓好意识形态，牢牢占领主阵地，组织了一系列“红色”活动，20xx年以来，每月进行主题党日动、两委换届前宣传引导动员工作、对群众开展道德讲堂、对党员群众北疆先锋讲课、带领党员群众观看红色电影、对辖区群众进行意识形态的宣传等。完善“三会一课”制度，健全组织生活，严格组织生活，认真开展批评与自我批评，加强党风廉政建设，坚持“一颗红心”跟党走。认真贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，积极做好发展党员的工作，严格履行入党手续，坚持成熟一个发展一个，不断壮大党员队伍。经支部党员大会20xx年xx月xx日召开会议，会议通过李xx、乔xx同志作为入党积极分子，进一步加强了xx社区建设党支部建设，到目前党员共计29人，其中男性13人，女性16人。35岁以下7人，36岁-45岁4人，46岁-54岁5人，55岁以上13人。
20xx年xx月，全区社区“两委”换届选举工作正式启动，社区党组织换届选举工作6月底前完成；第十届居民委员会换届选举工作原则上按照任期届满即启动，10月底前完成，为了保证xx社区“两委”换届选举的顺利进行，根据《中国共产党章程》《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》《中华人民共和国村民委员会组织法》《中华人民共和国城市居民委员会组织法》等有关党内法规、法律法规要求和自治区《关于认真做好全区xx村“两委”换届选举工作的指导意见》《关于认真做好全市村（社区）“两委”换届选举工作的实施意见》等文件精神，结合我社区实际，详细制定了“两委”换届选举工作方案。在“两委”换届工作中，我们坚持工作原则、坚持党的领导、突出政治标准、充分发扬民主、严格依法办事、坚持统筹协调，社区党组织、居民委员会换届选举工作依次推进、压茬进行，先进行社区党组织换届选举，后在党组织领导下进行居民委员会直接换届选举。治保会、监督委员会在社区党组织领导下错时推选、同步完成。
为了真正把符合“五个过硬”条件的人员选拔进入社区“两委”班子，区级组织调研组，到镇（街道）、社区开展“两委”换届选举前调查摸底工作，要切实做到“六个心中有数”，即对社区基本情况和党员群众思想状态心中有数，对现任“两委”班子情况心中有数，对后备人选情况心中有数，对影响换届的不利因素心中有数，对容易出问题的社区心中有数，对组织好换届的对策措施心中有数，坚持精准施策，提前制定预案，做到有备无患。
进一步优化班子结构，在年龄和学历条件上，改善社区“两委”班子年龄结构，形成以45岁左右为主体，35岁左右占一定比例的梯次结构。提高社区“两委”成员学历层次，原则上80%以上的社区“两委”班子成员要达到大专以上文化水平，新进成员一般应具有大专以上学历，特别优秀的，学历条件可适当放宽。在性别结构上，探索通过“专职专选、定位产生”等做法，确保“两委”班子成员中至少有1名女性干部。“两委”成员中要注意配备少数民族工作人员，要逐步提高社区居民委员会中本社区居民比例。
通过严格有序的投票表决，xx社区党支部大会于6月29日举行，到会党员16名，大会选举5名同志为xx社区新一届支部委员会委员，新一届铁届领导班子成立。7月1日，xx社区第十届居民委员会召开，经本社区居民代表推选，选举5名为本社区新的居民委员会成员，其中三人交叉任职，社区书记与居民主任“一肩挑”形成两委成员7人。
为了让群众“顺心”，保障“棚户改造”的顺利进行，合理解释拆迁政策，延时错时办理拆迁手续，让人民群众满意。通过入户走访，集中登记居民拆迁意向、登记、统计房屋情况、解答拆迁居民诉求、入户登记房屋拆迁地址、全程参与居民摇号、集中办理拆迁手续、给居民张贴通知单、居民自愿认定照相拆迁等一系列的工作办理流程，避免了拆迁工作中产生的纠纷和矛盾，让居民顺利拆迁。截止12月份，xx已安全顺利拆房115户，二期2月份要房34户、三期5月份要房18户、四期8月份16户、五期11月份40户。
为了让群众“安心”，xx社区对所辖范围进行“综合治理，长效管理”，及时摸排，排除隐患。这一年来，春节期间对烟花爆竹商业网点进行安全检查、组织社区联调队进行巡逻、到辖区废旧院内查看危爆品、联合片区民警排查可疑流动人员200余次，调节居民矛盾60余处，巷道排查安全隐患、反邪教据点入户摸排等，并于20xx年11月被评为“全市无邪教创建示范社区”，加强了社区治安防范，营造了稳定的社会环境。
为了让群众“放心”，社区秉承着“预防为主，持续改造”的方针，对辖区教堂进行消防检查、废品收购站进行安全生产摸排、对废旧企业进行危爆品排查、入户排查疫情、摸排危险裸露，联合片区民警对辖区教堂进行安全摸排，修理漏水、冬天冻裂水管70余处，排查危房、处理危墙36处、修复井盖，防控洞等影响居民安全隐患4处，调节居民矛盾60余处，着力维护了辖区安全和谐稳定。
为了让群众“放心”，xx社区对所辖范围进行“综合治理，长效管理”，及时摸排，排除隐患。这一年来，春节期间对烟花爆竹商业网点进行安全检查、组织社区联调队进行巡逻、到辖区废旧院内查看危爆品、联合片区民警排查可疑流动人员200余次，调节居民矛盾60余处，反邪教据点入户摸排、巷道排查安全隐患等，加强了社区治安防范，营造了稳定的社会环境。
为了让群众“舒心”，社区组织志愿者们“以家庭为单位，以社区为范围”对开展志愿都“创城”活动，累计发展志愿者501人，为社区清理煤堆、清理巷道沙发、清理卫生死角、清理垃圾、配合综合执法清理废弃广告牌、配合城建部门清理3只流浪狗，累计为民办实事好事40余件，着力提高了社区居民的居住坏境和生活质量。
为了让群众“暧心”，社区组织志愿者们帮助辖区困难群众，进行了一系列“帮扶救助”活动，其中有“七一”慰问老党员4人、“小红帽”搬家队为孤寡老人搬家15次、联系爱心协会为贫困学子7人发放关工助学慰问金8000元、方便群众社区义诊、为孤寡老人擦玻璃、为残疾人收拾家等，新增低保3户、大病求助2个、慰问困难群众39人、发放老年优待金968人、新增高龄10人、临是求助4人发放3500元、红十字求助受灾群众2户，解决了居民的生活困难，发放66户独生子女费21210元、计生奖9人、计生公益金2人，让人民群众感觉到党的温暖。
为了让群众“开心”，社区春节期间老年秧歌队组织拜年、为居民写对联，举行“献爱心，送春联”，正月十五组织老年秧歌队活动，参加广场舞活动，举行广场舞大赛，开展老年书法绘画活动，丰富了辖区居民的文化生活。
三是秉承“创新社会管理，化解社会矛盾”的理念，包含矛盾纠纷排查调处中心、社区矛盾排查调处工作站、居民矛盾纠纷排查联调员；包括人民调解与司法调解对接（诉前告知调解和诉中委托调解）、人民调解与治安调解对接（警民联合调解和社区化解站调解）、人民调解与基层行政调解对接（街道与相关部门联合调解和全区民情民意协调处理分析会）；出现事项纠纷时通过居民联调员进行排查和对事项进行登记、告知并通过社会矛盾化解站解决。由社区调委会出具调解书，社区化解站进行登记、调解终结，事后对办结的事件整理归纳，化解工作站做好政策解释工作并及时上报街道化解中心。xx社区这一年一是积极入户调查采集信息，通过了解常住人口和流动人口基本情况、社情动态以及困难群体、重点人群、下岗失业、退休人员等各类人群的动态情况，并及时做好信息采集工作和相应管理服务工作；二是排查化解矛盾纠纷，认真摸排、掌握有关苗头和不稳定因素，最大限度的将矛盾化解在萌芽状态。广泛收集有关情况信息，积极协助防范黑恶势力的渗透破坏活动。三是强化社会冶安防范，组织辖区冶安力量开展冶安巡逻，重点加强背街小巷和重点部位的巡逻守护，积极维护冶安管理系统化，完善人防、物防、技防相结合的防控网络。四是加强得点人群的管理，积极推行社区矫正工作，开展对不良习气青少年以及吸毒人员，刑满解救人员等特殊群体的服务、教育、管理工作。五是推进文明社区建设，规范群众工作室、党建工作室、活动娱乐室等功能科室的管理服务职能，提高为群众服务效率，鼓励和引导各类社会组织或群众组织自主开展积极向上的文化活动，调动更多群众参与居民自冶。六是积极预防安全事故，加强重点部位监管，及进发现报告食品、消防、生产、铁路护路等安全隐患，协助推动有关单位、居民群众落实自防自救和整改措施。七是开展宣传教育活动，充分发挥党员、退休干部、积极分子、社区志愿者作用，组织或带动群众积极参与文明建设、社会冶安、平安创建和法制宣传活动。八是完成上级交办的有关社会冶安综合冶理的其他工作。
2月7日，xx居民上访反映工业废水流至门前，房屋四周墙体浸泡结冰无法出行，严重影响居民生活，经社区协调支用铲车铲除坚冰，花费1280元解决了该问题。
9月1日下大雨冲毁原有公厕7座，为居民生活带来不便，引发居民们的集体上访，社区积极接纳群众意见并联合桑结环卫拆除原有公厕，联合民政、环卫花费13万元
兴建三个新公厕，方便了人民群众的生活。
9月1日回下大雨冲毁居民巷道，影响居民日常出行，引发居民闹事，经社区协调，花费800元修缮，化解了群众的矛盾。
面对经济社会转型期矛盾凸显和煤矿棚户区整体搬迁趋势双重压力，xx街道党工委把党建工作与“社会管理”结合起来，深入推进三项重点工作，坚定不移地把社会和诣摆在所有民生工作中更加重要的位置，千方百计的化解社会矛盾和创新社会管理，重点加强特殊人群的管控，最大限度地整合综冶维稳资源，形成了常态化管理、人性化服务的社会管理工作格局，从源头上防范和化解社会矛盾，提升了社会管理服务水平和人民群众满意度，促进了平安和谐xx发展。这一年中共调处化解人民群众矛盾事项30余起，及时化解了邻里的纠纷，促进了社会的和谐稳定，解决信访问题两起。
四、认真自我检查发现存在不足
（一）存在问题
回顾一年来的工作，基于上年存在的问题有关党员理论联系和党的政策方针的理解存在差异，通过开展党员活动加强党组织联系结合主题党日活动，积极参加书法协会和老年健身操协会的活动，调动党员的主动性和积极性，取得了一些成效，但用“两学一做”重要思想的精神实质进行认真自我查摆，觉得仍然存在许多不足，总结为以下几点：
一是理论联系实际有待提高，工作人员只有不断的通过学习提高自己的理论水平，才能更好的理解党的政策方针与提高实际的能力。
（一）创新意识不强，工作能力有待加强。因参与了多年的社区工作，在思想意识和业务水平上，对自己放松了要求，从意识中有所懈怠，创新思维能力不足。
（二）社区服务功能不突出，行政化倾向依然严重。随着工作重心下移，社区成为各项工作的承受层、操作层和实层，社区需完成各类行政工作任务繁重，有疲于应付现象，影响了管理社区、服务居民等主要职能的发挥。
二是社区人员积极性主动性欠缺，作为社区主要负责人，我有不可推卸的责任，我要以身作则起到带头作用，积极落实上级部署给我的工作，并充分调动社区人员参与活动的积极性和主动性。工作上缺乏协作和担当意识。基层干部由于整天忙于事务性工作，往往容易忽视与群众面对面的交心谈心，在工作上，相互之间沟通协调不够，对于工作担当意识不强，过多的考虑个人利益，不愿意承担责任和义务，想法设法逃避矛盾。
（一）原因及分析
1、思想上还不重视。对党建工作重视不够，存在重经济、轻党建的倾向，对党建工作责任制执行不力，党建工作“第一责任人”意识不强，“一岗双责”落实不到位，社区党员没充分认识到开展党组织活动的重要性，没有认真严格按要求落实“三会一课”制度；致使基层干部对党建工作存在得过且过的思想。
2、党员教育管理失之于宽。党员管理松散，不参加组织生活会的党员，没有及时的处理和调查，缺乏对党员的关爱，致使党员的荣誉感、归属感降低。
3、健全服务体制上还没跟上。随着社会的不断发展，党组织建设工作保障机制没有跟上，党建工作形式缺乏创新，存在形式主义，干部工作积极性不高，干部工作热情底。
4、因社区人员变化对辖区基本信息掌握不足。因我社区逐年搬迁，人口相对减少，现行使用的智慧xx民生服务平台系统的信息录入和使用来源于社区，在日常工作的同时要进行搬迁人口信息管理，新管片人员基本信息的了解，给社区工作人员增加工作量。
另外在理论学习抓的深度不够，业务水平还有待提高，工作中有时有急躁情绪等。针对以上存在的不足，在今后的工作中我一定更严格要求自己去努力加以改进。
五、下一年工作计划及整改方案
一是进一步加强理论学习与提高实际能力，充分发挥社区党组织战斗堡垒作用，把街道社区等基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。提高带领群众的能力，关注社区居民思想动态，倾听社区居民呼声，传递社区居民诉求，切实把社区居民的需求落到实处。通过社区“主题党员日”及开展丰富的党员活动提高党员的理论学习与实际能力。
二是坚持以人为本努力为社区群众谋利益。进一步完善党支部成员听取居民、群众意见、民主科学决策、经费管理、廉洁勤政规范、工作检查督办、绩效考核应用等工作机制和制度。要求全体党员干部多深入基层、联系群众，坚持以人为本，善于换位思考，设身处地为群众着想，实事求是地研究解决居民、群众存在的问题和困难。
三是继续顺利开展拆迁工作，确保居民居住安全。因我社区每年有大量搬迁工作，认真做好通知、填表、摇号工作，确保不遗漏不错登，认识审核确保每位拆迁户乔迁新居。在拆迁工作中，每拆一户房屋先由居民主任照相确认住址，再由社区书记验收安全状况并签字履行相应手续，确保居民居住安全。
综上所述，在过去的一年里，自己的政治思想、政治立场和群众观点、工作方法等方面在具体的实际工作中得到了锻炼提高，丰富了经验。在今后的工作中，在新的工作起点上，我将以崭新的面貌和心态，发扬成绩，改进不足，与时俱进、开拓创新，争取再创佳绩。
第一书记个人述职报告(八)
根据会议安排，我将20xx年抓基层党建和人才工作情况简要述职如下：
一、基层党建和人才工作重点任务完成情况
（一）握紧主责主业“方向盘”，压实管党治党责任。我始终严格履行党建第一责任人职责，把抓党建工作作为第一要务，找准落实基层党建工作责任的工作坐标，形成定任务清单、重工作实效、双向述职、年终考评的党建四项闭环措施。主持召开党委会专题研究和安排部署党建工作11次，先后6次深入两个村指导软弱涣散基层党组织整顿，开展专题调研6次，带头讲党课4次，参加支部主题党日11次。强化各党支部主体责任、支部书记“第一责任”和其他党委班子成员“一岗双责”责任，制定基层党建工作重点任务清单，层层传导压力，逐级压实责任。扛牢中央扶贫专项巡视反馈问题和省市巡视巡察反馈问题整改政治责任，牵头制定整改方案、下发整改清单、建立整改台账，强力推进整改。
（二）把牢思想政治“总开关”，突出主题教育成效。我始终坚持用xxxxx思想指导实践、推动工作，紧紧围绕主题主线，亲自谋划、亲自部署，带头读原著、学原文、悟原理，组织开展集中研讨学习4次，举办读书班1期，扣紧责任链条，确保主题教育组织领导坚强有力，工作落实不打折扣。聚焦群众反映强烈的交通出行、人居环境、产业发展等热点难点问题，深入村组、企业共发现问题144个，解决群众难点痛点问题106个，其中：迎宾大道、江北一级公路、241绕城公路、江北物流铁路、临江一路、园中路西片区、白鹤林棚户区、老城区棚户区改造、EPC“两园”、华夏幸福等10多个项目的近500户征迁任务和800余具坟墓的迁移任务圆满完成；金鸡山至王家坊段农村示范公路按期建成；黄湖移民新区饮用水供水管网改造提升工程全面完工并投入使用；长江岸线（举水段）全面完成整治并全面复绿；投资1亿元的湖北煜韩环境机构团风园区项目，已于去年10月建成投产，群众获得感不断提升。
（三）注入强基固本“驱动力”，提升整体工作质量。我始终紧紧围绕实施乡村振兴战略，把落实重点工作任务作为提升党组织能力的具体体现，把党员的先锋模范作用体现在为民服务上，牵头34个村的人居环境整治“五清五拆五化”行动，按照支部书记带头，率先垂范，“两委”干部主动参与，以身作则，党员先行，亮出身份的原则，结合无职党员设岗定责，组建党员志愿服务队50个。积极引导广大党员群众带头参与人居环境整治，全镇基本实现了通村通组主干道无白色垃圾，示范湾房前屋后无“三堆”，庭院环境整洁有序，党建引领“美丽乡村”示范村和示范湾建设成效明显，“周末大清河”、党员志愿服务“除杂清障”等活动受到群众点赞。实施3个村扶持壮大新型村集体经济项目，完成2个软弱涣散村党支部整顿，完成4个村党群服务中心新建和提档升级。按照“十个一”模式，将5处农村宗族祠堂转化为党组织领导下的群众性文化场所。
（四）夯实基础保障“压舱石”，筑牢基层党建根基。我牵头研究审定《村“两委”班子工作责任目标考核办法》，考核结果排名与村干部绩效工资、驻村国家干部奖励性工资挂钩，分片区提高村副职干部工资待遇。通过考核的导向和激励，村干部工资高低拉开到1万元左右，进一步提振了村干部干事创业精气神。人才方面，20xx年新录用选调生、公务员、事业单位工作人员和到村任职大学生8名，调入干部2名。新招录的选调生和到村任职大学生全部安排到贫困村工作，履行大学生村官职责，担任村党组织书记（村委会主任）助理，加强贫困村工作力量。能人回乡全年共引进投资额1000万元以上的项目10个，计划投资2。33亿元，目前已全部开工。41个村（社区）储备87名后备干部，并采取“传、帮、带”的形式，依托党课、“支部主题党日”活动等对村后备干部进行培养，让他们经受锻炼、提高能力、快速成长。
二、存在的问题
（一）压力传导不到位。在督促镇党委班子成员“一岗双责”上发力不够，在促进支部书记履职尽责上方法不多，个别支部依然存在就党建抓党建的现象，互融互促不够，存在按部就班、被动守摊的现象，工作缺乏特色和亮点。
（二）党建引领办法不多。在研究和做决策时，有时没有把党建工作放到全局工作中去考虑、去统筹，导致党建与全镇中心工作融合的还不够深入。在落实县委基层党建“353”工程要求方面还有差距，抓党建促脱贫攻坚、乡村振兴、基层治理、创新创业上还须加倍努力。4个村缺乏村级集体经济收入主要来源，我在这方面办法还不多。
（三）组织力提升不明显。在落实重点工作中，对因循守旧，有畏难情绪，落实工作不力的村干部，缺乏较真碰硬的劲头。从农村优秀青年中选拔储备村干部的力度还不够，一些农村能人党员带头发展产业推动乡村振兴的积极性、主动性不强，先锋模范作用发挥不够，示范带动效应不强。
三、下步工作打算
（一）着力强化理论学习。继续深入学习xxxxx思想和党的xx大、xx届xxx会精神，精读《选编》《纲要》等重要论述，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，严守党的政治纪律和政治规矩，不折不扣落实中央和省市县委工作部署要求。
（二）着力强化主体责任。坚决落实党委主体责任、书记第一责任、班子成员“一岗双责”及分管领域党建工作责任，严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、主题党日等党内政治生活制度，完善村“两委”班子考核评价办法，突出考核成果运用，有效传导压力。
（三）着力强化组织建设。牢固树立党的一切工作到支部的导向，不断夯实基层党组织建设，深入推进“353”工程建设，全力抓好基层党建、重点项目、民生事业、美丽乡村建设，积极发展壮大薄弱村集体经济，探索“智慧党建”新途径，创新党员教育管理，抓好发展党员工作，优化党员队伍结构，引导支部和党员持续发挥好“两个作用”，坚决夯实党在基层的战斗堡垒，推动基层党建与经济社会发展共赢。
第一书记个人述职报告(九)
尊敬的领导、同志们：
在xx街道党委的正确领导下，自己能认真履行工作职责及廉洁自律规定的有关要求，现将一年来党建工作情况述职如下：
一、加强学习，努力提高自身政策理论水平
作为社区党支部书记，既要加强党性锻炼，又要注重提高政策理论业务水平，做到理论联系实际，着眼于对现实问题的思考，切实解决社区党建、社区建设中存在的问题，增强了驾驭全局、应对复杂局面的能力。较好地结合社区实际，贯彻执行党的路线、方针、政策，自觉在思想上、政治上、行动上与上级党委保持高度一致。
二、围绕社区党建和社区发展，努力做好各项工作
我们工作在城市的基层，党的政策需要我们去落实，党和政府的温暖需要我们去传送，密切党群关系需要我们去努力，群众的意愿和需求是社区工作的出发点和落脚点。工作决策上坚持一切从社区的实际出发，工作求真务实，力求高效，深入推进社区党建各项工作。
1、切实加强基层党组织先进性建设，把三创活动不断引向深入。按照组织部和党委的统一部署，社区党支部结合自身实际，全面开展基层组织建设年活动，深入开展三创活动，主要做法：抓学习型建设，创学习型队伍；抓民主集中制，创团结型组织；抓廉洁建设，创廉政型集体；树立创业典型2人。
2、抓好党建工作，支部书记的高度重视是关键。长期以来我始终坚持把党的思想、组织、作风建设等方面的问题作为重要内容纳入工作议程。经常为工作开展谋思路、出题目、定任务，解决党建工作的困难和问题，较好地发挥了第一责任人作用。
3、增强班子队伍建设，建起一支高素质的社区工作队伍。社区党支部班子成员，经过选派、选拔等措施，真正把政治素质好、文化程度高、工作能力强的干部提拔上来，在社区两委交叉任职，居民对社区干部的工作满意率极大的提高，同时按照党风廉政建设责任制的要求，扎实落实好责任制的各项规定。
4、进一步完善规章制度，加大对党员的教育和管理。党支部建立和完善了八薄一档，把党支部活动的情况及党员个人情况等进行了详细记录，对社区党支部和每一个党员都起到了监督和促进的作用。严格执行党员管理制度，落实入党积极分子的培养和党员发展工作，社区党支部现有党员13人，其中社区干部党员4人，离退休党员1人，毕业生党员2人，复转军人党员3人，居民党员1人；预备党员2人。
5、认真落实党建工作，搞好为民服务。健全社区党建工作机制，做到工作运行制度化。社区通过扶贫解困、慰问救济制度，已为289户居民申报了低保，150户享受了廉租住房补贴，33户低保户住进了廉租房，为8户家庭申报了大病救助，为9名孤困儿童申请了妇联救助，为110名伤残人员办理了残疾证，为6名高龄老人办理了高龄津贴。为150户家庭办理了独生子女光荣证，同时围绕社区建设和管理服务工作，积极开展环境美化绿化工作，今年在西环路栽花两处，面积500余平方米，栽花15000余株。
三、在工作中存在的问题
通过认真反思，我们查摆出以下问题：
1、社区干部的业务知识、政策法规和工作技能有待提高；2、服务意识、效率意识有待进一步加强。
整改措施：1、加强社区干部基本素质和业务知识、政策法规学习，利用每周学习的机会，进一步加强对社区干部的教育，使社区干部练就扎实基本功，牢固树立公仆意识、责任意识和为*识。
2、增强社区干部的主人翁责任感，更好地为辖区居民服务，做到热情接待、周到服务、细心解释，对当时解决不了的事情作好记录，等请示有关部门后尽快给居民答复，做到让居民高兴而来，满意而归。
四、下一步工作打算
围绕基础建设年积极开展三创活动，今年着重做好三个方面的工作。
一切实加强社区领导班子、干部队伍建设
在三创活动精神的指导下，抓社区领导班子、干部队伍建设，把有思想、有能力、有素质的干部做为重点培养对象，逐步吸收进社区班子，同时要看清发展的形式，转变思路，创新观念，努力打造一支有凝聚力、团结力、拼搏精神的工作团队。
二扎实有效地抓好社区党员的教育管理
严格党的组织生活制度，定期组织党员参加学习，开展集体活动，开展批评与自我批评，做好发展党员工作，按照坚持标准、改善结构、慎重发展的方针，今年预备党员预期转正2人，发展入党积极分子1人，加强入党积极分子的培养，做好预备党员的转正工作，规范党员教育管理工作，推进党组织建设。
三社区党支部提档升级、争创先进基层党组织。
以定标准、强活力、促发展为开展基层组织建设年活动的思路，结合我社区实际，今年重点结合三创活动总体要求，争创先进基层党组织。
第一书记个人述职报告(十)
一、党建工作履职情况
（一）以夯实党建工作基础为重点，突出党性教育。一是切实履行党建主体责任，坚持贯彻民主集中制原则和“三会一课”制度，对照每月基层党建工作指导意见，抓实抓细各项工作任务。20xx年社区党支部共召开支委会37次；召开党小组会议24次；召开党员大会9次；支部书记上党课共4次。二是加强党员队伍管理。20xx年培养入党积极分子1名，发展党员1名，按期转正1名，共转入党员17名，转出党员7名，死亡党员2名。按时足额收缴党费。加强理想信念和意识形态教育，讲文明、树新风，坚持正确的舆论导向。三是严格落实党内生活制度，定期开展主题党日活动，对组织生活会上查找出的问题，制定了切实可行的整改措施和台账，统一了思想认识，党组织凝聚力和战斗力进一步增强。四是以xxxxx思想、党的xx大精神、xxx届xxxx会精神、xxxx的重要讲话精神、党规党纪、民族宗教政策为主要内容，利用“学习强国”、“甘肃党建”、微信群和短信平台经常性推送相关会议文件精神和应知应会知识内容，通过支部书记上党课，参观胡廷珍烈士纪念馆，重温入党誓词，观看了党风党纪影视片、聆听宣讲辅导报告会、党史知识测试、“送学上门”、心得交流等方式，开展党性集中教育活动，并组织干部职工学习相关业务知识，建立了党员示范岗和AB岗。社区党员干部共撰写心得体会8篇，撰写学习笔记2万多字。不断提高工作人员的业务能力和服务水平。
（二）以主题教育为契机，突出先锋引领
社区党支部按照开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的目标要求，坚持读书班和每周一次集中学与自学相结合，开展心得交流；“送学上门”4次，邀请县级包片领导上党课2次，接受党性教育，聆听红色诵读会等4次，开展警示教育活动共2次。推行积分活动，动员辖区党员和居民积极参与社区服务。召开了主题教育专题组织生活会，对检视出的支部班子5条，班子成员13条问题，坚持即知即改、长期坚持原则，建立了整改台账，制定了整改方案，并召开主题教育测评会和座谈会。为深化主题教育成效，坚持在深学笃行中坚定理想信念，在学思践悟中促进工作落实。在双报到活动中，报到党组织与在职党员和社区党员干部凝心聚力，发挥作用，面对面询问诉求，零距离服务群众，共帮扶慰问辖区困难党员和群众5户；共开展道路车辆乱停乱放，商铺占道经营等综合整治4次。开展了百名党员进千家宣讲政策和入户走访征求意见活动，参与党员194人，共征求到涉及社会城市建设、民生保障、基础设施、个人诉求等方面的意见建议186条，梳理归纳为18条，坚持问题导向，召开分析研判会，逐条进行了落实。社区大党委共召开联席会议2次；与成员单位对接完成共驻共建任务活动共计14项。另外，与成员单位共开展共驻共建活动4次，开展慰问2次4户，为辖区困难家庭解决就业岗位9人。
（三）以规范工作行为为目标，突出廉洁教育
20xx年，社区党支部按照市委和街道党工委党风廉政建设和反腐败工作的意见要求，成立了由支部书记担任组长“党风廉政建设”工作小组，制定了工作计划”和学习计划，共开展社区党风廉政建设谈心谈话集体约谈4次；党风廉政建设专题会议和学习会48次，开展“大宣传大调研大走访大督导”宣传活动一次，警示教育活动4次。社区党员干部、社区委员共同签订了惠农惠民补助资金“一卡通”问题承诺书，同时从严要求自己，靠实主题责任，层层传导压力，及时传达学习和落实廉洁自律各项规定，坚持民主管理和党务政务公开，重大事项集体议决，明确职责分工，加强照章办事，依规办事的自觉性，规范工作行为，做到了法规常学，警钟长鸣。
（四）以推进“一线六民”工作法为动力，突出工作任务落实
对照“城市社区党支部建设标准化”要求，结合社区党支部实际，认真查找支部存在的问题，对标争创，制定切实可行的工作措施，并时常对标自查，逐项落实。目前，44项社区党支部标准化建设工作任务已全部达标完成。同时落实“一线六民”工作法，扎实推进社区各项工作。一是广泛宣传，全面落实惠民政策。截止目前，社区共有低保户15户人，共核销死亡1人，新申请4户8人。申请大病医疗救助2户2人，临时救助4户，慰问贫困小学生21名，温暖过冬慰问39户。共享受廉租住房补贴23户，53人，今年新增享受廉租房补贴2户，核销5户12人，核减人口2人，享受公租房2户。20xx年收缴城镇居民养老保险710人，收缴率97%；死亡8人、到龄11人；目前收缴20xx年城镇居民医疗保险费1726人，其中新增信息采集入库79人。共登记持证残疾人124人，核销已康复及死亡人员8人。辖区原享受残疾人两项补贴2人，残疾人重度护理补贴21人，残疾人困难生活补贴6人。20xx年度新增困难生活补贴1人，重度护理补贴27人。二是结合“全域无垃圾”整治活动开展大气污染防治工作。共张贴环保投诉热线喷绘4条，禁放标识8条，对辖区背街小巷沟渠内的垃圾进行了集中清理，加强巡查，及时督促环卫保洁。同时对辖区内后点、中点破损路面进行硬化改造，方便了居民出行，有效防治了路面扬尘污染。加大辖区内商铺使用清洁能源的动态管控，引导居民尽量减少小煤炉使用数量，使用优质无烟煤碳，发放引燃煤60箱。督促辖区施工工地及时覆盖防尘网，动员小区湿法清扫，严格落实大气污染网格化管理，每天开展巡查，及时宣传劝导和处置烟花爆竹燃放、焚烧垃圾等行为13起，对主路超门店经营和流动摊贩进行综合整治。同时，对6个小区供暖管网进行了改造，分户改造152户。三是加强法制建设，开展普法宣传教育，深入开展扫黑除恶专项斗争宣传和线索摸排，及时调处各类矛盾纠纷。随时掌握社区矫正、禁毒等重点人员动态。在辖区内大力开展安全宣传和消防演练活动。同时，对辖区九小场所进行安全隐患排查，扎实开展了楼宇小区安全隐患和消防通道堵塞等现象的集中整治。四是积极开展文明创建活动。发放电子炮3次，组织观看讲文明、树新风宣传片2期，申报整洁庭院5户、整洁街巷4条、最美家庭1户、上门悬挂“光荣之家”光荣牌266户。
二、存在问题及原因
一是落实党建主体责任意识还不够强。二是解决群众反映的热点难点问题有时显得力不从心。三是在基层治理中抓党建工作的标准不够高，思路不够开阔。存在问题的主要原因在于：一是第一责任人的职责履行地还不够全面，致使在抓责任落实和抓教育管理上还有欠缺，尤其是对居民党员、离退休党员的教育管理形式还比较单一。二是学用结合不够。由于对新政策、新理论、新观点学习的深度不够，结合实际工作探索性学习的意识不够强，对热点、难点问题分析思考的少，缺乏挖深挖细的钻研精神，在一定程度上还存在着主动学习少、现用现学多的问题，在解决热点难点问题时，缺乏持之以恒的“钉钉子”精神。三是抓社区党建工作缺乏创新性，标准不高，抓细抓小抓实还不够，在谋划上集思广益、群策群力不够，分析研判不精准。
三、下一步工作思路与措施
（一）进一步靠实党建主体责任。认真学习宣传贯彻xxxxx思想和党的xx大、xx届xxx会精神，对照新时代党的基层建设总要求，持续推进社区党支部建设标准化，严格落实“三会一课”和党内生活制度，强化政治引领，教育党员不断增强四个意识，坚定四个自信，做到两个维护。
（二）注重培育党建活动有效载体。结合惠民政策落实、扫黑除恶、大气污染防治等重点工作，围绕群众多元化需求，继续打造充实党建特色活动，拓展服务内容，着力建立长效化机制，提高服务群众能力和水平。
（三）扎实推进重点任务落实见效。巩固和深化主题教育成果，通过双报到、主题党日等活动，突出服务群众这个主题，充分发挥党员作用，坚持群众满不满意为标准，集中有效解决一些群众反映强烈的难点热点问题，努力使党建工作成为推进社区各项事业发展的有力抓手。
（四）建立共建共治长效机制。充分利用社区大党委平台，结合辖区党组织和在职党员到社区报到服务的机制，谋划好服务清单，定期开展服务活动，不断提高辖区单位党组织和在职党员参与社区建设，服务辖区群众的积极性主动性，凝聚向心力，共画同心圆，达到双赢的目的。