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团委工作半年总结

团委工作半年总结 篇1

今年上半年以来,镇团委在镇党委、镇政府的正确领导和团区委的大力支持下,坚持按照党团联建、夯实基础、务求实效的工作思路,严格执行党建带团建、团建促党建的工作模式,狠抓团组织建设,积极探索团工作的新方法、新举措,在渗透中求实效,在发展中求创新,团结带领广大团员青年奋发进取,努力拼搏,促进我镇文明建设和各项社会事业发展上台阶上水平。现将半年来的工作情况总结如下:

一、基本情况

镇团委下辖团支部20个,其中村级团支部16个,镇直团支部1个,学校团总支3个。全镇现有团员430人;团委委员5人,其中本科文化程度2人,大专文化程度3人,均属中共党员;团干39名,其中本科12名,大专16名,初中文化程度11名;团干中女团干8名,占团干人数的20.5%,少数民族团干1名,占团干人数的2.5%,中共党员17名,占团干人数的43.5%。

二、夯实基础,全面加强团的基层组织建设

1、领导重视,总揽团委工作

镇党委高度重视团建工作,把团建工作纳入重要议事日程,定期不定期地听取镇团委的工作汇报,并及时指导、关心团委的工作开展情况,党委一把手经常亲自过问团的工作,针对不同问题及时给予指导。同时大力推进党建带团建、团建促党建的工作模式,把镇基层团组织建设纳入党建的总体格局,统一部署实施,把团建考核纳入党建考核中。每逢共青团的大型会议、纪念活动等,党委领导都亲临现场给予指导,亲自参与了3.12植树活动、五四入团仪式、关爱青少年活动、庆六、一系列活等。

2、精心谋划,搞好主题活动

坚持党团联建,不断提升基层团组织工作水平。争取支持,加强配合,不断规范团建工作,镇团委精心谋划,积极开展各类健康有益的主题活动,如:今年的3月学雷锋日参加社会义务活动,积极开展五四入团活动,举行庆六、一系列活动,丰富了青年人的精神生活。达到了寓教育于活动的目的。在广大团员青年中开展举团旗、唱团歌、戴团徽、学团章等活动,不断增加广大团员对团的认识和感情,进一步规范中学共青团工作和团带队工作。要求学校团组织大力开展团组织的各项工作,确保学校团组织工作的制度化、规范化、标准化。镇团委还从整体大局出发,发出讲文明、树新风的号召,开展形式多样的文化活动,丰富广大青年的文化生活。青年团员将学雷锋、做好事相结合,走家窜户,关爱孤寡老人,真正尽到了自己的一份爱心。

3、全力以赴,加强阵地建设

农村青少年文化活动场所匮乏,基层团组织活动阵地缺失已严重影响我镇青少年的健康成长和团组织凝聚力的发挥,为此,我镇积极寻求多方支持,合理整合资源,在镇财政十分紧张的情况下,筹资5万余元,对团的活动阵地进行建设,从读书育人,健身强体,舆论宣传三个方面作为抓手,将农村青少年文化阵地和团组织阵地建设巧妙结合,务求发挥有限资源的最大功效。活动室以广大团员、团干部和青少年为主要服务对象,除了拥有适合青年阅读的书报外,还配备了棋类、羽毛球、乒乓球等文体用品。在今后的工作中我们将继续丰富活动项目,最大限度发挥团员活动中心的综合作用,以团员活动室为纽带,进一步提升团组织凝聚力和影响力。

4、充分动员,发挥村官力量

我镇现有大学生村官3名,为了落实党建带团建,团建促党建的工作模式,更有利于团组织引导青年,发挥服务青年的作用,同时促进他们在基层综合锻炼、加快成长,更好地锻炼他们,镇党委以提名的方式先后将他们任命充实到我们的团干队伍中来,让他们兼任村上的团支部书记,他们的加入,为我镇团的发展贡献了不可或缺的力量。

三、营造氛围,广泛开展教育引导青少年工作

紧紧围绕引导青年的职能,坚持不懈地用社会主义核心价值体系教育引导广大青年,开展丰富多样的宣传教育活动,大力倡导青春献祖国,永远跟党走的主题思想,利用学校远程教育站点,播放革命记录片等教育意义深刻的典型事例。组织团干部参加我爱母亲河,3.12植树节等公益活动以增强团员青年的凝聚力,通过这些爱国主义、形势政策、民族团结等教育,加强对广大团员青年的思想引导为青年健康成长营造良好的舆论氛围。镇团委与镇劳务站联合,积极开展农村领头雁及订单式培训,以西巩中学为农村富余劳动力的职业技能培训基地,开展农村青工和富余劳动力转移就业培训工作。全面落实农村青年职业技术培训计划,鼓励青年积极投身新农村建设。另外,根据我镇企业的用工需求建立上岗前职业技能定点培训机构,将新镇米业等企业列为我镇安置农村富余劳动力接收基地,加快农民工培训、满足企业用工需求。

四、不足之处,力求在今后的工作中克服改正

回顾上半年的工作,取得的成绩固然可喜,但在成绩的背后亦存在着一些问题,主要表现在:

一是流动团员多不能按时上交团费,很难有效地按团委的组织要求顺利开展工作,达到预期的目的;

二是团委经费来源困难,影响了团委一些重要活动的正常开展;三是团联系青年、服务青年的手段和渠道还十分有限,服务青年增收成才的载体还不能满足青年的要求,需要进一步在实践中探索;四是团组织的主观能动性没有发挥好,团员活动中心对服务对象不能做到全面覆盖,在深化服务、持续引导方面做得不够。

在今后的工作中,镇团委要严格按照五四红旗团委的标准,在镇党委和上级团委的领导下,结合我镇农村工作实际,大胆探索,努力创新,继续扩大团员活动中心的影响力和服务面,切实发挥中心的综合作用,进一步提升团组织凝聚力和影响力。多措并举,与镇劳务站和周边企业加强合作,促进青年创业就业。使团的各项工作沿着正确的道路健康快速全面发展。

团委工作半年总结 篇2

今年上半年,xx街团工委在团区委、街道党工委的正确领导下,坚持以“xxxx”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观及市委九届五次全委(扩大)会议精神。充分发挥共青团组织的助手作用,紧密配合街道中心工作,进一步统一思想,开拓创新,努力开展具有自身特色的共青团工作,现将上半年工作总结如下:

一、抓组织建设,夯实团组织基??

随着我市城市框架的不断拉大,铁西棚户区拆迁改造步伐的加快,棚户区居民大量外迁,这就使我街团员呈现出数量渐少、分布散、流动性大等特点,为适应新时期新形势,结合街道团工作和辖区青年基本情况,团工委积极开展活动,完善工作制度,加强区域合作,将团工作紧紧围绕服务党政的中心工作开展,在充分调动广大团员青年和基层团支部书记的工作积极性的同时把社会各阶层的优秀青年吸引到团内来,并提出了“盘活辖区资源,推行共驻共建”为理念的发展模式,在积极抓基层组织建设,夯实团组织基础的同时,街团工委始终坚持“党建带团建”原则,认真落实团的各项工作机制,积极推进团组织建设。通过联合驻区有团组织的单位和学校,将街道共青团工作范围辐射到辖区内所有团员青年,构筑了地区团建网络,实现了共建共享共发展。根据街道经济建设中心的工作需求,街道团工委着重以“围绕经济中心、服务地区发展”为指导,将共青团工作融入到促进辖区经济发展、保障社会安全稳定,促进了驻区企业的发展和员工的进步,有力地推进了辖区的经济发展。目前我街共建立基层团组织11个、青年活动中心1个、社区团员服务点6个、青少年服务队1个、驻区企业团建联络员6各,现以实现了辖区团组织的全覆盖。

二、以青年组织建设,提高基层服务水平

一是街道结合青年中心工作的开展,把团建工作的重点放在组建青年组织上,上半年街团工委陆续成立了“爱心超市”,“社区青年读书室”、“网吧巡查小队”、“普法宣传队”、“爱鸟护绿小队”、“老少同乐宣传队”等少青组织。这样一方面有利于发挥社区青年各方面的特长,为建设学习型社区营造了良好的氛围;另一方面,社区青年有了自己的组织,有了自己的活动载体,有利于把松散的青年集中起来,形成一个有凝聚力的团体。二是街团工委将帮扶辖区矫正青年工作列为今年十大工作目标之一,积极开展“关爱一助一”活动,通过一名团干部负责一名矫正青年的办法,帮助他们走出阴影树立信心重新融入社会。

三、创新活动形式,增强团组织活力

1、开展3.5学雷锋志愿者服务活动

志愿服务辖区群众是我街长期以来一直保持的良好传统。目前我街道共有志愿者队伍30余人,根据志愿者的专长特点、社区群众的需求以及社区可利用的资源等,建立健全服务机制和网络,广泛开展社区便民服务,重点为孤寡老人、军烈家属及下岗青年家庭、单亲家庭少年、离退休的老干部、困难户、五保户等特殊群众提供服务,充分发挥了团组织的作用。半年来,累计服务辖区孤寡老人、老党员及困难家庭20余次。

2、开展“四个一”活动

根据街党工委的统一部署,在建党89周年纪念日到来之际,街团工委在辖区广大团员青年中开展了“我与祖国共成长四个一”主题教育活动。即看一部爱国主义影片、写一篇心得、帮扶一名矫正青年、为青年做一件实事,经过此次活动,使辖区团员青年更加明确了对团员身份的认识,坚定了”永远跟党走“的信念。活动期间,1名团员青年被吸收为预备党员,5名团员青年向党组织递交了入党申请书。

3、开展“周末社区知识大课堂”活动为了充分发挥社区青年活动中心及社区团员服务点作为青年思想道德文化及学习职业技能的主阵地、主渠道的作用,街团工委在腾飞社区、赛罕社区成立了“青少年远程教育辅导站”,并积极开展了“周末社区知识大课堂”活动。成立远程教育辅导站是街团工委,创新活动形式,增强团组织活力的一项重要举措。每周末辅导站都会,通过播放爱国主义影片及科学文化类宣传片等方式,重点围绕青少年成长中所遇到的心理问题开展疏导教育,努力提升辖区青少年道德修养,在做好宣传教育的同时我们还积极开展了贴近青少年实际、既有很强的实践性、团队性,又有很强的娱乐性和知识性的青少年团体活动:如“大树底下听爷爷讲故事”、“低碳生活社区行动”及“我们在党旗下成长”等系列活动,通过让青少年亲身参与到活动中来增教育学习的说服力、感染力和吸引力。我们将努力把“周末社区知识大课堂”建设成为广大辖区青年学习思想道德文化知识的心灵驿站和锻炼基层团组织干部的熔炉。

4、开展“三进校园服务”活动

为提升辖区中小学生法制安全意识,丰富他们的课余文化生活,街团工委携手街司法所、文明办、综治办等部门及xx二小、xx一小、十二中等驻区单位联合开展了“三进校园服务”即普法进校园、安全进校园、科普进校园活动,活动通过讲故事、反映片等学生们喜闻乐见方式在娱乐中向他们传授法律、安全、科普等知识。

5、开展“青年就业关怀”活动

半年来,街团工委始终把如何转移辖区青年劳动力,实现青年创业就业列为年度工作重点来抓,并为每位来社区报到的青年建立个人求职信息档案,每周六还在腾飞及赛罕社区开设远程就业教育大课堂,以此来提升辖区青年就业技能。此外为了便于辖区青年获得空岗信息街团工委还联合街劳动保障所建立了“青年就业空岗信息平台”。现累计为 发送就业信息400条,共为20名辖区青年解决了就业问题。

四、存在的问题及其原因

尽管我们上半年工作取得了一定进展,但还存在一些不容忽视的问题,主要表现在以下几个方面。

1、思想认识滞后,社区青年工作还没有引起普遍的认同和重视。一是部分社区工作人员认同社区团组织的思想淡薄。对社区团建工作的思想认识严重滞后,主动参与青年工作的积极性不高。二是驻区单位团组织参与社区团建的思想淡薄。有些单位认为社区团建应当由街道团工委承担,对他们来说是“份外事”,参与社区团建工作过程中不愿投入过多的精力,没有真正形成共建合力。三是在职团干部自觉投身社区团建的思想淡薄。在走访中我发现有相当一部分在职团干部,责任意识淡薄,他们还没有认识到身为青年参与青年工作是自己应尽的义务。

2、社区团建活动的激励机制还比较缺乏。尽管制定了相应的管理制度,要求社区青年主动到社区报到,积极参与社区团组织建设与管理。但由于城市化进程的加快,就业竞争日益激烈等因素,造成了辖区团员青年数量日益渐少、分布散、流动性大,大部分团员因离社区较远或工作时间等因素不愿参加社区组织的青年活动,但这并不是阻碍团建工作的主因,我认为阻碍社区团建工作的主要因素是缺乏相应的激励机制,在职团干部大多身兼数职分身乏术不愿意参与社区团建活动常以其它工作为借口推脱,这都给我们的日常工作造成了较大的影响。

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团委工作半年总结 篇3

20xx年上半年校团委坚持以为我校教育教学及全体师生服务为宗旨,以争创名校为工作目标,以促进学校快速发展为动力,全面贯彻落实学校各项工作计划。美化校园,优化育人环境,营造良好的校园卫生环境,大力营造学校文化氛围,作好文化建设,为创设和谐、美丽的蒸湘实小而努力着。现将如下:

一、加强了校园文化建设

1、加大了学校校园文化宣传。继续开办校文学社,让文学社成员经常进行室外练笔,使学生从活动中感受到写作的乐趣,并为建设一支思想素质高、写作能力强的信息员队伍努力着。组织学校近20名学生参加了衡阳市“小记者俱乐部”活动,发挥了他们的写作特长,对学校的校园文化起到了一定的宣传作用。

2、加大了对宣传的人力财力的投入,拓宽宣传渠道。如:校报、校刊、新闻稿件、建设校园网及时做好学校新闻的宣传发送,让社会了解学校,支持关注学校。积极宣传学校的办学经验、办学成果,提升学校的知名度和影响力。年上半年学校宣传橱窗根据需要进行了更新。

二、加强了校园环境建设

做好了校园的绿化、净化、美化工作。按照实用、经济、美观的原则,整治校容校貌,做好绿化工作,保持校园环境的整洁,坚持一日三小扫,一周一大扫的制度。并制定了相应的卫生标准,成立了学校卫生检查小组,充分发挥检查小组的作用。检查小组负责检查记分,表扬批评、教育督促、公布扣分情况等。校环保小卫士负责督促、检查和落实卫生工作,各班环境卫生情况与十好百分挂钩,周五大扫除检查记分情况记入下周的十好百分。

三、进一步做好学校文明创建工作。

我校被评为衡阳市“三星级”文明单位。文明行为走向社区,每周五卫生日学校办公室组织学生到社区进行“弯腰”行动,受到社会各界和群众的一致好评。

四、协助校领导搞好对外联络与接待来访工作。

五、处理好、服务好学校交办的其他事务工作和做好各种临时性工作。

六、加强了学习,提高了服务水平和工作质量。

七、与其他部门加强沟通,在工作上能做到主动补位。

团委工作半年总结 篇4

今年上半年,团区委在区委、团市委的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻党的十六大、十六届三中全会和共青团十五大精神,按照区委、区政府下达的xxxx年经济和社会发展工作目标的要求,服务党政中心工作,服务青年成长成才,较好地完成了全年的重点工作目标。

一是加强学习宣传。按照中央《公民道德建设实施纲要》和《中共中央、xx关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》的要求,在团员青年、社区青少年中大力倡导社会公德,职业道德、家庭美德。在寒假中组织青少年开展“讲文明、树新风”和“道德新风进万家”活动。依托今年新建的北塘共青团网站,在网上团校中对全国“~”、“中共中央xx关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见”等内容进行宣传。开展好每月一次的中心组学习,做到一人中心发言,人人参与讨论,有记录有反溃

二是开展主题活动。在“五四”前夕开展了“心手相连、关爱未来”青年志愿者关爱社区未成年人结对活动。各基层团组织和青年志愿者集体采取结对帮扶的形式进社区关爱单亲家庭、困难家庭、流动人口家庭的未成年人弱势群体。同时,还向向外来民工子弟学校江淮中学的团员青年献爱心,捐建团队活动,捐赠vcd、功放、收录机、文体活动器材和图书1300册,价值一万余元。

一是充分运用信息技术加强改进共青团工作,实现团内信息传递无纸化。“北塘共青团网站于3月5日正式开通运作,团区委还为全区直属团组织分配了统一的电子邮箱。

二是深化“青年文明号”的创建工作。做好区级青年文明号的申报考核工作,推荐五爱小学、五爱实验幼儿园和北塘法院书记官处申报省级青年文明号,推荐刘潭房管所、后祁街小学、盛岸中心小学、伟达五金交电公司申报市级青年文明号。

三是深化青年志愿者行动。全面推行青年志愿者注册制度,通过组织发动、社会招募、网上招募等多种形式,进一步加强志愿服务的组织、项目和机制建设,扩大青年志愿者总人数。在“三五”学雷锋月活动期间开展集中性大型志愿者现场服务活动。在植树节前夕,组织团员青年100余名来到刘潭新村开展营建北塘区“青年志愿者爱新林”植树绿化活动。

四是积极投入机关作风建设活动。通过排查问题,落实整改措施,制定完善了团区委各项工作制度,公布了团区委十项服务承诺。同时,继续开展好基层工作联系点活动,与联系的色四家委共同商定了今年结对共建为民办实事的十项工作措施,现已完成八项。

一是加强团的基层组织建设,开展区级“五四红旗团委”、“五四红旗团支部”创建工作,建立完善创建制度,努力提高各类优秀团组织的比例。我区区划调整后,积极尝试创新基层团干部的选拔方式,发挥协管职能,及时主动与党组织分管领导沟通,介入新成立街道的团干部的选拔任用工作,健全基层团组织,将4名能力相对较强的同志选配到街道团工委书记的岗位上。开展团建达标工作,贯彻各基层支部“三会两制一课”制度,结合年终考核,开展优秀台帐评比等活动。做好非公经济团建、社区团建和外来流动团员管理工作,指导非公企业伟达五金交电公司团支部换届。

二是开展青联活动。在春节前向全区青联委员发新年贺卡,分届别走访部分青联委员,在春节前开展新老青联主席联谊会,共商年度青联工作。在春暖花开之际,组织40多名青联委员,到我市梅园开展踏青赏梅活动,通过相互交流,进一步增进了解。同时,积极举荐优秀青联委员,选树先进典型,区青联副主席德新、薛虹兴两位同志分别被评为无锡市青年创业标兵和青年创业先进。

三是加强团队一体化建设。切实发挥发扬“全团带队”传统,加强对少先队活动的指导,在春节前开展青少年迎春书画比赛,对火炬杯竞赛情况进行通报,开展了“爱在无锡,情满北塘”关心城市流动儿童百千万爱心工程签约结对、培智学校少先队员护绿活动。召开了区第四次少代会,选举产生了新一届少工委。

一是健全主题团日活动制度。增强团员意识,做好团员的教育管理工作。团区委组织250名团员青年到烈士陵园开展祭扫活动,30名新团员开展了入团宣誓仪式;惠山街道团工委围绕科普宣传主题,开办社区青少年科普讲座;黄巷街道团工委举行了捐献骨髓集体报名仪式;建设局团员青年向患骨癌的蓉湖新村社区居民范菊萍献爱心。

二是认真作好团员、团干部的教育管理工作。举办了xxxx年度新上岗和社区团干部岗位职务培训班。对区划调整后新上岗的街道团工委书记,进行了个别交流谈话。同时,以会代训,在每月的团工作例会上进行团务知识培训。

三是积极作好优秀青年集体、个人的推荐工作,选树先进典型。“五四”前夕,我区16名优秀青年被评为优秀团干部和优秀团员,北大街街道团工委等5个先进集体受到市表彰;斯达自控设备厂总经理张新忠同志被评为省青年创业典型,莫福昆等5位同志被评为市青年创业典型;推荐山北街道团工委为xxxx年度“江苏省五四红旗团委创建单位”;推荐鲜湖特种水产品有限公司和陈小英、李荣喜两位同志申报市“三争三创”先进集体和个人。

四是开展推优荐才工作,充实北塘青年人才库。在全区范围内组织开展推荐优秀青年干部活动,通过个人署名推荐和组织推荐,向市、区组织部门推优荐才,并进一步充实了北塘青年人才库。

此外,还做好协护税工作,上半年引进短税8500元,引进注册资金50万企业一家(已办好营业执照,现正在办理国、地税执照)。

一、召开区创建青年文明号现场推进会,提升我区青年文明号创建水平。

二、加强与人事劳动部门的合作,开展青工创业就业工作,在下半年继续召开青工专场招聘会,服务青年创业就业。

三、召开区第十次团代会,做好会议材料和会务工作,并指导基层团组织集中换届。

四、加强团工作信息化建设,指导全区四个街道建好共青团工作网站(页)。

五、以点带面,指导各街道筹建社区青年中心,指导社区团支部尝试直选海选方式。

六、组织青联委员、少工委委员定期联系,开展活动。

七、参与全国文明城市创建工作,组织青少年参与交通协勤、志愿服务、青年文明社区创建等多种形式的社会,制定并实施青少年校外活动场所建设与发展规划。

八、积极在高新技术企业和私个园区内探索联系青年的有效组织形式,稳步推进非公经济团建。

九、举办团干部年度团务知识培训班。

十、完成协护税工作目标。

团委工作半年总结 篇5

20xx年是规划的开局之年,今年以来,团委在乡党委、政府县团委的正确领导和关心下,在各级各部门的大力支持和帮助下,紧密围绕乡党委提出的抓班子、促队伍,抓项目、促基础,抓产业、促增收,抓科教、促人才,兴集镇、促商贸,树乡风、促和谐的工作思路,以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导,与时俱进,开拓创新,坚持按照党团联建、夯实基础、务求实效的工作思路,大力加强团的思想建设和组织建设,开创了共青团各项事业的新局面。为使今后的工作能再上一个新台阶,现将20xx年上半年工作总结如下:

一、基本情况

乡团委在团县委和乡党委的正确领导下,克服种种困难,认真做好共青团工作。乡党委、政府高度重视团建工作,并把团建工作纳入重要议事日程,按照团县委年初制定的工作目标,制定了各项规章制度,并认真学习贯彻执行。在团干部队伍建设上配备齐全,配备得力,重视学习,加强班子的思想作风和制度建设,做到了有档案、有成果。在团员队伍建设方面重视发展团员工作,重视团员意识教育,做到工作制度化、经常化、规范化,并取得了显著的效果。

二、主要做法及成效

1、以教育为抓手,不断加强团员青年综合素质。一是有计划、分层次地组织青年团员深入学习科学发展观,并结合学习贯彻党的xx大精神、团xx大会议精神,做到团干带头学、团组织帮助学。二是联合宣传、文化、妇联等部门,通过宣传教育系列活动,发扬艰苦奋斗的优良传统,保持开拓进取的精神状态。三是召开团干部会议,集中学习团的xx大会议精神,为广大青年团员做好表率作用。四是在学校开展法制宣传,通过教育减少青少年违法犯罪现象的发生。

2、团的组织建设得到进一步加强。一是按计划召开团委会和团支部书记会议,总结交流工作经验,研究部署具体工作。二是组织各团组织负责人参加基层团干培训班,不断提高团干的整体素质。三是积极探索团后备干部的培养,尤其是注重整顿比较松散的农村团组织。同时,我乡今年新发展了30多名团员,并在积极发展新团员的基础上,做好推荐优秀团员入党工作。

3、抓好各项主题活动,增强团组织的凝聚力。坚持党团联建,不断提升基层团组织工作水平。争取支持,加强配合,形成党建带团建工作格局。党建带团建是党的自身建设和发展,也是团的建设和发展的必然要求,党的建设和发展需要共青团这支后备军,团的建设和发展也同样需要党建的带动。因此,乡团委牢牢坚持党建带团建的工作思路,积极争取党组织的重视和指导,紧跟党的建设步伐。要求各级团组织要以党组织为依托,形成各村党组织牵头抓,乡团委总体抓,各级团组织负责人专门抓的工作格局。在此基础上,我们积极向乡主管领导(党委副书记)请示汇报,寻求政策上的支持和帮助。狠抓基础,不断规范团建工作,坚持在广大团员青年中开展举团旗、唱团歌、戴团徽、学团章等工作,不断增加广大团员对团的认识和感情,提高团的吸引力和凝聚力,进一步规范中学共青团工作和团带队工作。要求学校团组织大力开展团组织的各项工作,确保学校团组织工作的制度化、规范化、标准化程度。乡团委还从整体大局出发,发出讲文明、树新风的号召,开展形式多样的文化活动,丰富广大青年的文化生活。青年团员将学雷锋、做好事相结合,走家窜户,关爱孤寡老人,结合正在开展的城乡环境综合整治工作,维护和打扫乡〖.1mi.net〗村公共设施;在学校,中小学生将美化环境、争献爱心相结合,真正尽到了自己的一份力量。

4、积极动员团员投身服务社会。乡团委积极组织各村支部,结合社区工作树立下岗再就业榜样,以榜样的现身说法,努力在全乡营造符合市场经济要求的新择业观的浓厚氛围。通过大力宣传事迹比较突出、且有说服力的典型,使待业、下岗青年从思想深处明白,从事有收入的劳动就是就业,为引导待业、下岗青年转变就业观念,重塑就业之路指引了方向。乡团委还将以旅游大开发的契机,积极为青年找岗位,发挥服务青年、服务社会、服务大局的桥梁作用。

5、全力服务五大发展战略。按照团县委安排我乡成功参加20xx年*县应急志愿者培训暨演练活动;按照县团委要求在企业开展青年安全生产示范岗评选活动;在学校开展青年教师赛课活动;集中组织团员青年和少先队员开展了城乡环境综合整治、交通安全、卫生保健等宣传活动。

6、大力开展多彩的文娱活动,丰富团员的精神生活。上半年来,在乡党委、乡政府的大力支持下,我们积极开展各类健康有益的文娱活动,少先队开展了多项活动,达到了寓教育于活动的目的。如:少先队组织少先队员在今年的3月学雷锋日参加社会义务活动;举行庆六、一系列活动,丰富了青年人的精神生活。

三、存在的问题

回顾上半年的工作,取得的成绩固然可喜,但在成绩的背后亦存在着一些问题,主要表现在:

一是青少年的思想教育比较薄弱,未能适应新形势的发展。二是部分基层团组织活力不够,尤其是部分村团组织比较松散。三是个别团干部素质不高,工作缺乏积极性。四是团委经费来源困难,影响了团委一些重要活动的正常开展,团委是广大团员青年之间沟通的桥梁和纽带,而这种关系需要通过开展各种活动来达到,这些都离不开资金支持,由于我乡是*县最偏远的乡同时也是纯农业乡,缺少经济收入来源,对团委的投入相应受到制约,全面开展团的工作也因此受到影响。这些问题,有待我们在今后正确对待,认真解决。

四、今后的打算

1、以高度的责任感,以求真务实的工作作风,全力完成上级安排的各项任务。

2、抓道德建设,不断提高团员青年的思想道德素质。深入开展加强文化修养,提高青年素质主题教育活动,帮助广大团员青年树立正确得世界观、人生观和价值观。

3、完善青少年服务机制,以团结教育青年,服务青年干事创业,提高青年参与社会实践和公益事业、发挥青年智慧、力量和维护青年合法权益为基本功能。最大程度上集中社会力量帮助团组织全面开展工作。

4、要进一步加强团干部队伍建设和团员队伍建设。重点加强团干部的作风建设,要求各支部团干部深入实际,深入团员青年,自觉地实践三个代表重要思想和科学发展观,形成求真务实、开拓进取的良好工作作风。加强青年科技人才的培养和管理。

5、以促进社会和谐发展为重点,团结带领团员青年为构建和谐做贡献。从青少年最关心、最直接、最现实的利益问题入手,服务青少年健康成长、学习成才、创业成功,广泛开展和谐校园、和谐村组、和谐家庭创建活动,促进家庭和谐、邻里和谐、人际和谐。扎实做好预防青少年违法犯罪工作,积极推进青少年维权岗建设,优化成长环境,促进青少年健康发展。

6、以加强团的自身建设为重点,团结带领团员青年为不断巩固党的青年群众基础做贡献。按照全团抓基层、抓落实的工作要求,坚持党建带团建,提升创建水平。要在服务社会主义新农村建设过程中,进一步加强农村基层团组织建设,健全基层工作制度,完善基层组织体系,不断增强农村基层团的活力。要进一步加强团员和团干部队伍建设,巩固增强共青团意识主题教育活动成果,实施团干部教育培训工程,探索完善团员长期受教育、永远跟党走的长效机制。

以上就是一秘为大家整理的3篇《团委半年工作总结》,希望对您的写作有所帮助。

团委工作半年总结 篇6

本学期,在各有关部门的领导及指导下,在社会各界人士的大力支持下,在全体教职员工的密切配合下,学校团委以党的十九大精神为指导,坚持以科学发展观统领学校工作全局,依法办学,规范管理,按教育教学规律开展各项教学活动,深刻体会了“实验转化、规划同时抓,严格规范管理求质量”工作落实所带来的成果和喜悦。学校先后被评为xx区人民政府“教育工作先进单位”、市教育局“”等荣誉称号。

一、一学期工作回顾

(一)安全工作常抓不懈

1、学校无小事,事事讲安全。学校做到了天天讲安全、事事讲安全。从制度建设到每次的大会小会,从各项教育教学工作到师生节假日的活动,无不强化安全意识、安全第一的观念。学校始终把安全和稳定放在重要位置,重点抓好了学校食品、用电、防火、教育教学活动等安全工作,进一步抓好了食堂卫生和服务工作,强化了师生的安全意识;我们还高度重视校园周边环境的整治,加强协调,落实责任,确保学校的平安和稳定。

2、学校安全,人人有责。成立了安全领导及消防小组,制定了安全及消防工作的宣传机制、检查机制、专题活动等,同时学校与处室、全体教职员工层层签订责任书,明确各自的职责。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容,坚持安全月总结考核制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。

3、安全警钟长鸣,防患胜于救灾。①各类事故的发生告诉我们:防患胜于救灾。本学期,学校对教室、办公室、食堂、仪器室、功能室等公共场所展开“拉网式”安全隐患排查工作,做好了学校对绿化植物进行杀虫的安全措施。对已经“老化”的电线、电风扇调速器进行更换,检查加固各办公场所吊扇转叶螺丝,确保各办公场所用电安全;对所有疏散通道的“安全出口”标志进行检查,有脱落的及时补上;对所有场所的灭火器进行检验,按标准配齐配足灭火器械;严格使用有安全监察标志的燃汽瓶,保证学校用气安全。由于学校领导高度重视,措施到位,在各项安全检查中出现的问题都能及时给予整改,本学期学校安全无事故。②安全领导小组组织食堂、功能室的管理人员及全体师生进行了一次实地安全演练活动,进一步增强和提高了全校师生的消防安全观念和消防业务技能。③整治了校门口放学时拥挤的安全隐患。实行老师带班集队放学,潮水式出校门。

(二)扎实德育展实效

1、加强学习,转变观念。①通过校长办公会议、教师例会、班主任会议学习贯彻《xxx》、《xxx》、《xxx》和市、区教育局有关师德教育的文件资料等,完善了德育管理制度,加强了师德师风建设,形成了稳定的德育队伍。②组织班主任教师参加区级培训,转变教育观念,提高教师的德育理论水平,为教师坚持依法执教、依法治校、以德治校奠定了良好的思想基础。

2、以行为习惯养成为抓手,狠抓校风建设。“一日之计在于晨”,我们以抓好升旗、广播操两项全校性的活动为工作切入点,狠抓校风建设和行为规范。升旗仪式从鼓号奏乐出旗到升旗主持,从出旗手到升旗手,学生队列站位到教师队列站位,从学生着装到教师服饰,从学生的站立姿势到目光,从国歌的演唱到敬礼等等,无不从严从高要求。

3、开展专题活动和建立学校、家庭、社会教育一体化。①通过利用广州申亚成功、创文明城市、各种节庆等大好契机,学校先后开展了“文明礼仪教育周”、“安全教育周”、“交往教育活动”、“法制宣传日”、“夸夸我的好老师”、“我是一名少先队员,我为社区做好事”、“我动手,我成功,我快乐”等专题教育活动,有力地推动了学生良好思想品德的形成。②通过组织学生秋游等社会实践活动,开拓学生视野,走进自然,亲近自然,并有针对性地开展学生环保教育和科技教育。③举行以“”为主题的家长会,参加会议的家长有人,到会率达9%。与以往不同的是本次家长会增加了一项新活动,即学校领导班子成员走进班级,和家长面对面沟通,接受家长咨询。该项活动受到了家长们的阵阵好评,家长们提出的意见和建议都得到了明确的答复,并得到了逐步解决,使家校互动更和谐。

4、共建书香校园,同享读书之乐。学校坚持“书香和谐校园”的教育理念,积极倡导“我与好书同行”的良好风尚,努力营造知书达理、好学求进的校园书香氛围。我校不仅从制度上为师生读书提供了有力的保障,还从硬件、环境等各方面为师生创造良好的读书条件。学校除了创设校园读书网页以外,还充分利用学校图书馆和班级图书角丰富的图书资源,开设课外阅读课,开展丰富多彩的读书系列活动,使校园洋溢着浓郁的书香。在今年月举办的市“”征文评选活动中,老师辅导同学所撰写的作文《xxx》荣获由一等奖;xxx等三位同学获xx二等奖。以上成绩说明我校创建“书香校园”活动成效已见端倪。

(三)扎实教学提质量,岗位练兵促发展

1、教学常规管理到位,课堂教学质量普遍提高

①学校严格按照学校教学,扎扎实实抓好教学常规工作,本学期定期组织检查教案、学生作业两次,了解教师的备课、上课及作业批改情况,并及时将评价情况反馈给教师,本学期教师教案优秀率达95%,学生作业检查优秀率100%。②通过推门听课、评课及相关教育教学活动向课堂四十分钟要质量,同时还通过抓课外辅差、培优、第二课堂活动等实现教学质量的稳步提高。

2、深入开展“套餐式”的专题研究活动

为了给教师提供一个充分展示教学才艺的舞台,提供一次锻炼提升的机会,促进教师特别是青年教师快速成长。从本学期的第至第周,学校开展了“套餐式”的专题研究活动。本次活动,参赛教师都能精心准备,各尽所能制订专题研究计划(即选好上课的内容),做好了作汇报课课前简介说明,做好了上汇报课;上交了一份教学设计及一份教学反思。各学科评委小组成员认真听课、评课,并及时对专题研究进行点评、反馈,大家互相启发、互相借鉴、互相促进,使参赛教师对自己的教学效果和授课水平都有了新的认识。

本次“套餐式”的专题研究活动,呈现出如下优点:①学校各年级各科教师的积极性很高,并能虚心请教有经验的老师或结对师傅,精心准备和设计自己的课。②教师教态自然,亲切大方,教学语言流畅,体现对学生的关爱。③重视学情的酝酿,课前导入都非常精彩,导入效果好。④能面向全体学生,尊重学生,课堂教学师生民主关系有所体现,学生参与积极性高,课堂气氛比较活跃。一部分教师能把互助合作穿插在教学内容中。⑤课件制作质量高,能有效地创设情境,丰富了课堂教学资源。⑥教学方法灵活多样,教学手段恰当有效,课堂组织比较好。英语科组的教师这点特别突出。部分参赛教师教法新颖,如体育科组老师的队列队形变换、老师的等。⑦教师能把教学设计与实施和个人优势结合起来,上出了特色。⑧大部分教师教学效果好。⑨大部分教师板书设计比较精彩,既简洁明了富于趣味,又有效地突出了教学重点。

当然,在此次活动过程中,一些教师尤其是青年教师的课也体现出一些不足:①部分教师上课讲得多,留给学生主动学习的时间少。一些教师设疑简单,问答到底,扶得太多,不利于培养学生的自主学习精神。②少部分教师教学容量过少,教学过程欠完整。③教学上普遍忽略“质疑问难”环节,突出学生主体地位做得不够。④对学生的学法指导做得不够。⑤个别教师还应注意教师的仪容仪表。⑥在教学中教师的示范性有待进一步完善,比如英语教学中新知识带读这个环节中,老师示范带读不够,体育科组部分教师的动作示范不够准确规范。⑦语文科组的低年段识字教学中把识字孤立进行,未能与句子、课文的教学很好地结合。

总的来说,这次“套餐式”的专题研究活动举办得比较成功,为教师提供了一次很好的锻炼和成长的机会,有利于教师教学能力、教学水平的提高,促使了学校教师培养工作再上一个新台阶。

(四)体育、卫生与艺术工作成效显著

1、体育工作。学校全面贯彻党的教育方针,树立“健康第一”的指导思想,按照国家规定和要求,开齐开足体育课程课时,保证让学生每天有一小时以上的体育锻炼活动时间。目前,我校学生体育活动量足质优,学生身体茁长成长,在每年学生体质健康标准测试中,合格率均达95%以上。本学期,学校成功举办了体育比赛;组队参加了xx区第届中小学田径运动会,在区运会中,我校运动健儿发扬“更快、更高、更强”的奥运精神,顽强拼搏,赛出风格,赛出水平,并取得了全区第名的成绩;由于坚持不懈抓学校体育工作,学校的、等运动队也在各级各类竞赛中取得优异成绩!

2、卫生工作。①我校在认真落实《xxx》中,严格执行课程计划,加强卫生、健康知识教育,强化学生的卫生意识和良好的卫生习惯,学生体质得到明显增强,防近覆盖率达100%,近视新发病率稳定在10%以内,学生的健康知识知晓率达95%以上。②学校卫生室按相关文件要求配备了校医一名,按省一级学校标准配备了医疗器械及药品。医务人员具备本科学历和执业医师资格。③学校卫生制度健全,包括制定传染病预防措施,食品安全管理制度和食品安全应急方案及传染病爆发应急预案等,保证了教学卫生条件符合卫生标准。④师生每年进行一次健康体检,注重各种疾病的免疫和防治,建立师生个人健康档案。

3、学校艺术工作。①我校开展艺术教育坚持以学生的发展为本,开足开齐艺术课,根据学生的爱好、特长,组织开展舞蹈、绘画、书法、表演等课外兴趣小组,充分发展了学生的特长,丰富了校园生活,培养了学生的能力,增强了班级的凝聚力和校园的艺术氛围。②建立了校际网站与广播一体化的音乐库,由学生广播站自行组织安排播放,这种多元、多维的音乐空间为学生的学习生活填充了更加缤纷的色彩。

(六)强化教师队伍建设

办学以教师为本。办学效益的高低,取决于教师队伍整体素质的高低。本学期,学校积极组织教师外出参加各级各类培训、学习考察、教育教研交流等活动,校本培训形式推陈出新,以学习成果分享的培训内容大大开拓了教师视野,提高了业务素质。坚持每周的校长办公会议制度、教工例会制度。校长带头备会,带头谈学习心得,带头撰写教育教学及管理等方面的论文。目前,教职工队伍状况良好,教师论文完成率达100%。团队精神、职业操守良好,积极向上的氛围业已形成。

(七)有效开展校际帮扶活动

我校调整并制定了结对帮扶工作第二阶段工作计划和行事历。按照新调整的工作计划,积极开展了两校之间的互动式教研活动。确定了对口帮扶教师对子,建立结队教师通讯录,结对子教师实现了互相听课交流,资源共享。我校结对子老师定期开展活动,有活动记录,有。同时结对教师立足于课堂教学改革,切实加强了教学常规管理,着力提高了教学质量。通过教师间的结对,形成“传帮带”的联系纽带,共同提高教师业务素质,进一步强化教师的“竞争意识、责任意识、主体意识、争先意识”。

(八)后勤服务优质高效

“三军未动,粮草先行”。学校后勤工作以为服务教育教学为宗旨,以成本核实为准则,以节约、高效为目标,协助学校全面贯彻党的教育方针,抓好硬件建设。本学期,学校后勤工作较好满足了学校常规教育教学和创市绿色学校、艺术节、运动会等重大活动的所需,经受了食品、安全、卫生、周边环境等多次专项检查,均获得良好的评价。学校财务状况良好,能把保证教学需要和发挥资金最佳效果结合起来,日清月结,做到少花钱,多办事,办好事,非常干净。

(九)党建与工会工作有机联系

党支部始终是学校政治领导核心。学校坚持发挥党员、尤其是党员干部的先进性作用,坚持民主生活制度,坚持上党课及民主评议。规范办理党建的各项工作,支部的各项活动与工会活动紧密联系,有机结合,相互补充、相互渗透、相互促进,使党的生机与活力不断得以焕发。区教育局工会、区总工会组织的各项文体活动,书记、支委、党员均带头参加,均取得良好的成绩,不仅活跃了业余生活,强健了体魄,还密切了党群关系。

二、主要成绩

近一学期以来,全校师生在国家、省、市、区级的各类、各项竞赛中取得了可喜的成绩。其中教师论文在省级以上刊物发表篇,获市级获奖篇,参加市级教育教学比赛获奖人次,参加区级教育教学比赛获奖人次;学生参加学科竞赛获国家级奖项人x次,省级奖项人x次,市级奖项人x次,区级奖项人x次。(以下请列举)

三、存在的问题与不足

(一)领导班子成员干劲有所松动。主要是平时学习的认识和态度欠缺,对学习抓得不够严谨,缺乏主动性、敏感性和进取精神。每名领导班子成员都担负了繁重的工作任务,于是在头脑中便产生了以干代学的思想,以忙为由,满足上传下达,缺乏理论和开拓精神,忽略以理论指导实践这一规律。其次是年龄偏大,有船到码头车到站的念头。三是有了一定的优越感,产生了惰性甚至麻木不仁。

(二)校内机构不够完整,部门领导变化多,新干部多,经验欠缺。主要是学校编制紧、人员“一个萝卜一个坑”的情况下,难以调整到位,对学校的管理势必产生影响,如工会工作、德育、教务、后勤和综合治理,不同程度稍显被动,有时甚至不求有功、但求无过。

(三)教学常规管理针对性有待提高。主要是针对个别学生家长反映不满意的教师的课堂教学、课后辅导、作业批阅、备课教案等欠缺跟踪、帮教的措施,未能充分发挥备课组、学科组和职能部门的作用。

(四)教育科研工作刚起步,且不平衡。主要是个别学科对教育科研工作认识不足,没有发挥群众的力量,主观上强调忙和累,无时间。

(五)年轻教师培养力度仍须加大。主要是个别学科年龄结构问题,缺乏工作的主动性,仍须加大对青年教师的培养力度。

(六)老校老人老问题,体制的活力不够。xx小学建校年,在本校工作满10年以上的有人,占%;满年以上的有人,占%。树挪死,人挪活,尽管老教师爱岗敬业,但审美疲劳、竞争优势、保护政策等使到相当一部分教师工作缺乏创新精神,各种旧的习惯势必会影响给青年教师。归根到底,还是体制上要创新。

一学期来,校园平安和谐,校貌整洁优美,教育教学秩序井然,为学校持续发展奠定了基础。学校将继续完善管理思路,优化班子建设,转变观念、转变作风、增强服务意识、提高工作效率、解决问题和改正不足,为全面提升学校教育质量、打造学校品牌、办人民满意的教育而努力奋斗。