劳动纠纷起诉状 篇1
标准的抚养权纠纷起诉状如下：_________________
原告：______________，女，_____族，19__________年_____月_____日生，住__________市__________区__________路__________号院_____号楼_____号。电话_____________
被告：______________，男，_____族，19__________年_____月_____日生，住__________市__________区__________路__________号院_____号楼_____号。电话_____________
诉讼请求
请求判令变更婚生子__________的抚养权，由原告抚养;
本案的诉讼费由被告承担。
事实与理由
原、被告原系夫妻关系，__________年_____月_____日婚生一子__________。__________年_____月_____日原、被告通过__________市__________区人民法院调解离婚，孩子__________由被告抚养。由于考虑到离婚对孩子的伤害，原、被告仍共同生活、抚养孩子直至__________年原告与被告分开，之后孩子由被告抚养。由于被告脾气不好，不能与孩子很好的沟通，且生活无规律，致使孩子的生活、学习受到很大的影响。后原告在征求孩子的意见后，认为由原告抚养更利于孩子的成长，且孩子也希望和原告一起共同生活。故为了孩子今后更好的成长，现依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零八条之规定，向贵院依法提起诉讼，请求变更孩子的抚养权，由原告抚养孩子。
此致
__________市__________区人民法院
具状人：_________________
___ 年 ___ 月 ___ 日
劳动纠纷起诉状 篇2
原告：_________，___（性别），______族，______年___月___日出生，住______________________________。
被告：_________，___（性别），______族，______年___月___日出生，住______________________________。
第三人：_________，___（性别），______族，______年___月___日出生，住______________________________。
第三人：_________，___（性别），______族，______年___月___日出生，住______________________________。
第三人：_________，___（性别），______族，______年___月___日出生，住______________________________。
诉讼请求
1、请求人民法院撤销原被告订立《________合伙协议》；
2、请求人民法院判令被告退回原告合伙投资款人民币_________万元，并承担本案一切诉讼费用。
事实与理由
___________美容美体养生会所原系被告个人经营，由于在被告的诱导之下，______年___月___日原告、第三人_________、_________及_________与被告订立合伙协议，其中约定合伙期限为五年（自______年___月___日起至______年___月___日止），原告依照该协议将所谓出资款人民币_______万元汇入被告个人账户，该会所则由被告负责经营至今。《________合伙协议》签订之后，经原告了解发现：被告在同原告等人签订合伙协议之前就已经将该会所以“美容店”为字号办理了个体工商户等登记手续，经营期限为______年___月___日至______年___月___日。
对于上述工商登记信息，被告在与原告签订合伙协议之时并未如实告知，因被告隐瞒相关重要情况，经原告催促，被告至今拒不依法原告办理企业变更登记等手续，被告违约违法行为，造成对合伙业务经营将埋下极大隐患，导致合伙目标不能如约实现。此外，这让原告基于《________合伙协议》所取得合伙人地位不能依法得到体现，直接损害原告所应享有的权益。
此致
_________市人民法院
具状人：_________
______年___月___日
劳动纠纷起诉状 篇3
原告： _____，性别___，_____族，____年____月____日生。
住址：
身份号码：
被告： _________有限公司
地址：
法定代表人：
诉讼请求：
一、判决被告支付原告____年___月___日至____年___日期间的休息日加班的工资报酬______元。
二、本案诉讼费用由被告承担。
事实与理由：
原告____年___月____日开始到被告公司工作，担任_______。
原告与被告于____年____月_____日订立自____年____月____日至____年____月____日的《试聘用合同》，这期间原告的月工资为______元;每周上班___天。
原告与被告于____年___月____日订立自____年月___日至____年____月____日的《聘用合同》，这期间原告的月工资为_____元;每周上班_____天。
原告于____年___月___日辞职。自入职之日至辞职时止，原告每周上班___天即每周的双休日上班____天，其中，____年___月___日至____年____月___日原告休息日上班____天;____年___月___日至____年____月___日原告休息日上班____天;____年____月___日至____年___月___日原告休息日上班____天，被告没有依法发放给原告休息日加班的工资报酬。
原告于____年___月____日申请劳动仲裁，要求被告支付休息日加班的工资报酬______元，但______劳动人事争议仲裁委员会全部驳回原告的仲裁请求。
原告认为，_______劳动人事争议仲裁委员会全部驳回原告的仲裁请求，是判断有误的：
一、原告每周上班___天，即双休日也要上班___天，证据确凿。
二、原告每周上班___天，被告对此无异议。
三、______劳动人事争议仲裁委员会适用《中华人民共和国劳动法》第三十六条"国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。"与第三十八条"用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日"等法律规定为驳回原告请求支付不低于工资的百分之____的工资报酬。《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定"有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。被告可以在双休日安排原告上班，这不违法，但原告请求的是支付加班工资报酬，原告以为并不能以此合法为由驳回原告请求，使得原告加班工资报酬求偿未果。
原告认为，被告应支付原告___________元的休息日加班工资报酬。
为了维护劳动者的合法权益，原告特予起诉，请求人民法院早日依法判决。
此致
________人民法院
具状人：__________
______年_____月___日
劳动纠纷起诉状 篇4
合同编号：_______________
原告：______，性别：______，年龄：________，单位：_______________，
住_________省_______市_______镇______号。电话：_________________。
被告：_______公司 住所地：_________市____________区
法定代表人：________，性别：______，年龄：_______，职务：董事长，联系电话：______________
案由：___________________劳动争议
原告不服___________市_____________区劳动争议仲裁委员会劳仲字〔______〕第___________号裁决书，特向贵院提起诉讼。
请求事项：
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
诉讼理由及事实如下：
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
此致
________________人民法院
具状人：__________(签章)
_______年______月_____日
附：1.副本_____________份；
2.物证_____________件；书证_____________件。
劳动纠纷起诉状 篇5
原告：______________，女，_____族，19__________年_____月_____日生，住__________市__________区__________路__________号院_____号楼_____号。电话_____________
被告：______________，男，_____族，19__________年_____月_____日生，住__________市__________区__________路__________号院_____号楼_____号。电话_____________
诉讼请求
请求判令变更婚生子__________的抚养权，由原告抚养;
本案的诉讼费由被告承担。
事实与理由
原、被告原系夫妻关系，__________年_____月_____日婚生一子__________。__________年_____月_____日原、被告通过__________市__________区人民法院调解离婚，孩子__________由被告抚养。由于考虑到离婚对孩子的伤害，原、被告仍共同生活、抚养孩子直至__________年原告与被告分开，之后孩子由被告抚养。由于被告脾气不好，不能与孩子很好的沟通，且生活无规律，致使孩子的生活、学习受到很大的影响。后原告在征求孩子的意见后，认为由原告抚养更利于孩子的成长，且孩子也希望和原告一起共同生活。故为了孩子今后更好的成长，现依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零八条之规定，向贵院依法提起诉讼，请求变更孩子的抚养权，由原告抚养孩子。
此致
__________市__________区人民法院
具状人：_________________
____ 年 _____ 月 _____ 日
劳动纠纷起诉状 篇6
原告：___________________________，男， _____ 岁，原__________公司职工，住__________省__________市__________镇__________号。电话：________________
被告：_________________公司住所地：______________市__________区，法定代表人：_________________，男， ______ 岁，职务：_________________董事长，联系电话：________________
案由：______________劳动争议
原告不服_______________市__________区劳动争议仲裁委员会劳仲字〔〕第__________号裁决书，特向贵院提起诉讼
请求事项：_________________
诉讼理由及事实如下：_________________
此致
_______________人民法院
具状人：_________________(签章)
________年____月____日
劳动纠纷起诉状 篇7
原告：_________________王某某，男，汉族，34岁，_______________年__________月__________日出生，无业，现住__________市_____________
被告：_________________黄某某，男，汉族，45岁，_____________年__________月__________日出生，无业，现住__________市_________________
(一)诉讼请求：_________________
1、依法判令被告返还原告借款本金 ___ 万元及利息 ___ 元(利息按双方约定的月息2分计算，从20__年10月12日起至20__年5月15日，120万元本金利息为 ___ 元(120万*2%*7));
2、本案诉讼费、保全费等费用由被告承担。
(二)事实与理由：_________________
20__年10月12日，被告黄某某因经营周转需要向原告王某某借款人民币120万元整，并签订了，合同约定月利息为2%，借款期限为一个月，自20__年10月12日至20__年11月12日止。原告当天即通过银行转账将120万元转到被告黄某某的账户中。时过一年，被告从借款之日起并没有向原告支付利息，后经原告多次催要，被告仍不偿还借款。
原告认为，被告违约不予还款的行为严重侵犯了其合法权益，故原告依据《中华人民共和国民事诉讼法》及相关法律规定，特向贵院提起诉讼，请求贵院依法维护原告的合法权益。
此致
__________市__________区人民法院
具状人：_________________王某某
20__________年_____月__________日
劳动纠纷起诉状 篇8
原告：____________，性别：_______，_______族，身份证号码：______________，住址：___________________，联系电话：______________。
被告:______________有限公司，法定负责人：____________，职务：_______，住所地：______________，联系电话：______________。
诉讼请求：____________
风险提示：
诉讼请求必须具体﹑明确，该写的一定要写，因为其事关法院审查的范围。
但千万不可不加思考地乱要求，如果无相应的证据来支持你的主张，势必遭到败诉的后果，通常还会因此而向法院支付相应的诉讼费。
另外，诉讼请求应提出具体的数额，不能笼统地说赔偿原告的一切损失之类。
虽然这是没有争议的，但并不等于在提出诉讼请求时多多益善，比较切合实际的请求数额，不仅可以减收诉讼成本，降低诉讼风险，而且有利于法院的调解和双方当事人的和解，减少讼累。
1、请求判决确认原被告双方于________年____月____日签订的商品房认购协议为无效。
2、请求判决被告返还原告向其支付的定金人民币_______元及利息。
3、诉讼费由被告承担。
事实与理由风险提示：
诉状是个利剑，挑起战争。
如果没有写好，那么势必倒过来伤到自己。
因此，要摆事实，讲明道理，引用有关法律和政策规定，为诉讼请求的合法性提供充足的依据。
摆事实，是要把双方当事人的法律关系，发生纠纷的原因、经过和现状，特别是双方争议的焦点，实事求是地写清楚。
讲道理，是要进行分析，分清是非曲直，明确责任，并援引有关法律条款和政策规定。
________年，被告在____________进行商品房开发，并开展商品房预售活动，原告于________年____月____日与被告签订商品房预售合同，约定购房款人民币_______元，未约定付款方式和交房时间，原告于________年____月_______向被告支付购房定金人民币_______元。
被告双方所签商品房预售合同中____________________________栋楼盘取得商品房预售许可时间为________年____月____日，而原被告双方签订商品房预售合同时间为________年____月____日。
基于上述事实和理由，依据《民法典》和《最高人民法院关于审理商品房纠纷案件适用法律若干问题的解释》有关规定，原、被告签订的预售协议无效。
为保护原告合法权益，特此请求贵院依法支持原告提出的诉讼请求。
此致______________人民法院原告：________年____月____日
风险提示：
提起民事诉讼的原告负有举证责任，要能够举出证明案情事实，支持自己诉讼主张的各种证据等等。
注意，列书证，要附上原件或复制件，如系摘录或抄件，要如实反映原件本意，切忌断章取义、并应注明材料的出处;列举物证，要写明什么样的物品，在什么地方由谁保存着;列举证人，要写明证人的姓名、住址，他能证明什么问题等。
另外，证据和证据来源，虽然法律规定必须提交，但提交时的说明应能简就简，尽可能在法律许可的范围内保留自己的杀手锏，在庭审辩论中占据主动。
劳动纠纷起诉状 篇9
合同编号：_________
原告：______ 性别：______ 民族：______ 出生年月日：______ 籍贯：______ 现住址：______ 联系电话：___________
被告：______ 法定代表人：______ 职务：______ 住址：______ 联系电话：________________
案由： 一般劳动争议纠纷
原告不服_______劳仲_____庭(案)字[ ___]第_______号仲裁裁决书/不予受理通知书，现向法院提起民事诉讼。
诉讼请求：
1.________________________________________________________________
2.________________________________________________________________
3.________________________________________________________________
4.________________________________________________________________
事实与理由：
入厂时间：______ ，是否签有：______ ，离职前工资：______，
离职前职务：______ ，离职时间：______ ，离职原因：______ ，
何时提起仲裁：______ ，裁决内容：______
不服裁决理由：______ 。其他事实：__________________________________
此致
_______________人民法院
附：本起诉状副本______ 份
仲庭(案)字[ _____]第________号仲裁裁决书/不予受理通知书复印件一份
_____________劳动仲裁委员会送达证明原件一份
具状人_________________
_______年_____月_____日
劳动纠纷起诉状 篇10
原告：
住所地：
身份证号：
被告：
住所地：
身份证号：
诉讼请求：
1、判令被告立即腾出所租赁的房屋；
2、判令被告支付违约金________元整；
3、判令被告承担诉讼费用。
事实与理由：
_____年_____月_____日，原告与被告签订了《房屋》，因双方对有关约定事项发生异议，于是经双方协商，在_____年____月初，对原合同有关条款进行了修改，从新签定了《房屋租赁合同》，原合同作废并已销毁。被告在合同履行期间，违反《房屋租赁合同》第十条第7款（即乙方保证承租甲方的房屋为无明火商业用房使用，遵守中华人民共和国法规和政府相关规定，合法经营。因乙方违法经营而给甲方造成的连带损失，甲方有权收回房屋并不退还押金，由此给甲方造成的损失由乙方负责赔偿。）和第十一条第一款第一项（即租赁期间，乙方有下列行为之一，甲方有权终止合同，收回该房屋，乙方应按照合同总租金的______%向甲方支付违约金。改变本合同规定的租赁用途或利用该房屋进行违法经营。）被告违反约定，使用明火和进行无照违法经营。_____年_____月____日，原告向被告送达了《告知书》，要求被告停止使用煤气罐，被告不予理睬，拒不接受。____年_____月____日，物业向被告送达了《通知函》，要求被告停止使用煤气罐，被告仍然不予理睬，拒不接受。
被告的行为严重违反了双方的协议约定，损害了原告的合法权益，为了维护原告的合法利益不受侵害，起诉至贵院，恳请贵院能依法维护原告的合法权益，维护法律的权威性和严肃性。
此致
________人民法院
起诉人：______________
________年_______月_____日
附：
起诉状副本____份；
证据材料副本____份。