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2024年中学工作总结

2024年中学工作总结 篇1

依据20xx年Xx县教育教学工作要点,结合我校情况,认真执行中小学管理规范,以“正身、明志、博学、勇健”为校训,以“三会、四能、五心”为育人目标,确立“以人为本,德育为先,和谐发展”的办学理念,形成“以初中为根,以高中为干,以艺体为花”的办学模式,走内涵式可持续发展道路,从校园文化、管理制度、发展模式等方面着力打造Xx中学软实力,创建特色学校。深化教育结构和教育体制改革,严格、规范地执行课程计划,强化教育教学工作的全过程管理,加强校园文化建设,不断营造浓厚的育人氛围,尊重学生的独立人格和自主意识,培养具有创新精神和实践能力的人才,努力提升学校办学质量。先后被评为县学校队伍建设三等奖、初高中目标综合考核达标单位、安全维稳二等奖、招生宣传工作先进单位、德育工作先进单位、教育宣传先进单位等。主要表现在:

一、党总支工作

1、我校充分发挥基层党组织在学校管理中的监督保证和战斗堡垒作用。总支委一班人团结全体党员,预备党员,在加强自身组织建设的前提下,狠抓学校思想政治工作和德育工作及精神文明建设工作,保证了学校政治稳定,文明诚信,健康向上的局面,较好地履行了基层党组织的职责。

2、认真开展“争先创优”活动,做到思想认识到位,制度计划到位,督察落实到位,强化了党员的宗旨意识,增强了党员的党性观念及工作责任感。

3、认真贯彻落实上级党委精神,组织党员反复学习__届四中全会精神。

3、坚持政治学习制度,间周星期一下午坚持组织党员和教职工及时学习贯彻党和国家有关方针政策,上级党政的有关工作意见,紧跟形势,与时俱进,与党中央保持高度一致。

4、继续狠抓师德师风和行风建设,随时与师德师风和行风评议员联系,召开座谈会,主动接受社会监督。营造和谐的教育软环境,大力倡导爱岗敬业、无私奉献、艰苦奋斗、全心全意为学生服务和依法执教精神,坚决反对乱收费、乱订资料,体罚和变相体罚学生的行为。

5、高度重视组织建设和党风廉政建设,增强了各个支部的战斗力。

6、重视组织发展工作,积极培养入党积极分子。为高中学生和教职工讲党课2次,参加听课100多人次,培养预备党员3人。

7、党政齐心,齐抓共管校内精神文明建设。从以下几方面开展了具体的活动:①完成 “Xx省绿花模范单位”,Xx市人民政府 “园林式单位”创建工作;②进一步贯彻《公民道德建设实施纲要》;③狠抓《中学生守则》和《中学生日常行为规范》的学习宣传,认真抓好学生的养成教育;④把校园“净化、绿化、美化、文化”建设纳入相关部门计划和班级工作目标考核内容,常抓不懈,校园整洁,环境宜人。

8、大力开展扶贫帮扶工作,给梨茶村村民杨阶青、郑超送去温暖,帮助他们脱贫致富。

二、政教工作

加强领导,构建完整德育体系。

(一)建立健全学生思想道德建设管理机制。学生思想道德建设通过政教处、团委、学生会、年级来实施,既发挥各自的教育作用,又统一要求,统一步调,形成有效机制。

1.组织到位、分层管理。建立由副校长负责,由党总支、各处室、年级的有关负责人组成领导小组,由年级组长负责协调同年级的工作,形成一支由年级组长带头,班主任为主力的德育队伍,同时建立学生自我教育组织,由团委、学生会按照学校每个时期的中心教育内容,开展自我管理,自我教育的活动。

2.充分发挥主力军作用。班级是学校工作的主阵地,班主任是德育工作的主力军,担负全面贯彻党的教育方针和对学生进行德育教育的重任。

3."学校无小事,处处皆教育"。学校是教育人、培养人的场所,全体教职员工的全部工作和学校的环境,每时每刻都在影响着学生,所以我们要求每位教职员工对学生都要尽到教育的责任,使学生亲其师、信其道,在充满阳光的校园里健康成长。

加强班主任队伍建设,努力提高班主任育人水平。

班主任是学校教育管理工作的主力军,班主任整体素质的高下直接决定着学校教育水平的高下。本年度,政教处一如继往地把班主任队伍建设放在政教工作的首要位置,努力打造一支具有先进理念、能够学习、热爱学生、忠诚教育的优秀班主任团队。具体来说,我们主要从以下几方面着手加强班主任队伍建设:

(一)进一步完善和大力推行《中学班主任工作职责常规》,一方面强化班主任在班级教育,班级管理和班级风尚养成以及班级学习发展中的第一责任人意识;另一方面,努力建立起了一套具有操作性和实效性的班主任工作模式,使班主任在日常教育和管理中思路清晰,常规明确,取得实效。促使年轻教师在工作之初便熟悉班主任工作的日常模式,尤其是通过对学生的深入了解,让年轻教师们触摸到了教育规律,从而为班主任队伍储备后备人才。

(二)召开班主任学习研讨会。针对教育工作中的典型现象或典型问题,政教处在本年度召开了以《如何强化学生安全和城乡环境整治》为主题的班主任工作研讨会和几次工作座谈会,大家在会上进行个案分析和广泛交流,互相借鉴,集思广益,丰富了育人途径,提高了育人实效。

(三)组织班主任撰写德育论文,举办德育经验交流活动,推动班主任努力摸索教育规律,不断将自己的感性认识上升为理性思考,逐渐形成自己富有个性的教育风格。本学期有2篇德育论文获省级等级奖。出自作文网 zuOWENBa.net

(四)认真抓好学生思想政治教育的主阵地。本学年,政教处充分利用了班会这个主要教育阵地,要求各班主任老师对班会课按"德育三化"要求,认真组织、精心设计,并确保班会课主题鲜明,内容充实,形式活泼,从而进一步提高班会课的质量,起到教育学生的目的。本年度,组织召开了以"学会关爱"等为主题的主题班会观摩课,组织全体班主任参加。

(五)组织一年一度的"先进班主任"评比活动。通过"先进班主任"评比,在班主任中倡导一种对教育的热爱与忠诚,倡导一种班主任工作的细致深入和扎实高效,从而,在班主任队伍中形成了一种积极极向上的工作氛围,既推动了教育工作的发展,同时又有利于班主任的成长。

精心组织了系列活动,丰富了学校德育途径。

(一)加强检查,及时反馈。每天每周都对寝室、公地和教室卫生、学生发饰、出勤及其他行为规范等方面的情况进行检查,并及时反馈,及时公布,并督促其及时整改。继续做好课堂日志的落实和收发,巩固教师对课堂的调控和把握,促进课堂效益的最大化。继续加强值周和值日检查力度。实行巡查制度,确保校园安全,维护校园秩序。

(二)严肃校规校纪,狠抓考风考纪。依据《中学学生违纪处理办法》,着重抓好学生考勤管理,坚持处理与教育并举,取得了良好的教育管理效果。狠抓考风考纪。期中、期末考试期间,我们积极协助教务处考前认真开好班主任会,提出明确要求,在各班做好考前动员。认真抓好考场布置工作,精心做好考场安排;考时加强考场督查,严格考场管理,对舞弊行为予以严肃处理。

(三)针对学生法制观念淡薄的情况,政教处重点抓好一系列法制教育活动。安排如下:1.举行法制安全教育大会,要求全体学生认真学习法律知识,提高法律和安全意识,做一位遵纪守法的好学生;2.布置各班出好一期专题黑板报;3.邀请了学校法制副校长到学校召开法制教育讲座;4.建立长效跟踪评价检查制度。通过这一系列法制教育活动,大大提高了学生遵纪守法的意识和观念,取得了很好的效果。

(四)坚持国旗下讲话和文明示范班的活动。每周一升旗仪式上,从实际出发,就读好书、做好人等方面进行训导。同时按安排做好国旗下讲话的针对性教育工作,或通报先进事迹,树立榜样、弘扬正气。

(五)认真组织一年一度的"三好学生、优秀学生干部、优秀团干、优秀团员"和先进集体的评选及表彰。评选优秀,我们注重过程,目的是以先进典型激励人、鼓励人,在学生中形成人人争当优秀,人人力求上进的良好风气。

(六)加强学校和家庭的联系,谋求教育合力。组织召开了家长会,密切做好家访电访工作,使老师拉近了和家长的距离,达成了学校教育和家庭教育的共识,形成了家庭教育与学校教育的合作。切实的加强了家校联系,形成更强的教育合力。

(七)加强后进生转化工作。对于后进生,政教处的工作人员经常进行经常谈心,并建立后进生记录本,配合班主任做好思想工作。政教处要求各班建立"个别问题学生档案",并对违纪学生进行追踪调研,及时了解学生情况,杜绝事件的发生,防患于未然。

(八)高度重视并切实做好安全工作。安全工作是学校工作的头等大事。为了确保学校的安全稳定,我们完善了我校《突发公共事件应急预案》,增强了我校对教育突发公共事件的应急能力;加强了和派出所的联系及对门卫的管理,严格执行学生请假制度,凭假条出入校门,家长、客人到校登记;我校开展了"学校安全月"系列活动,进一步增强了广大师生对安全生产工作重要性的认识,提高了安全意识和安全素质,强化了责任感、责任心、责任制、责任人的四种责任意识,全面推进了综合治理及"平安校园"建设,营造"人人讲安全,事事想安全,处处保安全"的安全生产环境,确保了学校的安全稳定。

(九)认真做好资料管理工作。政教处积极主动按质按量地完成了本学年省市城乡环境整治和省督政检查工作。

(十)狠抓学生锻炼,认真开展了20xx年冬季田径运动会,在为期三天的比赛中,参赛运动员努力拼搏,挥洒汗水、超越自我、挑战极限,各项赛事捷报频传,各班均取得优异成绩,展示Xx中学艺体特色。

本年度,政教处紧紧围绕学校工作重点,做到了坚守岗位,工作负责,检查及时到位、服务周到、积极与各部门密切合作,为学生营造了一个更加舒适、温馨、健康、安全的学习、生活环境,为学校教育教学质量的提高奠定坚实基础。今后,政教处将会一如既往地努力工作,力争取得更好的成绩。

三、教务工作

(一)强化教学管理,落实教学常规

1、依法执教,开足课程。学校根据上级相关部门的政策法规,按课程方案开齐课程,开足课时,地方课程、音乐、体育、美术、劳动技术均按照相关要求开齐开足。

2、制定《Xx中学教学常规实施细则》。根据市县教学常规管理要求,结合我校实际,在广泛征求教师意见和反复讨论修改的基础上,制定了《Xx中学教学常规实施细则》,使得常规管理有制度上的保证。

3、常规检查定时,责任落实到人。常规检查每月末定时进行,由教研组检查备课常规,由年级组检查作业和集体备课,教务处抽查督促。

3、抓好集体备课。按照学校教务处要求,每个年级各学科成立备课组,确定成员,确定时间和地点,并上报教务处,由教务处进行抽查检查。老师们认真组织了集体备课活动,共同参与备课研讨,从各单元语言训练点的分析到难点、重点的把握,从教学方法的应用到学生学法的研讨,点点滴滴,一丝不苟,精益求精。复习阶段,大家也是共商策略,办公室内,时常洋溢着团结互助,群策群力的气氛,有的老师遇到上课过程中突发的教学或学生方面急待解决的问题,办公室内的老师都会出谋划策,一起帮助解决教学问题和学生思想问题。

4、做好教学质量检测。每个月都对学生的学习进行检测,即月考,并做好质量分析,提出今后改进的措施。各校组织期中考试,市县教育局统一组织了期末考试。期末考试学生单人单桌考试,各校教师轮换监场,统一阅卷。

(二)务实有效,成果显著。

1、高中教育教学质量稳步提升。毕业班全面完成市下达的目标,实现升学总人数突破30人大关,在入口基础上有较大进步。非毕业班也完成了上级目标,高11级上线8人,高12级12人。

2、初中教育教学质量成为高中发展的坚实基础,学年统考成绩较好,完成了学校的目标任务,初12级进入了全县乡镇16位,初11级摆脱了乡镇倒数5位的目标,质量的提高有力的促进了年级、班级的管理。

3、初高中教师获市县教学奖比例扩大,人数有了增加,达到了70人次之多,获奖比例达到了70%。

四、教科工作

(一)加强教师队伍建设,全面提升广大教师的理论水平和业务能力。

1、参加省、市、县级各级培训。 400多人次。

2、抓好业务学习。我们沿袭了以往的做法,利用双周周四的时间,组织全体教师进行业务学习,重点学习了自选研修的相关理论学习。

3、组织专题讲座。我们除安排校内部分学科带头人、骨干教师为全体教师开设讲座,充分发挥他们的带动和辐射作用,做到人尽其用外。

3、开展优课评比。每学期,各教研组能围绕有效学习的专题,确定上课的内容。所上的课均较好地体现了课题研究的思想。

4、强化“青蓝工程”。建立师徒互相听课制度,规定每学期互相听课不少于20节。每位徒弟学期内都完成了一篇以上质量较高的教育教学论文或教育教学心得,完成了一篇质量较高的教育教学案例,向全校展示了一堂质量较高的汇报课。教科室组织了师徒结对座谈会、总结会,对一年来的结对工作进行了综合考核。

5、抓实教研活动。教研活动采用了集中研讨和分散活动相结合的办法。

6、强化骨干教师的培养工作,今年完成市级培养8人,县级2人。

(二)开展课题研究,拓展学校内涵,提升学校的办学品位和知名度。

我校的课题研究以学校主课题《四段互动教学模式研究》为龙头带动了其他各项课题的研究,以课题组活动为抓手,注重过程管理,强化科研意识、质量意识。

(三)组织各类竞赛,为广大师生提供展示自我的平台。

教科室以广大师生的发展为己任,积极组织各类竞赛活动,取得了丰硕的成果,有效地促进了学校教育教学工作的开展。

1、组织参加了县教局院组织的“五小活动”比赛。有20多位师生分获一、二、三等奖。

2、参加国家、省、市、县教科所论文竞赛,获奖率达100%,共计60多篇。

(四)继续教育工作:

全体教师都保质保量完成了继续教育工作,合格率达100%。

五、后勤工作

(一)校园管理

1、后勤做好了在开学时学校各方面准备工作;

2、做好了绿化管理工作,我校的绿化范围是:进校门处的花园、高中教学区的绿化带、主席台周围的花台、运动场的绿化带、初中教学区的绿化带和花园合计绿化面积达到16170平方米,人均绿化面积达约9.5平方米。平时督促了工人定期对花草的修剪工作。

3、在假期间尽快做好了各项维修工作,我校的建筑主要有高中教学楼1栋1601平方米、初中教学楼1栋1478平方米、简易教室共633平方米,学生宿舍楼5500平方米、学生食堂2个面积达到700平方米、运动场9768平方米合计有19680平方米,人均10.8平方米。学校占地总面积40425平方米,人均达到22平方米。充分利用假期,对各大楼门窗、课桌、学生宿舍床、水电等的添置维修工作。同时,对有安全隐患存在的地方,我们总务处经常去查看,有问题的全部及时整改和维修,尽力做到节约为主;

4、认真做好卫生安排、检查督促工作;

5、认真配合校领导和校行政做好校园的安全排查工作;

6、认真做好节能减排工作。

(二)财务管理

认真做好学校的教育收费工作,严格执行上级有关文件精神,保证审批后再进行收费,并在校务公开栏内向学生家长公布,接受上级主管部门和群众的监督。

认真做好学校的财务管理工作,严格按照财务审批制度进行报批支付,杜绝财务支出的漏洞,对较大支出的项目须经校行政讨论决定。

(三)校产管理

校产管理是总务处应尽职责,为此,总务处根据学校的总体方针,层层把关,在登记好新增校产的基础上,对于原有校产均落实责任制到各班、各级组、各处室,平时检查过程中若发现有损坏或遗失,及时处理,期末进行全面的检查、清点、维修,该赔偿的赔偿。

(四)食堂、小卖部管理

为了确保师生用餐和饮水卫生,食堂、小卖部的全体工作人员在校领导的督促下,总务处重点加强了对食堂、小卖部的卫生管理,落实一项项细致的服务工作,把好进菜质量关,所有食品、调料全部定点购买,并进行登记造册。开学初组织人员对食堂、小卖部、教室及公寓等进行检查和消毒,以后每月进行一次的常规消毒;组织从业人员参加体检,确保学生的饮食安全;安排校医每天到食堂进行常规检查,总务处每周采取不定时且不少于1次对食堂、小卖部进行抽查。

(五)新学生宿舍楼附属工程修建和堡坎修建管理

为了确保新学生宿舍楼附属工程修建和堡坎修建的顺利进行,总务处派专人去衔接有关工作,并督促工期和对安全监督,严禁学生及其他非工作人员进入施工现场。总务主任时常亲自去新学生宿舍楼附属工程修建和堡坎修建施工现场检查有关工作。

(六)督政工作

学校的督政工作,总务处高度重视。为了落实督政工作的顺利开展,总务处安排专人负责此项工作的资料表册,其他人积极配合。同时,对教学楼办公楼等墙面进行了全面亮化;对绿化带进行了全面检查,该补栽的补栽,该修剪的修剪,另外专门购买了一批竹子来加强了学校的绿化;对校门口以及高中内操场的地面进行了全面整治,用地砖全部铺后效果果然不同。在督政省检工作到来之前,对教室及学生寝室的门窗全面检修了一遍。

回顾过去的一年,我校蚋然取得了叫大的成绩和进步,但与先进的兄弟学校相比,仍有一定的差距,我校将继续发扬“永不气馁,永不言弃,永远向前“的砺志精神,只为成功想办法,不为失败找理由,发奋图志,众志成城,努力提高课堂实效和教育管理水平,争做人民满意教师,争创人民满意学校。

Xx县Xx中学

20xx年12月9日

2024年中学工作总结 篇2

为了落实稳定压倒一切的指导思想,巩固和发展整顿校园治安秩序的成果,切实维护学校的各项正常秩序,优化育人环境,培养社会主义事业的接班人。根据上级有关文件精神,我校在上级有关部门的领导下,镇公安分局的支持下,从年初开展了创建安全学校的活动。一年多来,师生的安全防范意识增强了,学校教学秩序井然,校园面貌焕然一新,为学校各项工作的开展提供了有利条件。现将我校开展创安活动的情况汇报如下:

2024年中学工作总结 篇3

xx中学在仲恺高新区管委会、xx镇党委、政府的正确领导和亲切关怀下,以党的__大精神为指导,坚持以科学发展观统领学校工作全局,以强化硬件建设、深化内涵发展、办人民满意教育为主题,以创建“平安、文明、和谐” 校园为主线,以人为本,注重细节管理,积极构建素质教育的创新模式,大力推进新课程改革,扎实推进学校各项工作,在民主管理、校风学风、特色教育、和谐校园等方面进行了有益的探索和大胆的实践,取得了一定的成绩,已经形成了自己的办学特色。

(一)以创建工作为抓手,完善学校管理体系

管理工作是学校正常运作的基础,管理水平的高低直接影响到学校未来的发展前景。为了提升校园管理水平,本学期我校以创教育强镇、创体艺特色学校和安全文明校园工作为抓手,从管理者和管理体系两方面入手,发挥管理实际功效。一方面是提升管理者水平。学校的管理人员主要由行政队伍、德育队伍和教学队伍三支管理队伍组成,我校通过推行例会制度、学习制度,积极为各层面的管理人员提供培训进修的途径,打造理论和业务学习的平台,不断提高他们的管理水平和决策能力。二是完善学校管理组织体系。根据规范化学校的要求,我们对校园管理体系进行查漏补缺,我们进一步完善教学奖励方案、绩效工资分配方案和学校各项制度等等,不断规范学校的管理,认真落实管理工作的细节,充分发挥层级管理的作用,确保学校各项政策措施落实到位。

(二)以安全工作为基础,实现安全工作的制度化。

安全工作是学校工作开展的前提和保障,也是我校创建“平安校园”的一项长期工作。一是加强环境卫生安全管理。结合今年出现的甲流感疫情,我们加强对学校食堂、宿舍和教学区的卫生管理,定期做好校园的灭蚊虫工作,积极做好卫生安全知识的宣传,开展相关的专题板报,定期进行清洁消毒,确保师生的身体健康。二是加强安全意识培训。学校不断完善校园安全突发事件应急预案,定期开展师生安全疏散演练,并通过逃生演习,防止遇到突发事件时能够紧急疏离。学校无小事,处处有安全。我校利用主题班会、板报、橱窗、国旗下讲话等多种形式对学生进行安全教育,向学生宣传防水防电、地震、交通等“四防”方面自救常识,提高学生的安全防范意识和自我保护意识。三是加强学校门卫管理,严格实行外来人员登记制度,加强学生纪律、日常行为管理,加强教师值日工作,由校领导亲自挂帅,每天安排三名教师提前到校或在课间,在教学区、操场、校门口等巡视,指导学生文明活动,消除安全隐患。节假日还安排学校领导轮流值班,确保学校财产不受损失。

(三)以文化活动为依托,构建多样化特色教育平台

在“以人为本”教育思想指导下,发展多样化的特色教育,以适应学生个性健康均衡全面发展,因此,我校把发展特长教育作为学校特色教育的突破口,充分利用学校的现有的师生资源,通过文化活动的形式,将教学内容和德育工作渗入其中,寓教于乐,多种形式地开展教育教学工作。一是通过活动开展主题班会、演讲比赛、朗诵会、文艺展演、安全知识竞赛、文体比赛、交通安全知识征文比赛等活动,让同学们从活动中培养良好的校风、学风。二是积极开展第二课堂兴趣活动,重点开展体艺类、文学类的活动,有针对性地培养体艺尖子,我校聘请校外艺术专业教师对艺术团的成员进行培训,提高学生的艺术修养和艺术水平。还利用现有的教师资源和学生资源,深入开展美术、体育特长教育,收到一定的效果,一学年来,我校有数十名学生在各类学科竞赛中获得国家、省、市级奖励。学校舞蹈队参加惠州市文艺展演荣获三等奖,是惠城区唯一获奖的初级中学代表队。其中,罗婉仪同学获惠州市第二届“中国移动杯青少年艺术邀请赛、美术类少年组”铜奖;黄培培、朱惠君同学获惠州市“省运有我更精彩”演讲比赛一等奖。体艺活动在为学生打造发展平台的同时,营造了良好的校园文化氛围。

2024年中学工作总结 篇4

本年度,我校认真加强教育行风建设,针对本年度家长、学生及教师问卷调查反馈的问题,本照“有则改之、无则加勉”的思想,要求各职能处室认真制定整改方案,逐条进行整改,确保行风民主评议工作取得实效。

现将我校的行风评议整改工作总结如下。

一、认真加强师德建设。

针对此次问卷调查出现的1例对“教师爱岗敬业、以身示范、为人师表、主动为家长学生服务情况”不满意情况,我校以处室为单位组织全体教师对照《中小学教师职业道德规范》要求对自身师德情况进行自查自纠,发现问题,及时整改;同时召开级部家长会和部分学生座谈会,倾听家长及学生对我校师德建设的意见和建议,并通过组织召开级部会议等形式及时反馈给每位教师,使全体教师都能够充分认识到良好职业道德的重要性,在教育教学过程中自觉做到为人师表,爱岗敬业,关心爱护每一位学生,尊重学生的人格,为构建“人文和谐快乐”校园贡献出一份力量。

二、加强教师培训,全面提高教师综合素质。

针对此次问卷调查中出现的1例对“教师严谨治学、贯彻新课改精神,不断创新教学方法、全面多角度综合评价学生情况”不满意的情况,我校进一步明确了“以人文本、全面建设教育团队”的`整改工作思路。

一是抓好干部队伍建设,精心打造服务型团队。要求全体中层以上领导改变观念,努力做好师生工作和学习的服务者,努力为全体教师搭建好主动学习的平台、幸福工作的平台、和谐发展的平台。要求各部门领导在工作中要牢记以身作则,做到权为师生所用、情为师生所系、利为师生所谋,以实际行动诠释“全心全意为全体师生服务”的管理和服务理念,努力成为全体师生效仿的榜样。

二是进一步建立完善“校长(业务校长)—主任—教研组长”三层“金字塔”式教研平台,定期开展新上岗教师培训学科培训和骨干教师培训活动,同时引导新上岗教师加入我校的“滨海翠山”教师博客群,引导广大教师积极参与同行交流,全面提高教育科研和教学反思能力。

三是坚持目标教学,要求各科任教师围绕课堂目标精心设计好学习和交流等教学环节,努力实现“高效课堂”的管理目标。同时严格落实课堂教学“六要求”和“六度+三度”评价,继续完善“U型小组+导学员”的课堂学习模式,借助班级小团队管理,提高学生的自我学习能力。

2024年中学工作总结 篇5

一中近几年生源流失严重,由原来的几百人的学校变成现在的不足二百人,其中有多方面的原因,当然自身的原因也不可回避,在中心校领导的关怀下,一中全体师生的共同努力下,这一学期以来一中发生了可喜的变化:

一、精简队伍净化环境

在中心校领导的关怀指导下,本学期我校精简教师队伍。让部分教师到本镇边远小学支教一年,一些在以往工作中工作态度不端正,教学效果不好的老师在本次调整中调整到小学任教。留在本校的教师兢兢业业恪尽职守,出色的完成了本学科的教学任务,因教职工人数变少,很多同志在完成本人分内的教学任务以后还主动分担了一些学校的后勤工作,打扫卫生是经常可以看到老师和同学们一起奋战的身影,李勇校长更是身先士卒,冲到第一线。本期政教工作重点有二。其一:加强学生的安全教育。其二:净化学校教学环境,往期校园里有社会上闲杂人员出没,本期政教处重点做好门岗值班,杜绝无关人员进出校园,为学生创造一个安静的学习环境,做到大门一关,稳如泰山。本学期也不可避免的有社会上的闲散人员到学校周边出没,李勇校长在学校大门口挂了一面警示牌,并亲自驱赶社会闲散人员。给学生切实创造了一个优良的学习环境。

二、精修内功外树形象

本学期所有上岗教师,必须要做到按时上下班,不旷课,不旷会,不迟到,不早退,要提前三分钟进班做上课前的准备杜绝踏着铃声进班,要从上课态度上体现新时期的改变态度,认真组织教学,在备、教、辅、改、考。各个环节要做到认真严肃。上自习课时要深入到学生中间,不得在教室里批改作业写教案,不得在教室里接打手机、玩游戏。班主任要提前进班,争取走在学生的前面,学生离校后方可离校。做好留守儿童的思想工作,目前农村中小学生源流失的绝大部分都是留守儿童,做好留守儿童的思想工作也是防辍防流失的有效手段。

本校教师在本学期做到了:在校外要维护学校形象,不在校内外打牌,中午不得饮酒,不说消极言论,尤其不能发布关于学校不良的言论,一经查实,严肃处理。

三、精研校本稳步提高

本校教师在本学期切实落实做好校本研修,提高自身素养,教务处要落实好:

1、日常听评课,听课时教务处领导要参加。

2、组织各学科教师在多媒体教室观摩名师视频,并要求各位教师写出观后感,结合视频教学后各科教师推荐本学科一名教师在全校讲授一节公开课,以此并形成惯例。坚持长此以往,教师的素质会有一个稳步提高。

四、精打细算俭省节约

由于生源变少经费紧张,本学期学校开支方面尽量做到精打细算,俭省节约。不该花的钱一分不花,用于教学的钱一分不省。争取把有限的资金多用于教学。提高教学质量,才能迎来好的发展。

五、任重道远轻装前行

这个学期结束了,我们取得了一些成绩,校园亮化了干净了,学生的纪律好了,学习的劲头高了,教师更加敬业了,这些是一个学校基本常态,我们不值得去炫耀去请功,因为我们还有很多不足需要一点一点的去克服,宣传好一中精神,用切实的成绩吸引更多优秀的孩子来一中就读才是我们的工作重心。前途漫漫,任重道远,让我们抖擞精神再出发。

2024年中学工作总结 篇6

新学期伊始,长岛中学迅速淡化年味,使全体教职工尽快调整状态,投入到新学期工作之中。

召开了工作总结暨新学期动员大会,会上孔宪迪校长代表学校认真总结了20xx年学校在立德树人、教师专业发展、德育教育和改进教学管理等方面取得的经验与做法,表扬了涌现出的各类先进典型,大力弘扬爱岗敬业、关爱学生、无私奉献、辛勤耕耘的良好风气。同时对新学期工作进行了动员布署。

举行了新学期第一次升旗仪式,孔宪迪校长讲话。他强调:新学期要继续以创建“高水平、有特色”学校为办学目标,以“优化校园文化、共筑精神家园”为统领,以“坚持一个宗旨、落实二个全面、树立三个观念、实施四大方略、推进五项工程”为办学理念和思路,努力建设“文明校园、学习校园、和谐校园”,促进学校各项工作的全面发展。号召全体学生要珍惜时光,关注课堂、热爱课堂、敬畏课,静静读书,静静思考,静静规划着自己美好的未来。

攻坚不怕坚,克难不怕难,只要信心在,十年磨一剑!希望全校师生要以更加坚定的信心,更加旺盛的斗志,更加严格的要求,更加扎实的工作,全身心地投入到学校的.教育教学改革中去,去创造新的更大的成绩!

2024年中学工作总结 篇7

本学期我校工作以发展观为指导,以推进教育现代化为动力,以深入实施素质教育为目标,坚持科学管理、求真务实、突出重点,狠抓落实的原则,不断强化学校内部管理,着力推进师资队伍建设,进一步提高学校办学水平和教育教学质量,提升学校办学品位。在全体教职工的共同努力下,取得了一定的成绩,现总结如下:

一、加强教师队伍建设,在和谐中追求发展

本学期,我们积极遵循“在实践中磨练,在合作中进步,在竞争中成长”的培养原则,注重教师文化建设和内涵发展,全力打造一支高素质的教师队伍。

1、抓班子建设。要求班子成员以身作则,引领示范。一方面完善行政会议和校务会议议事制度,坚持集体领导、共同谋划、分工负责、团结协作;另一方面加强培养和锻炼,积极鼓励他们自主谋划和组织实施本部门的工作,促进了管理人员的工作能力的提高,保证了学校各项工作的正常开展。在信任中教师得到教师的信任,在支持教师中得到教师的支持,在关心教师中得到教师的关心。

2、加强科组之间的团体合作精神,发挥联系群众的桥梁和纽带作用。通过多种形式倾听各科组教师们的意见和建议,集思广益,群策群力,保障教师利益。

3、充分尊重信任教师,发挥教师们的主人翁意识。坚持深入联系群众,开展工作调研,关心教师的工作、学习和生活,帮助他们解决实际问题,调动一切积极因素,增强工作凝聚力,提高整体工作效率。增强教师关注学校发展的主体意识,发挥教师自主管理的能动性,,拓宽工作思路,改进工作作风,营造和谐氛围,倡导合作风气,学校各项工作步入良性发展的轨道。

4、强化师德师风建设,塑造良好的师表形象。深入开展师德师风活动,认真学习各种先进事迹,以“志存高远、爱岗敬业、为人师表、教书育人、严谨笃学、与时俱进”为核心的师德教育,增强教师的职业感、道德感和使命感,提高教师“热心爱教、优质施教、文明执教、廉洁从教”的自觉性、积极性和创造性。本学期,围绕师德师风建设主要开展下列活动:组织教师学习《十坚持和十不准》、《教师道德行为规范》以及各种先进的事迹,统一思想,明确要求,达成共识;开展“教师师德师风月”教育活动,让教师真正做到爱每一个孩子,把学生当子女。从师德师风的学习中,不断提高教师的思想觉悟和道德修养,自律意识也明显增强。

二、狠抓教育教学管理,在实践中主动发展

(一)凸显德育为先,强化班级德育,促进学生和谐发展。

1、加强组织领导,完善德育工作机制。

学校德育工作明确责任,落实到人,精心组织实施。定期组织召开德育工作会议,研究部署工作。实现“全员管理、全面管理、全程管理”,形成教书育人、管理育人、服务育人的氛围。

继续抓好班主任队伍建设,定期组织班主任学习各种德育工作文件,进行班主任经验交流等,提高班主任的理论水平和工作能力。学校制定了《文明班级》和优秀班主任的评比细则,结合班主任、副班主任津贴的发放,按月做好班级工作的量化考核,提高班级管理水平,加强班集体的建设。

2、做好常规教育,培养学生良好行为习惯。

本学期继续深入开展“好习惯伴我行”的养成教育活动。加大贯彻《中小学生守则》、《小学生日常行为规范》的力度,开展了“争创文明班级”竞赛,努力做到细节强化、示范引路、考评促进、持之以恒。采取多种形式予以强化,要求学生从小事做起,从一点一滴做起,把良好的行为习惯逐步内化为自觉行为。每周开展常规、卫生评比活动,颁发常规、卫生班级奖状。充分发挥学生主人翁意识,实施体验教育,发挥学生的主体作用,促使全校形成比、学、赶、帮、超,班班争先的良好氛围。为规范队员行为,大队部采取正反两方面相结合的教育办法,少先队小干部每周进行不定期的检查,通过广播及时表扬、批评,让年级与年级、班级与班级进行评比,并把检查、评比的'结果列入班级考评内容中。

3、寓教育于活动中,开展丰富多彩的教育活动。

(1)利用重大的节日进行爱心和孝心教育

重大的节日是对学生进行感恩教育的契机,可以收到较好的效果。在爱心教育方面,举行“老师,您辛苦了”的主题班会,开展了“贺卡送老师”的活动;中秋节举行了“中秋联欢”;国庆节开展了“祖国,自豪”、“爱我中华”、“立志成材报效祖国”、“祖国发展我成长”、“读经典做一个儒雅的中国人”的系列活动,培养了学生的爱国豪情和责任感。在寒假组织学生参加“关爱行动”的系列活动。

通过活动,学生唤醒了学生的感恩意识,学会记取他人的奉献,懂得了关爱他人和自然。“祖国”的概念也越来越具体化了。

学生利用节假日为父母亲做力所能及的家务,为父母亲捶捶腿,揉揉背,洗洗脚,梳梳头,尽一点孝心;“爱心”日记循环写,让学生感受到父母亲的点滴的爱。通过孝心教育,学生更体会到父母亲的艰辛和养育自己的不易。家长也说,孝心教育让孩子发生了很大的变化,懂事多了,回家做家务,拖地、洗碗样样干,家长开心,学生孝顺。

总之,逐渐使爱心教育和孝心教育系列化,多方面多渠道对学生进行教育。

(2)利用身边事教育学生

开展感恩教育活动以来,引导学生感恩要和“日行一礼”结合起来,从身边小事做起,:得到他人帮助要说谢谢;看到校园有垃圾要捡起来,不边吃早餐边来学校;水龙头轻轻开,节约每一滴水;到洗手间要来也匆匆、去也“冲冲”;脚踩小草上,小草在痛哭;看到老师要脸带微笑问好;回家要说爸爸(妈妈)好,等等,并深入开展“感恩教育系列活动”,从身边事做起。五(2)班的麦嘉瑶同学在给受灾的任春梅同学“您在家乡还好吗?”的活动中表现突出,任春梅同学也给麦嘉瑶同学回了信,信中写道:我很高兴和你写信、沟通,下十围五年级二班的吧!我从前在四年级一班,我告诉你,我转学时不是因为家里有事才转学,而是我们家乡的学校快建好了,所以,我才去转学,其实,我还是挺想念在那的美好回忆和美好生活,到深圳后,我会去找你们。可看出实施感恩教育以来,学生在知恩、感恩的基础上进行了施恩,关爱他人的意识在进一步增强。

4、有效开展家长学校,形成家校合力。

在学校、家庭和社会三位一体的立体化德育网络中,家庭是长期发挥教育影响的极为重要的因素。家庭是社会的细胞,是青少年成长的微环境。在这个微环境中,家长充当了主要的角色,家长的素质直接影响着家庭教育的效果。父母的知识水平、文化修养对于孩子的成长都有着潜移默化的作用,从以往的学生工作经验看,大多数的问题同学都与其所处的家庭环境有着直接的联系,我们在德育实践活动中充分意识到了这一点,牢牢抓信了家庭教育这个德育网络中的重要五一节,并采取了一系列行之有效的措施,确保学校家庭的教育合力的形成,为学生创造出了一个良好的成长环境。

首先,认真办好每一期家长学校,充分发挥家庭,学校联系纽带作用。根据不同年级学生的年龄特点确定不同的主题,做好家庭教育指导工作。通过家长学校,促进家校间的沟通与交流,进一步提高家长的育儿能力。讲课教师通俗易懂的理论知识讲座,大量翔实的例子吸引了一批批的家长。

其次,还通过开展一系列活动拉近学校与家长之间的距离:利用第九届家庭教育宣传周“分享科研新成果同心阅读共成长”的主题活动,通过参加“区家教宣传周启动仪式”、“同心购书活动”、“返回大自然共读一本书”、“亲子手抄报”、“诵读经典做一个儒雅的中国人”、家教咨询等系列活动,使学校、家长和社区的关系更紧密了,家长和孩子的关系更融恰了,更懂得欣赏孩子了。学校还开展了家访活动,利用家校互动平台加强和家长的联系,使得家校沟通渠道更顺畅。

(二)树立科学质量观,抓实教学常规,稳步提升教学质量。

树立强烈的教育质量意识,树立健康的教育质量观,以文化素质为核心的全面和谐发展的质量观,力争学校教育有特色,学生发展有特长。本学期加强了随堂听课力度,学校领导对全体教师进行“随堂课”随诊活动,听、评、议结合,找出存在的问题,并及时进行交流探讨,提高课堂教学质量。期中测试后,学校让每位教师先自我分析反思,然后按年级组召开教学质量分析会,总结经验,查找问题,提出解决的措施。在听取同年级教师的发言中,青年教师学到很多宝贵的经验。同时,特别关注弱势群体,关爱“学困生”,建立后进生档案,制订切实有效的帮困措施,并落到实处。教学处召开提优补差研讨会,对教师提出的宝贵意见给予肯定,其他班级也可以仿效,从而能更好地做好培优辅差的工作。建立教学质量监控机制,将教学成绩与平时检查结合,同年级组横向、教师个人纵向比较,纳入学校考核中。

本学期教学处着力于抓好学科教学质量。扎实开展“青年教师课堂教学”的活动。组织了青年教师参加街道组织的青年教师课堂教学比赛。以此活动为契机,以科组为单位,发挥科组团结合作的精神,以有经验的老师指导青年教师,帮助青年教师说好一节课,上好一节课,让青年教师在学习和锻炼中不断的进步,从而促进我校青年教师的发展。在街道组织的青年教师课堂教学比赛中,龙龙老师获得街道说课一等奖,孙程程教师获得课堂教学三等奖的好成绩。同时我校还以教研组为单位,每周的教研活动都要确定教材的研讨内容,研讨一个单元或一课、一个练习,设计一个教学方案,根据教学方案,教师个人加以调整,每人在组内上一节研究课,再组织教师评一节课。

各学科老师在提高课堂效率,大面积提高教学质量的同时努力做好提优补差工作,抓两头,促中间,对优秀生不断地提要求,制定了优秀生发展规划,语文老师向优秀生推荐图书,,鼓励学生多写作,并推荐发表。本学期学生中有多人次作品在宝安区的《多彩校园》中发表,学校学生参加了深圳市的童话节,并选送多篇的作品参加比赛。对待后进生,本学期在充分了解每个后进生特点的基础上,为后进生建立了档案,制定后进生帮扶计划,扎扎实实的做好后进生工作,平时教导处做好跟踪调查工作,随机检查后进生作业,了解后进生学习状况。期末测试,学校后进生成绩有了较大提高。抓好毕业班工作。毕业班工作从本学期起,按照“正常运作,重视教育,有效练习,抓好两头”的工作思路,努力作好提优补差工作,让学生以优异的成绩毕业。

(三)积极开展特色教育,培养学生特长,促进学生全面发展。

一学年来,师生在各项比赛中捷报频传。在德育、教学、特色教育方面我校均取得了较显著的成绩:获市级共29人次,获区级共6人次,获街道级共43人次。其中文永洪、杨文、曾伟炎三位老师指导学生参加深圳市航模、海模以及比赛硕果累累:获3个团体第一名,3个团体第二名;2个团体第三名;个人获得市级第一名6个,第二名12各,第三名2个,杨文老师指导学生卓圳豪参加深圳市第七届学生夏令营DV作品比赛获得市一等奖的好成绩;陈俊锋老师指导学生杨朝炫、伍宇凡、黄庭威参加宝安区第六届信息节分别获得一个一等奖和两个三等奖的好成绩,从而大大提高我校学生的学习氛围。累累的硕果充分展示了我校第二课堂的风采和实力,标志着我校素质教育又向前迈进了一大步。

三、强化安全意识,努力创建平安校园。

学生安全始终是我们学校工作的头等大事。积极开展“创建平安学校”活动,为学生的健康成长提供文明、安全的良好环境;建立健全学校安全工作责任制和责任追究制,明确“一把手”责任制,与分管领导、班主任、相关人员签定安全工作责任书;定期对学校安全工作进行检查,发现问题,及时整改。

四、后勤努力改进服务方式,齐心协力,互相配合,整体提高了服务质量。

1、加强安全防范工作,增强师生的安全意识。通过板报、校园广播、班主任会等途径,继续加强安全、卫生教育,增强安全意识,对学生骑车、用水、用火、用电、饮食等各方面作宣传教育,避免意外事故发生,经常检查各教室中的电器线路、装置、设备,发现问题及时解决隐患,切实做好防火、防盗、防触电工作,学校做到安全心中有数。

2、认真执行物价部门规定,规范教育收费工作,严肃查处乱收费行为。对发生乱收费行为的教师,学校严肃查处。坚持财务制度,严肃财经纪律。严禁乱收乱付,坚持一支笔、一本帐的原则,合理使用经费,做到勤俭节约。坚持进行民主理财,严格实行收费公示制度和校务公开制度。

3、进一步完善校产、校舍管理制度,加强用电用水和日常检修管理,严格执行申购、审批、验收、报销、领用等制度,强化物品采购与管理的过程监督。

4、我们在学校资金十分紧张的情况下,在努力开源节流,不断改善办学条件,认真贯穿落实各项财务规章制度。

五、存在的问题及今后努力方向

回顾一学期的工作,感受较深的是压力大、事务杂、任务重、困难多,虽然做了一些工作,取得一些成绩,但学校仍存在不少问题,扼要叙述如下:

1、本学期,学生成绩有了一定进步,外来学生流动性大、基础差,教学质量底子薄,仍需大面积提高。

2、学校育人环境还有待进一步改善,加快新教学楼建设的速度,希望在二月份能投入使用,给学生创造良好的育人环境。

3、教师的业务素质有待进一步提高。

2024年中学工作总结 篇8

紧张而忙碌的一年教学工作即将结束,回顾这一年,感觉特别充实。这一年让我更加认识到一份耕耘一份收获。我勤勤恳恳,扎扎实实,脚踏实地地做好一个教师的本职工作,认真完成学校领导交给我的任务,虚心向各位老教师和优秀教师学习先进的教学经验,并注意不断阅读有关教育教学理念和实践的书籍,充实自我。

七年级学生大多数是13、14岁的少年,处于人生长身体、长知识的阶段,他们好奇、热情、活泼、各方面都朝气蓬勃;但是他们的自制力却很差,注意力也不集中。总之,七年级学生处于半幼稚、半成熟阶段,掌握其规律教学,更应善于引导,使他们旺盛的精力,强烈的好奇化为强烈的求知欲望和认真学习的精神,变被动学习为主动自觉学习。下面我谈谈这一学期来我对七年级生物的几点体会:

思想方面

积极参加政治学习,关心国家大事,拥护党的各项方针政策,遵守劳动纪律,团结同志,热心帮助同志;工作认真负责,关心学生,爱护学生,为人师表,有奉献精神。

教学工作

认真学习、吃透教材,深入钻研教材,分析学生的基本情况,找准教学的重点,突破教学的难点。力求为学生的终身发展,做到因材施教。注重学生的品质培养,能力培养和文化水平的培养并重。做到了教学六认真。为提高课堂教学效果,在钻研教材时,多方面参阅资料。提前写好教案,备好课。坚持做到不打无准备之仗。积极参加校内外教学研讨活动,积极投身到教学改革的前沿。及时反馈教学信息,认真批改作业,做好差生的转化工作。

个人学习

坚持参加校内外教学研讨活动,不断汲取他人的宝贵经验,提高自己的教学水平。经常向经验丰富的教师请教并经常在一起讨论教学问题。听公开课多次,使我明确了怎样的课堂才是有效的课堂。坚持参加教研活动,认真与老教师们备课,吸取他们的长处,改正自己的不足之处。

积极学习各种教育理论,以充实自己,以便在工作中以坚实的理论作为指导,更好地进行教育教学。我还利用业余时间认真学习电脑知识,学习制作多媒体课件,为教学服务。为学生服务。

同时,在本学年,我担任了校广播站的工作,管理各班级的广播站投稿情况,鼓励学生积极向广播站投稿,使学校的广播站得以正常运行。

取得的成绩

回顾过去的一年,我所任教的初一年级5—10班,生物取得了不错的成绩,平均分都超过了不同学校的同等年级,学生的知识也得到了相应的提高。

努力方向

1、加强自身基本功的训练,不断提高自己的教学水平和教学能力。

2、争取让自己所带的6个班孩子的成绩都得到提高。

3、在自己的教学经验总结方面还得加油。

2024年中学工作总结 篇9

在各级教育行政部门的领导下,在县教育体育局的具体指导下,我校以《学校体育工作条例》为指导,贯彻《国家基础教育课程改革实验纲要》精神,结合体育课标的要求,有组织、有计划地开展体育教学、科研活动。学校坚持“健康第一”、“以人为本”理念,建立健全学校体育工作机制,充分保证学校体育课和学生体育活动,加强体育卫生设施和师资队伍建设,全面完善学校、家庭相结合的青少年体育网络,培养青少年良好的体育锻炼习惯和健康的生活方式,形成青少年热爱体育、崇尚运动、健康向上的良好风气,遵照学生身心发展规律,调动学生参与体育教学的积极性让学生体验合作学习的快乐、享受体育的快乐。结合实际,对我校贯彻落实体育教育工作情况进行了认真自查,现将自查情况汇报如下:

一、领导高度重视,提高认识。

体育教育是素质教育的重要组成部分,学校领导对此项工作十分重视,首先主管副校长在班子会上向中层以上干部传达和学习文件精神,认识体育专项督导检查是贯彻党的教育方针,促进和加强学校体育教育工作的重要措施,接着向教职工传达文件精神,组织体育教师学习了《学校体育工作条例》,通过不断地学习和实践,让广大教职员工进一步明确,加强体育锻炼会直接影响学生的情感、气质、性格,并且引发学生的创新精神。因此全校教师统一思想,形成共识,牢固树立人才培养新理念。

二、制定方案,开展工作。

我校一贯把体育教育工作纳入到学校整体工作计划之中,建立校长领导下的学校体育教育工作领导小组,实行分管负责制。成立校体育领导小组以李永福组长,孙尚强为副校长任副组长指导学校体育的全面工作。成员:教育处主任、教务主任、团委书记、总务主任、体卫处学初商讨工作计划、注重过程检查、及时进行期末总结,把体育工作作为学校规划的重要内容。通过教育处这一条线,做好班主任工作,督促学生积极参加各类体育活动。学校主要领导积极学习国家体育教育工作政策和法规。学校每学年的工作计划和中,都把体育教育工作的内容作为重要的一项。学校还有专项的体育教育工作计划和专项工作总结,从而为这项工作的顺利开展奠定坚实的基础,提供可靠的保障。

三、自查结论:

1、加强师资培训,构建优质教师队伍。

邱县第二中学一直把优化学校体育师资队伍作为提高体育、卫生工作水平的重要方面来抓,不断充实教师队伍,学校按规定配备专职体育教师6名,为了保证体育教学的积极性,学校积极为体育教师购买服装,不断选派体育教师参加培训,培训率达到100%学习,其中任磊(组长)和郭旭老师都毕业于体育学院,具有基本的体育理论知识,具有从事体育教学必需的基本能力,包括:口令清晰、响亮,口哨运用自如,动作示范准确,语言表达清楚、简练,教法恰当、新颖,队列调度合理;有教学总结和教研能力,有组织体育竞赛和运动训练的能力;学历达到国家规定的要求。

2、严格执行课程计划,确保正常教学秩序。

我校严格执行国家教育课程管理计划,按要求开足开齐体育课程,并按教学大纲的要求进行授课,充分发挥体育课堂的主阵地作用。学校每个年级体育课每周每班2节,学校不以任何理由挤占、挪用体育课时间,同时每天开展20分钟的大课间操活动,全体教师也与学生一起,参与锻炼,保证了阳光体育锻炼的实施。

3、开展丰富多彩的活动,提高学生素质。

“强化管理,制定制度,分工协作、建立良好、高效的工作秩序”,我校体育工作已形成规律。常规工作如:上课、课间操、大课间等活动均能有条不紊地开展,如遇重要活动,各组老师团结协作、一起参与、发挥特长、相互帮助。每月定期有两次“双爱好”之“多彩周末”活动。每年定期举行4月份的春季田径运动,9月份的班级篮球比赛以及12月份迎“元旦”大合唱活动。,在活动中,学生和老师都积极参与,在锻炼身体,增强体质的同时,也培养了孩子团结协作,奋勇争先的良好品德。

4、场地、设施布局合理,符合要求。

学校现有400米田径场一块,篮球场地三块,器械体操区100多平方米,单杠三副,双杠两副,还有一些必要的辅助性体育器材。体育器材、场地的管理有专人负责;设置有体育器材室;每学期对体育器材的数量品种、添置、损耗有明确的记载。

一年来,学校体育工作取得了很大的进步,这些成绩的取得离不开上级主管部门对我校的大力扶植,虽然我们做了很多工作,但工作中还存在有一些不足,如学校的硬件条件还不达标,功能室的建设还不完善;体育教师教学水平存在一定的差距;学生总体体质健康标准达标率不高,学生视力率,,学生肥胖超重,远远与目标要求相差很远。今后,我们要不断加强学习,加强体育、卫生教师工作的责任心培养,进一步提高教师队伍整体水平,不断提高教育教学水平。积极创造一切条件,克服一切困难,想尽一切办法,不断向高层次的目标迈进。

总之,我们学校体育工作的开展,给学校各项工作的顺利进行提供了必要的条件和有力的保障。今后我们还将在这方面工作中不断努力,促进师生综合素质的提高,为教师的事业成功和学生的终身发展奠定坚实的基础。

2024年中学工作总结 篇10

时间一晃而过,弹指之间,三个月已经过去,过去在领导和同事的关怀及细心的指导下,我从过去走到现在,有成功的喜悦,也存在着诸多的不足,回顾过去的三个月,现总结如下: 回收逾期车辆的工作中,我深深的知道这个岗位的重要性和危险性,逾期车辆一旦不能及时收回,就会给公司造成巨大的财务损失,同时也会给我们营业部抹黑,大家都那么努力的工作,却因为逾期车辆不能回收需要找时机让大家的努力付之东流,因此我深感责任之重大,加上之前那么多失联逾期车辆,更感任务之艰巨,我们需要拿出200%的精神去对待这个岗位的职责。回收逾期车辆是一个技术活,像侦探一样,需要记人,需要跟踪,需要彻夜等待,需要连夜赶路,更需要时刻面临被对方发现及各种突发事件,对身体和精神以及心脏都是一个巨大的考验,自己的经验还是非常欠缺的,需要不断的学习和磨练,加深和各位同事的探讨交流,因此在接下来的工作中,希望通过不断的磨练和学习,做好,不断的增加自己的经验和见识,争取是自己的办事能力提高,为公司,为大家做更多的贡献。 在工作中我要实现二个突破第一个突破就是提高自己的技术水平,让自己成为团队有用的人,自主挽回公司损失;第二个提高就是自我的意识提高,在今后的工作中我要做到不迟到,尽量不请假,而且要有一个积极上进的心,执行力和工作效率的突破,要克服拖拉、虚浮现象。