学生会干事个人的工作总结 篇1
学期初时很荣幸加入我院学生会，成了分团委学生会的一员。在学生会中结交了很多新朋友，朋友之间互相学习、互相帮助、共同进步，经过一起的工作与学习，在胆识上得到了锻炼，能力上得到了提升。经过一个学期的不懈努力，我们态度端正，工作积极认真学习，将自己的激情与梦想奉献于新闻工作，将自己的时间与精力奉献于学院的宣传事业中。我们牢记黄科大精神“开拓、拼搏、实干、奉献”。时刻实践厚德博学、砺志图强的校训。回顾近半年的工作，现将工作述职如下：
思想：
在学期初通过两次面试终被录用，这一路走来有一点感受，由对学生会的憧憬变为紧张，因为从来没有经历过面试，当面试学姐提问时更是紧张不知从何答起，我只能用“自己对工作的热情和不怕吃苦的作风以及善于向别人学习的优势”来回答她。同时通过这次的面试让我明白一定要有充足的准备，要对你所参加的面试有充足的了解，有专业的知识储备，有过硬的心理素质，还要有临时敏捷的应变能力。这次的面试是我人生的第一次，对我影响很大。我学的了面试前需要哪些准备与面试时应该做些什么。
工作：
整个一期的工作转眼就要结束了，从一个刚入会什么都不懂（新闻稿不知如何下手、策划不知写些什么、总结不知怎么写……）到现在一切都一上手，从一个紧张胆怯的学生成长为敢于担当的干事，而一切都结因于学生会这一组织，是学生会为我们提供了平台。从第二届换届暨第三届就职的第一篇新闻稿到如今自己策划组织报告会，这都是历史性的跨越。我们不随让刚刚成立，一切基本是自己摸索着前进，在这一路走来我们不怕苦不怕累，有时可以放弃吃饭与睡觉，为的只是赶出高质量的稿子，这都是一个成员应该做的。“迎新晚会、秋韵杯演讲比赛、实践归来话成就，青春喜迎十八大报告会、小发明创意大赛等”活动的进行都有我们的参加。当然一期下来又表现出了许多的.不足：创新少、思维还不是很灵敏、胆识还有待提升、能力还需锻炼。
经验：
做事要态度端正、要付出努力、不能以应付的态度做事，要多向别人请教学习，要虚心，要有耐挫能力，要有创新有想法能实践。对于面试要有充分的准备（专业知识准备、面试技能、心理）。要培养闯劲，要有初生牛犊不怕虎的那种劲头。多多的与人沟通、多参加实践活动多做总结。要有胆识，部门之间要多联系，互相学习、互相帮助共同进步。
总之，本学期大家一起努力、一起学习、一起摸索，为学院的发展、为新闻部的健全贡献着自己的力量。现在我们已经进入正轨，熟悉了自己的工作与职责，基本能独自完成工作，合作意识也不断的增强，互相之间的合作更加的密切，合作的效率不断增强。大家的努力没有白费，我们的成果已经显现，在我们学院的网页上新闻不断更新，媒体微博每日三更新，内刊也有了一定的成绩。我个人在能力上也有了提升（写作、表达、沟通、记录等）。在素质上也有了提升（心理素质、身体素质等）。在以后的工作中我会再接再厉，发扬优点改正不足，锻炼自己提升自己。继续发扬吃苦耐劳勇于奉献认真工作的作风为学院的发展贡献力量。作文网 zUOwEnBa.Net
学生会干事个人的工作总结 篇2
从20xx年初的纳新竞选开始，我就和学生会结下了不解之缘，我随后进入了宣传部，开始了我大学学生会生涯。经过长期的努力与坚持，走过了其中的沟沟坎坎，回头看看，“不过如此”。结合具体情况，我们需要跟上时代脚步，这就要求每人提高标准。
首先，宣传部工作量很大，尤其赶在一些大型活动前夕，几乎我们每个人都要花费大部分时间来做好我们的工作任务。有时甚至要调动起他部门的人员一起来做。另外，一些日常的宣传任务也是工作的重点。日常宣传工作，就其具体而言，如橱窗制作、天气预报、每周日程公布等项目，以及宣传板海报等制作等，这就要求每个成员切实的高质量完成各自工作，提高个人责任意识，真正做好分内常规工作。再此基础之上，还要时刻关注学校、学院最新动态，以便更好部署下一步工作，做到信息的联网流通。另外，工作之余要经常反思，针对个人的工作作好总结，来为以后工作的成功开展奠定基础。然而，也要知道“人心齐 ，泰山移”，一个人的力量毕竟有限，更多的时候需要大家一起来协同做事，集中优势力量，这也是团队的力量优势。从此而观，我们大家需要更多的交流，更广泛的达成意见共识，从而在“效率优先”上做到最优。
其次，对于宣传用品的管理。“巧妇难为无米之炊”，宣传用品对于宣传部来说，意义重大。怎么样最大程度上合理利用宣传用品，应该是值得每个宣传部成员深思的问题。用品问题主要有以下两方面：一、内部利用，即宣传部成员工作过程中对用品的使用。对于此类问题，要求每人熟悉了解各种用品的作用、及其适用时宜等，并且能够做到利用最优化，既要最大程度上体现宣传力度，还要能够合理利用，节约资源。二、外部利用，即学生会其他部门对宣传用品的借用问题。这种情况最容易产生问题，所以从实际来讲，我们要制定完善的宣传用品管理制度，以此来杜绝各种问题发生，主要应该从出借用品的范围、用品使用规范及使用后处理等方面作出规定，另外必须作好用品登记等记录说明。相信经过一段时间的管理，宣传用品的使用会越来越规范。
总之，在学生会里工作半年，我获得了许多，以上是我个人这段时间里的总结，一些感想，一些意见。
学生会干事个人的工作总结 篇3
时光荏苒，岁月如梭，20__年9月，我正式成为了X学院X系办公室的一名干事，接下来经历了将近一年的学生会工作，作为一名办公室的干事，我有很多体会。总结如下：
第一：从办公室的工作内容和性质上讲，和我当初想的有一定差别。我加入学生会以来一直抱着学习态度。当展开工作之后，因为接触的东西和我刚开始的想法有些出入，但是，这并不影响我对工作的热情，因为，在思想上我来学生会第一目的，是来做事情的。(我记得有位学长在我部门第一次例会时说过一句话：“干事就是要干事情，加入学生会就要负的起责任。”)有的时候工作确实很辛苦，记得有几次活动的准备工作和后期的收场工作都让我疲惫不堪，事情很多，可我觉得那都是我部门分内的事情，总是要做完的，所以我觉得第一是工作要有积极性，第二要把工作当成自己应该完成的任务，这样才能有质量并且不懈怠的完成工作。还有一点不可否认，虽然工作内容和我的想法有出入，可是我却学习到了很多我意想不到东西：文章写作，文字处理，工作计划与工作安排、总结等。因为经常有晚会等活动，现在我对学校几个活动场地已经比较熟悉，对晚会的流程心里也比较清楚，也可以应付较平常的晚会的策划、工作和总结要求，也曾经负责过一些小的活动。一年下来，已经让我觉得学生会工作不妄此行了。
第二：从学生会工作的体系上来讲，从一个干事的角度，我有一些体会。刚加入办公室的时候我部门的部长是X，在初期的一段工作中接触却很少。可是我记得他反复强调过我的一句话：“记得要把自己该做的事情做好。”每个学生会的成员在学生会中都有自己的身份：主席、部长、干事。每个人的分工和任务也就相应的不同，做为干事，任务就是做好部长分配下来的任务，并敢于主动承担责任。有的时候事情很烦琐，可是没有人又不行，所以我觉得每个人都应该有能力做尽量做的想法。有的时候事情很劳累，我也觉得每个人应该有齐心完成任务的作为。只有这样才能做到分工合理，大家才能得到相应的锻炼。
第三：从学生会具体工作上来说，各项工作的开展首先都需要组织。拿我部门来说，组织工作主要由部长做，主要方式是通过电话联系。手机短信更是最主要的工具。可是我觉得，正因为需要临时的通知，有的时候是因为我们对工作的内容还不是很清楚，对近期的任务不是很了解，所以不能自觉的去做，所以我应该主动与部长沟通，自我组织，自我完成。工作展开之后，部长进行合理的分工，尽量给每个干事发挥自己特长的机会，并且给在某些方面较差的干事学习的机会。在工作中，常常也会遇到一些特殊的情况，我认为可以自己解决的尽量自己解决，不要总请示上面，自己也是学生会的一员，也应该有自我解决问题的权利和义务，实在不能自我解决的也应该先自己想想再去向上级建议，这样才能取得的解决方法，为上级排忧解难，自主的完成任务，及时的解决问题才不会引起其他问题，保证正常的工作流程。
总而言之，一年的学生会生活让我学到了很多东西，我也很开心的享受了这一年的时间!
学生会干事个人的工作总结 篇4
经过两年的学生会工作，我对文体部已经有了深深的感情，在此我想说说自己对部门管理和建设的看法。
文体部是一个很特别的部门。第一其所负责的内容多样化，文艺和体育方面的活动都包含其中;第二其所负责的内容又很专业化，无论是文艺或是体育方面的活动内容，都需要创新性，都要有区别于其他学院的特色。这需要一定的专业知识和素养，如乐理知识，体育竞技技能等等;第三期所负责的活动工作量大，细节多，持续时间长。无论是学校运动会，十六学院篮球赛，迎新晚会，前后都要进行至少一个月的筹备和运作。
这些部门的特点决定了作为部门的管理者要有清晰的工作思路;突出的协调人际关系的能力以协调部门间和部门内部的矛盾，能长期使干事们受到激励，高效地完成工作;要有持之以恒，不怕吃苦的心态。
这些说起来容易，但做起来是十分困难的。在活动的准备之初，谁能预料到将要发生的突发状况?谁能确保一两个月之内部门里的每个人无论是部长和副部长之间还是部长们和干事之间没有丝毫的矛盾，对活动的所有看法都是统一的?那样的话，看法即便是统一的，基本上也是不成熟的或是没有经过深思熟虑的看法。而且，由于文艺活动和体育活动的区分，每个人都是“术业有专攻”的，怎样提高无论是干事还是部长无论其“术业”专攻于哪个方向都能投入到每一个活动中，是信息通畅，提高工作效率是亟待解决的问题。
我认为，首先就是要明确部长和副部长的权责。部长和副部长在工作上权力和职责方面一定是要有区别的，这并不会影响到其间私下的个人交往。部长应负责所有活动的主办或承办，组织，协调，执行工作。即无论部长本身是在文艺或是体育方面有突出的才能，都应对所有的活都有一个整体的把握，而不是因对文艺或体育的素养不够突出，而将活动全权交给副部长处理，这样不仅会造成管理上的混乱，还会由于“双头领导”造成具体完成活动室的迷茫，导致工作效力低下。但，部长要在总体把握的同时，掌握适度原则，不然，部长本身承受了巨大工作压力，还影响了部门内部的团结。各个副部长，应负责活动的具体策划执行，人员分配管理等工作。副部长应有强烈的责任心，完成好活动的具体执行工作。而且，不能只专注于一方面的工作，要对整个部门负责，参与到每个活动中，无论在活动中担任什么样的角色。
第二，建立干事与干事之间，干事与部长之间，部长于部长之间信息沟通的良好渠道。部门内部的矛盾往往就产生于沟通的阻碍——误解，以讹传讹等等，久而久之，部门内耗越来越严重，这不利于部门整体形象地树立，也是部门高效完成工作的绊脚石。这种沟通渠道的建立，是不能靠明文规定来实现的，这需要部长们起到带头作用，在潜移默化中影响干事，引领干事正确对待工作和学习，提醒他们不能既因学生会的工作而耽误了学习，也不能以学习为借口逃避工作。平等对待每一个干事，让他们充分发挥自己的才能。
第三，不能将文体部拆分成为文艺和体育两个部门，现在的活动越来越趋于综合化，将文体部一拆为二的话无异于又走回了老路，既不利于综合型人才的培养有大大增加了管理干事的精力和成本，得不偿失。
最后，还是要谢谢学生会所给予我的一切，无论是快乐，痛苦，成长，挫折，都让我收获良多。谢谢老大对我无论是生活还是生活各方面的帮助和培养，让我更有一颗平常心去应对一切。谢谢“战友”和干事们，让我体会了责任与友情的重量。
学生会干事个人的工作总结 篇5
在经历半年的环境影响，我个人能力在原有基础上有所提高，然而我也从中体会，个人力量无论多么强大，对于一个凝聚力极强的团队而言都是渺小的，而且个人要有所提高，必须借助团队的平台来实现。个人综合素质的全面提高与价值的体现，需要学会协作，学会交流，学会沟通，学会配合，来释放自己的光与热，才能得到最大化的施展，能力得到大跨步的提高，所谓“人心齐，泰山移”。 十月里，杯测绘大赛——暨XX市第XX届大学生测绘大赛，在大连大学举行，由我们XX学院承办。学生会每个成员便成为工作人员，负责保证赛事的顺利进行，其赛区在学校中心地带，人流来往川流不息，而为了让比赛正常进行，必须封堵道路，这使得工作难度加大，院方调动了所有的学生会成员，又临时调来青年志愿者人员，共同维护秩序，经过大家的共同努力，大赛顺利结束。然而在后来的总结，我们发现很多问题存在，但是值得肯定的是，大家在当时发挥了团队的力量优势，相互协调，相互配合，这是本次大赛成功举行的关键因素。为了团队的共同目标，所有人都为之努力不懈，那么无论遇到什么困难，都会迎刃而解的。
学生会干事个人的工作总结 篇6
回首间，不觉已是学期之末了。自从进入大学校园后，我学到了太多的东西，特别是有幸能加入学生会生活部，我从一开始就喜欢这个部门，义无反顾的参加了这个部!能有幸成为这个部的干事之一，我感到很荣幸!使我有机会接触更多的人和事，令我受益匪浅!不过一学期的学生会生涯马上就要结束了，回过头来看看自己走过的路，真是充满了苦涩和欢欣。从不适应到适应，从陌生到熟悉，从只身一人到与人合作。无论从哪个方面讲，收获真的很多很多。
也许因为喜欢，所以总有很大的热情去做好每一件事!我也不在因为学生会的活动而耽误自己的时间苦恼，每次尽管可能很小的活动，收获的却无法用量来衡量的。当自己真正的融入每次活动时，才会发现，收获的永远要比付出的多的多。一次次的活动开展后给我留下的总是那么多的经验教训，使我成长了不少!也正是通过一次又一次的想不通到想通，不知不觉中自己的思想素质已经有很大的提高。
在学习和生活上，也因为进入学生会而发生改变从无所事事的状态变得紧张忙碌，我感觉挺充实的。这样是一个很好的状态!学习上我也感到了一种前所未有的压力。也是正因为这样，促进了我的学习意识，变被动学习为主动学习。同时学会了合理安排自己的时间。让自己的生活充实而又丰富!
个人方面，我也通过学生会锻炼了自己的性格，由内向的逐渐开朗起来，学会了冷静的思考问题。能正确的认识自己的不足，弥补过失。学会周密的计划一次活动，也增强了自己的团队协作能力。
刚开始由于工作方式的不佳和经验的不足，在活动中总会出现一些小问题，也正是让我在一次次的活动中进步!在一学期的工作中，我自己还有很多不完善的地方。由于是加入这个集体的第一学期，所以在很多的事上还停留在被动接受的阶段，用一种固有的思维，没有提出自己的想法，没有积极主动的去思考每件事有没有更好的途径去更好的完成。在之后的工作中，我会更好的去完成每一件工作，做一名优秀的干事!也始终为临江系美好明天而努力奋斗。
同时，做为一名学生会的成员，自己始终提醒着自己我所代表的不仅仅是我自己，是一个集体，是整个学生会的风貌。尽管一学期的时间很短，但我在很多方面都有提高自己。总之，因为这个团队，让我大学生活的开始就有了不一样的色彩，我会一直发扬团结协作的精神!一句话：真诚、用心、努力!我们就是最好的，要做就得做最好的!
学生会干事个人的工作总结 篇7
面试学生会的时候，带着期待，期待在这看到一个井然有序、高效率、重合作、办实事、齐心协力的组织，期待在这学到经验和知识，期待在这有真正一起奋斗的知心伙伴，后来，我发现我一直找不到一种归属，也找不到我想要的期待。
我必须实话说，面试学院学生会是之后校会面试的练兵场，也是一个我进组织的保障，我并没有多大的信心进入校会，我之前理解的校会，比真实中的更难进，人才更优秀，办事更严谨，能力更强。但后来在校会面试的时候我非常有信心，这份信心是院会里两个学姐给我的，非常感谢她们，那超过半个小时的通话真的让我很难忘，也受益匪浅。我知道了自己在别人眼中的.那种姿态是如何的，也知道谦虚、责任与脚踏实地是怎样的重要。
写这篇总结我得一直告诉自己要说实话，在进入校会之后，退出院会的想法就开始萌生，因为我自己清楚，一个人，没有办法将心思同时投入到两个部门上，如果想要做得好的话，这是我高中的社团经验给我的，贪心只会赔了夫人又折兵。虽然这种退部的心在后来的日子里越来越强，但我依旧坚持，只是因为两位师姐说过的话，一份责任。同样是部门，为什么我选择校会而想要退出院会，不关乎利益，而是我在院会找不到归属感，找不到快乐，并且，似乎也找不到我想要的锻炼学习和那种让我倾心的团队合作。
学生会干事个人的工作总结 篇8
20_年上半年的工作即将结束，在工作中，本人一方面努力学习各项知识，用全新的教育教学理念武装自己，努力提升自身的教育理论素养和政治素养，一方面积极支持学校的工作，从调查研究入手，全面了解学校各方面的情况、学生的思想状况，拟定，并以强烈的责任心和事业心抓好自己分管范围内的工作，确保学校教育教学工作运作正常。我的工作原则是：虚心学习，以和为贵;勤奋乐干，善于思考，不断创新。其出发点，是一切为了学生的成长，一切为了学校的发展，本学期以来，本人在学生管理方面主要做了以下工作：
一、常规工作：
1、团队建设：
从学生会、团总支新一届干部成立起，就从严要求，主抓团队纪律建设，团队精神培养，不断的提高学生干部的思想认识，不断的提高其本身的素养、素质，并开设学生干部培训班，培训学生干部工作技巧，工作方法，工作内容，要求每位学生干部都必须有自己的团队思想、工作能力，在学习和工作中要处处以身作则。
2、学生形象纠察：
每个月分定期和不定期进行仪容仪表检查，纠正不良的形象。本学期共完成10次学生仪容仪表检查
3、学生干部管理;
为了充分的发挥学生干部的能力，发挥学生干部管理学生的作用，
让学生在日常管理中有条有理进行，有战斗力，所以对学生干部进行系统式的培训，以加强学生工作能力，增强学生团队的向心力和疑聚力，有针对性的组织干部培训8次;召开干部会议20余次，正常安排各部门学生干部值班，并制作学生会部门值班表和部门干事值班表。
4、日常值班：
根据值班表安排，按时按点的完成值班工作。
5、德育宣讲工作：
响应德育工作进教室，德育工作进课堂的号召，共到15个班，50
余次进行面对面交流和宣讲德育方面知识。
6、参加会议：
为了更好完成工作，本学期参加30余次大大小小会议
7、期末工作
完成12、13级定岗实习的收尾工作
8、思想德育方面
做好学生家长接待工作，对违纪学生进行处分10起，跟踪后进生
工作，并对后进生定期和不定的观察和教育，转变2起后进生进步。
二、活动组织(共计：30次等)：
1、“五一”板报评比;
2、机电部拔河比赛;
3、30米短跑接力比赛;
4、20_年学生会、团总支工作大会;
5、“雷锋月”板报评比;
6、第二届机电部“中国象棋”比赛;
7、法制文化进校园文艺晚会组织;
8、20_-20_学年度第一学期奖学金颁奖大会组织;
9、12级顶岗实习晚会组织;
10、海南省机电工程学校纪律整顿月活动实施;
11、20_年技能大赛颁奖大会组织;
12、开设机电部学生干部培训班;
13、组织宿舍安全大排查6次;
_、组织12级顶岗实习宣讲会3次;
15、开学典礼组织;
16、法制讲座组织;
17、组织观看雷锋精神电影;
18、组织观看20_年感动中国人物;
19、组织学生干部参加义务劳动---打扫校园卫生5次;
20、团徽检查8次;
21、召开团员大会3次;
22、召开班干部会议18次;
23、“五四红旗”团支部评比;
24、我的“中国梦”演讲比赛;
25、发展新团员
26、开展尊老爱幼帮扶活动---到琼山福利院帮助孤寡老人、孤儿;
27、机电部“文明教室”评比;
28、机电部“手机班集体”评比;
29、组织学生踊跃献血
30、“植树节”手抄报比赛;
三、执行通知(26次等)：
1、第二届学生宿舍文化节的通知
2、第二届机电部“机电杯”中国象棋比赛通知
3、机电部文明教室评比的通知
4、机电部守纪班集体的通知
5、关于开展《感动中国》系列节目放映活动的通知
6、关于开展“关注食品、关注生命”为主题的班会课通知
7、关于评选20_---20_学年度“优秀学生会干部”的通知
8、关于20_年度强华特困生助学金的评选的办法
9、关于举办欢送12级学生顶岗实习晚会的通知
10、学生宿舍文化节之“兵乓球托球接力跑比赛”的通知
11、关于举办“五一劳动节”板报比赛的通知
12、关于举办“雷锋月”板报比赛的通知
13、关于加强我省大中专院校无偿献血工作的意见
_、海南省机电工程学校禁烟处罚条例意见工作的通知
15、关于举办“植树节”手抄报评比活动的通知
16、关于开展拔河比赛的通知
等......
四、工作中的不足
1. 工作经验不足
2. 对业务方面还有待加强
3. 在大胆创新方面还有待加强，
4. 后进生转化工作能力还有待加强
五、下个学期工作展望：
1、 做好下个学期工作计划。
2、 更加优化、有成效的做好自己本职工作。
3、 配合专业部里做好各项工作。
4、 做好常规工作。
5、 在下个学期中，争取在业务上更进一步。
在今后的工作中，我不断完善自己，不断学习业务理论知识，充实自己。在本学期中我有进步也有付出，有收获，也有失误，但我在不断实践，不断的努力使自己成为一名优秀的教育工作者的决心不会改变，对教育热情不会减少，在履行工作职责中，我想的深，做的细，计划长远，整理及时，以便能提高水平，高质量完成各项工作，随着工作深入，工作阅历不断增强，我也不断的成长。
学生会干事个人的工作总结 篇9
进入学生会一个学期，我首先感觉个人思想意识有所转变，在各种活动中我所体验的，我是XX学院学生会的一个成员，保证学生会各项工作的顺利进行，是我以及每个成员的义务和责任，大家应该时刻关注学生会的发展，只有以一种主人翁意识，才能真正感觉加入学生会的价值所在，真正体验工作之余的欣慰和快乐，进而得到能力等多方面的提升。
本学期学院举行了很多大型活动，如九月里迎接新生、中秋晚会、校运动会等，大家那时为其努力奔波，其具体过程我们不必细谈，但应该有所思考才对。作为学生会一员，作为一个台前幕后的工作者，我们应该对这些活动进行反思，如何更好更优做好各自工作，如何切实提高工作效率等，这些是值得大家思考的问题，以便我们在今后的工作中发扬好的做法，避免不足之处。这不但从活动本身来讲，还应该延伸的我们日常的管理体制的落实与规范上来，大家应该就各部门自身特点，并且结合学生会总体情况，完善管理制度，并且从自身做起，从我做起。伽利略曾经说过：“有些事情你必须去做，但不一定喜欢做，这就是责任的全部意义。”作为一个内部成员，我们必须尽到我们的责任，以理性的态度来给自己合理的定位，培养个人良好的责任观念和大局观念。
学生会干事个人的工作总结 篇10
现在距离开学也有一段时间了，而且此时已经接近学期结束。自从进入到学生会，当起助理的那一刻开始，到现在学期即将结束，从中参与了很多活动，比如“才艺歌生”、“院运会”、“校运会”以及刚结束不久的“春华秋实”等。在其中，我明白了原来搞一个活动，需要那么多前期活动需要做，也需要做结束后的事情。这是以前没有真真实实接触过的，不过在这期间，我感觉自己是充实和快乐的。不过，在这期间，我也感觉到有些不到位的地方。
在每个活动的时候，在人员安排方面，好像总有些没有安排到位，可能是安排了，也许安排到得人没有到位。总让人感觉到学生会人少呀。在院运会的时候，在后面收拾时，有些人可能搬了东西后就不回来了，是不是当时没安排到人。或许有什么急事呀。这只是我个人看法而已。不过，我觉得我们院活动还比较精彩啊，而且觉得活动办的很成功。
再来，我就觉得就是在学生会里，每次开会或者集合的时候，迟到的现象很不好。在开会的时候，甚至有人玩手机或者说话。或者有些人感觉比较随意。这只是我个人想法而已，也许跟我想得不一样哦。学生会里有很多人的才能突出，我觉得能不能有时候可以把一些活动交给助理，让我们试一试，这样，助理在开会的时候不是只有听的时候了，也可以参与讨论中去。
再来，在学生会里，接触最多的是学习部的事。我学会了写总结书、策划书等。而且我懂得了很过有关学风建设活动的事，在学风建设中，我看到其他院的举办的活动，我感觉咋院为什么活动那么少？虽说我们是小院，但我觉得我们院有很多才能的人的。也可以举办比较多的活动，让我们院的学风氛围更好，学习也更好。而且我们院新生比较活跃，也有很多能力不错的人。但是我感觉学生会里的助理不是经常接触，感觉彼此不是很熟悉。所以呀，我希望以后有机会，在学生会里能够多聚几次，让大家的关系更好。我最希望的是换季的时候，为什么要换那么多人，学生会留多点人，这样事情不更好办吗。而且意见也可以多一些，不就有更好的想法吗？