党建工作会议典型交流发言 篇1
去年以来，在市委组织部、市委非公工委的精心指导和帮助下，__区坚持以发挥党组织的政治核心和政治引领作用为目标，按照“精心选点、规范建点、创新用点”，高标准打造非公党建示范点，有力推动全区非公党建工作健康持续发展。
精心选点，突出示范引领
按照《关于实施“双创两提升”工程打造非公经济和社会组织党建工作的意见》要求和“双强六好”的评定标准，对全区649个非公党组织逐一进行走访调研。结合各企业党建阵地建设、党员队伍现状、企业生产经营和党务工作落实等情况，重点选树党建与业务工作紧密结合、深度融合，工作开展形式多样、亮点突出的党支部，确保党建示范点基础扎实、特色鲜明。坚持“聚焦重点产业、关注重点人群”原则，积极摸排关联中医药、白酒、花茶等__特色产业或涉及外卖骑手、快递员等新兴领域群体的非公企业或社会组织，对服务能力强、经济效益高、带动效应好的非公企业党支部进行重点培育。
规范建点，强化管理保障
对党建品牌示范点实施项目化管理，印发《__市__区非公企业和社会组织党建品牌示范点项目管理办法（试行）》，明确项目申报、实施办法、项目验收等5大类13项要求，研究制定示范点培育的具体措施，积极配套落实相应经费，对验收合格的党建示范点项目采取“以奖代补”的形式给予资金扶持，20__年发放补贴资金21万元。对今年确定的非公企业党建示范点，制定任务清单、问题清单、责任清单“三个清单”，明确工作目标、内容和时限，逐级夯实工作责任。建立督导调研机制，要求各示范点所属单位和党建工作指导站围绕任务落实、工作推进、资金使用等情况，每月对示范点培育建设情况开展督导调度，研究工作重点，细化任务分工，及时解决问题。常态化举办“红色启航，益企成长”非公党建观摩活动，通过现场学习、交流座谈等方式，帮助非公企业拓宽思路、增长见识、提高能力，充分发挥非公党建示范点辐射带动作用。目前，共开展走访调研10余次，举办示范点建设座谈会4场次，解决问题20余项。
创新用点，深化品牌建设
按照“树品牌、激活力”要求，狠抓基层党建示范点建设服务工作，持续深化品牌建设，推动非公党建工作以点带面、全面提升。大力创建“益企蓬‘亳’·‘谯’见美好”党建品牌，持续开展党建赋能品牌建设系列行动，培育打造____药业股份有限公司“__利世·红心向党”、__药业饮片有限公司“党企共情·携手共赢”、__市__药业有限公司“党旗永红·企业长兴”、____白酒集团“‘初心’抓党建·‘五心’筑企魂”等特色党建品牌，形成“药香满园”“酒香满巷”“茶香满溢”等多条党建工作示范带，不断提升非公党建工作美誉度和影响力。实施党建“示范品牌”创建计划，持续深化“双强六好”“双比双争”“五星基层党组织”“璀璨计划”争创活动，成功创建2个省级非公党建示范点、8个省级“双强六好”党组织、3个省级“小个专”党建工作示范街、16个市级五星基层党组织、27个市级“双强六好”党组织等，形成一批能教学、能创新、能带动的非公党建工作示范品牌，切实发挥典型示范和带动引领作用，以创促建、以点带面，开创我区非公企业党建工作创新不断，亮点纷呈的新局面。
下一步，__区将认真学习贯彻落实本次会议精神，把非公党建示范点作为夯实非公党建基础的关键抓手，以党建示范点的引领、带动和辐射为重点，不断开拓高质量党建引领非公经济高质量发展新局面。
党建工作会议典型交流发言 篇2
去年以来，在市委的正确领导以及市直机关工委的关心指导下，学院党委深入学习贯彻党的__大精神，不断强化“争一流、争第一、争唯一”的胆识魄力，形成以“四轮联动”创建优秀传统文化与基层党建“双向驱动”新模式，实现了基层党建与业务工作双向提升、一体发展的良好局面。学院党建做法成功入选“全国第__届基层党建创新典型案例”，为全国干部学院系统唯一入选，得到市委主要领导批示，市委办公室同时给予通报表扬。
加强思想涵养，构建“基层党建+传统文化”党员教育体系。学院党委坚持把优秀传统文化融入党员日常教育培训，健全党委、党支部、党小组、党员个人“四级联动”学习机制，将传统文化中的家国情怀、民本民贵、规矩意识等思想有机融入“三会一课”、主题党日；持续开展“读书沙龙”“理论征文”“政德讲堂”“我来讲党课”等活动，学深悟透优秀传统文化所蕴藏的治国理政智慧和修身之道，学院党员干部专业素养和专业能力不断提升。去年，学院5堂课程入选全省基层干部培训优秀网络课程，数量位列全省干部学院第1位。出版的《干部政德教育丛书》和《____精神的时代价值》入选__省党员教育培训好教材第一批推荐书目，为全省干部学院系统唯一入选。《传统政德创造性转化理路研究》课题成功获得国家社科基金青年项目立项，实现政德教育国家级课题立项零的突破。
突出载体融通，搭建“基层党建+传统文化”互融共促桥梁。坚持把基层党建与干部政德教育工作紧密结合，创新开展“我的入党故事”主题班会、“红色家书中的信仰”主题活动，推动优秀传统文化有机融入党内学习教育活动，实现与革命文化的互融互动，教育党员干部弘扬光荣传统、发扬良好作风。先后开展“五赛五比”“双争双做”等系列活动，动员各部室争创“五个好”部室、党员个人争做“五能型”人才，激励广大党员干部不断以身作则、修身自省、自强不息。在去年“干部政德教育标准化”省级试点工作中，学院上下齐心协力、密切配合，高标准高质量完成100余项标准化制度编制，并成功创建“干部政德教育”国家级标准化试点项目，成为全国首个也是唯一一个国家级干部教育标准化试点项目。
强化行动引领，突出“基层党建+传统文化”先进典型示范。注重挖掘学院党员干部在“德”“能”“勤”“绩”“廉”等方面的突出表现，积极开展“身边榜样”“担当作为好干部”等评先树优活动，使大家学有榜样、赶有目标。近年来，学院荣获__省先进基层党组织、全市模范机关建设工作表现突出单位、市直模范机关创建示范点、市直机关五星级党支部等称号，100余人次获得“__省优秀共产党员”等市级以上奖励和荣誉。在模范典型的示范引领下，学院形成了争当先进、争做标杆、争相奉献的良好氛围。在去年中组部办学质量评估工作中，学院对照要求不断提升办学质量，从全国1690余家培训机构中脱颖而出，成功列入中组部新公布的省党性教育干部学院目录，是全省能够独立办学的2家干部学院之一，也是目录中全国唯一一处创新运用优秀传统文化教育干部、唯一一处以“政德教育”为办学主题的干部学院。
打造环境文化，注重“基层党建+传统文化”浓厚氛围塑造。续加强品牌创建和宣传推介，将优秀传统文化与党建文化融入院区建设、融入对外合作交流、融入学员日常管理，处处彰显传统文化气息、时时体现“学院姓党”原则，为政德教育品牌培塑营造良好环境。“__干部政德教育”入选20__年__省改革品牌，为__市唯一入选的省级改革品牌。学院顺利通过省对口支援办公室评估验收并成功入选“__省支援协作传统文化教育基地”，是全省唯一入选的干部学院，也是__市唯一入选单位。争取北京大学光华管理学院“耘耕计划”研究生实践项目落户__，我市成为__大在__设立的首个“乡村振兴”专题实践基地。在仅有的2个月办学时间内，安全稳妥承接了52期全国各地培训班，平均每周举办7个培训班，其中培训省直以上部门单位人数占比达到56%；争取省委组织部安排8个全省政德教育培训班在__举办，培训成效得到省委组织部主要领导批示肯定。
下一步工作中，学院党委将更加自觉学习贯彻党的__大精神，坚持把“学院姓党”作为干部政德教育工作的根本原则，强化使命担当、积极履职尽责，将模范机关建设融入干部政德教育工作全过程，更好推进学院规范化、特色化、内涵化发展，努力创建全国一流干部学院，在服务__高质量发展大局中创造新的成绩。
党建工作会议典型交流发言 篇3
近年来，__镇以高质量发展党员为工作目标，时刻把政治标准挺在前沿，严格按照《党章》和《中国共产党发展党员工作细则》等有关规定，认真贯彻执行“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”十六字发展党员工作总要求，切实强化对发展党员工作的领导和指导，不断提高发展党员工作科学化、规范化水平。现将主要工作开展情况汇报如下：
一、压实“责任链”，严把发展党员“入口关”。一是夯实发展党员领导责任。在明确镇党委书记、纪委书记、组织委员、党支部书记等岗位职责的基础上，新增镇包片领导把关责任，通过自上而下地划分五级工作职责，并把发展党员工作纳入基层党组织书记抓党建述职评议考核工作的重要内容，推动辖区内各级党组织负责人特别是党支部书记切实担负起本单位发展党员工作的领导责任，确保发展党员工作的各项要求落到实处。二是审慎制定发展党员工作计划。按照1：2：3的塔式结构，建立完善发展对象、入党积极分子、入党申请人三支队伍信息库，摸清现有底数、把握发展趋势，结合“三年未发展党员”党支部整改工作，科学制定发展党员指导性计划。按照我市发展党员结构比例的要求，合理分解年度计划到各党支部，同时大力发挥镇党委监督指导作用，保质保量完成年度发展任务。三是严肃发展党员工作纪律。严查发展党员过程中“带病入党”“异地违规入党”“人情党员”等问题，按照“谁介绍谁负责、谁考察谁负责、谁审批谁负责”的原则，对不坚持标准、不履行程序、超过审批时限和培养考察失职、审查把关不严的党组织及其负责人、直接责任人进行批评教育，情节严重的给予纪律处分。20__年，我镇以全市排查整顿农村发展党员违规违纪问题工作为契机，共处置5名党组织相关责任人，有效杜绝了发展党员工作中的不正之风。
二、搭建“练兵场”，筑牢入党对象“教育关”。一是推动学习教育入脑入心。主动发挥好镇党校阵地作用，整合镇域内新时代文明实践中心、__市__博物馆林__陈列馆、__祖居、__村革命纪念室以及“三华农场”红色科普教育基地等优势资源，合理利用好各村“微党校”教学点，打造两条研学路线，定期举办入党对象培训班，把思想淬炼工程融入到入党程序的每个阶段，确保入党队伍思想过硬。二是强化入党对象行动检验。为使入党对象能在重大任务、重大考验中淬炼党性、增长才干，两年来，我镇共安排200余名入党对象参与疫情防控、重点项目征迁、招商引资、农村环境整治、“护河爱水”、文明城市创建等中心工作，其间表现突出的人员，经考察合格后优先发展入党，较好地营造入党队伍中“争先锋、当先进”的浓厚氛围。三是严格贯彻发展对象选送培训制度。围绕市委组织部每季度开展的发展对象培训班，我镇坚持在培训人员选送工作中狠下功夫，着力做好教育培训“关口前移”，提前开展政治审查工作，对于未完成政治审查以及政治审查不合格的人员一律不列为培训对象，未经镇级党校培训或培训不合格的一律不予安排参加市级培训，有效地杜绝理想信念不坚定的人员蒙混入党。
三、优化“标准页”，夯实入党全程“程序关”。一是强化发展党员工作规范。根据上级对发展党员工作的新要求，持续完善好我镇发展党员工作规范，按照“一支部一手册”的标准配发《发展党员工作指南》，同时指导党务工作者厘清发展党员工作逻辑，正确掌握关键时间节点，确保各党支部规范执行发展党员工作程序。二是配强发展党员工作队伍。针对农村党务工作者业务水平参差不齐等特点，建立一支人员相对固定的发展党员工作队伍，通过年初召开业务培训班，年底集中开展党员档案交叉审查，后进人员单兵教练等方式不断提高我镇发展党员工作队伍专业水平。三是健全监测调节预警机制。定期跟踪年度计划完成情况，每季度对各党支部发展党员工作进展情况进行监测，常态化约谈工作进度滞后的党支部负责人，及时发现、调整不符合发展条件的入党申请对象，从而达到发展党员速度适当、规模适量、结构优化、质量提升的工作目的。
党建工作会议典型交流发言 篇4
市国资中心党委深入学习宣传贯彻党的__大精神，全面加强国资国企党的建设，充分发挥党建引领保障作用，促进党建工作与企业生产经营深度融合，将党组织无形的“软实力”转化为项目建设的“硬实力”。
一、聚焦党建引领，把牢政治方向。一是坚持党对国有企业的领导，充分发挥中心党委把方向、管大局、促落实的领导作用，落实所属国企党建工作入章程、党组织前置研究讨论，完善“双向进入、交叉任职”领导体制，把党的领导融入公司治理各环节，推动重大决策部署转化为企业的战略目标、工作举措、广大干部职工的自觉行动和项目建设的实际成效。二是积极开展“达标创星”“一企业一特色，一支部一品牌”等活动，优化升级国资中心“红色服务国企家园”、国投集团“红心向党，创新融投”、城投集团“‘城’载初心，建城之美”、交投集团“红色引领，筑道融城”、水投集团“水润玉融党旗红”等党建品牌，推动党建与经营发展同频共振。
二、夯实战斗堡垒，发挥模范作用。一是加强组织建设，把支部建立在项目工地上，成立__市医院二期项目、__市__河水系整治工程项目等6个临时党支部，吸纳中共党员近百人，有效增强项目建设团队的凝聚力和战斗力。如__市医院新感染病区一期工程建设项目在党组织的感召下，仅用10天时间完成并交付使用，创下全省县级规模最大、标准最高、速度最快感染病区建设；清繁大道及__南路PPP项目临时党支部充分发挥党组织“统揽全局、协调各方”政治优势和协调优势，有效带动项目建设提速提质，在20__年__市委开展的“七一”党建专项拉练活动中荣获第一层面佳绩。二是发挥党员先锋模范作用，重视在一线和青年职工中发展党员，党员数由55人发展至260人，紧盯“急、难、险、重”任务目标，设立党员先锋岗、示范岗39个，成立党员先锋队、突击队、攻坚队等队伍17个，让党旗在项目工地一线高高飘扬。如号召300余名党员、干部积极参与__街道、__镇、__镇、__街道、__区等地的志愿服务；水投集团于__中下游综合治理工程项目部设立了党员先锋岗，激励引导党员干部立足本职，做好表率，目前该项目河道重塑共完成216万方土方外弃，占总量的51。5%。
三、丰富教育载体，促进学研合作。一是抓牢项目工地教育引导工作，所属集团公司通过开展“党建进工地”两会精神学习、“红色基地研学路，传承初心担使命”主题教育研学、“关注消防·生命至上”专题教育培训、“强化施工监管力度筑牢现场安全防线”安全大检查工作等活动，增强一线职工的政治意识、大局意识、责任意识，持续推进国资国企项目建设。二是发挥党建共建合力，推动产学研深度合作，促进成果转化。如城投集团与__大学土木工程学院开展校企共建，签订协议设立产学研基地和博士生工作室，有力推动__流域综合治理前期整治等工作取得突破；交投集团与__省__路面公司以党建共建的方式，加强业务合作交流，为__81个道路项目提供了共计22万吨的沥青用量，助力__城市建设。
四、注重服务实效，助推城乡发展。一是落实“党建+服务”机制，将党建与服务群众、服务企业、服务经济紧密结合。如国投集团着力打造平台经济产业园党群服务中心，构建“一核四共五平台”楼宇党建工作模式，通过采取党组织对接、党建活动共建等方式与社区、银行、企业党支部建立沟通联系渠道，全面提升招商引资见面率、接洽率，进一步推动产业园项目建设和招商工作。二是抓实“党建+民生”工作，以城投、交投、水投、文投等国企为载体，实施“一企一策”精准对接，在同置业壮村财、镇村公路、污水整治、湖库水系、城市绿化、红色研学等方面助推乡村振兴，取得了较好成效。如文投集团积极与__镇、__镇、__镇对接，以党建合作带动项目合作促发展，打造“一镇、一品、一项目”，有效整合资源，实现“党建+文旅”，为乡村振兴赋能加速。
党建工作会议典型交流发言 篇5
党的____大报告指出，要增强党组织政治功能和组织功能，推进国有企业在完善公司治理中加强党的领导，激励党员发挥先锋模范作用，保持党员队伍先进性和纯洁性。近年来，__党委深入学习贯彻落实____关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，始终牢记央企政治属性，厚植根魂优势，持续深化“五融五力”建设，推动党建工作与生产经营深度融合，为__全面优质完成各项改革发展任务、加快创建世界一流的投资建设集团提供了坚强政治保障。
一、在目标方向上深化融合，提升引领力
__党委始终坚持和加强党的全面领导，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，确保____重要指示批示精神和上级党组织重大决策部署不折不扣贯彻落实到位，做到党建引领、举旗定向，推动广大干部职工把握大局大势、校准发展定位、理清发展思路，为企业始终沿着正确发展方向前进保驾护航。
一是坚持高站位统筹谋划部署。牢牢把握国有企业政治属性、经济属性辩证统一关系，坚持党的建设与企业改革发展同步谋划、党的组织及工作机构同步设置、党组织负责人及党务工作人员同步配备、党建工作同步开展。全面推广“五必讲”工作法，即在“三会一课”、班前会、学习会上，做到党的理论必讲、目标任务必讲、党员作用必讲、安全生产必讲、廉洁纪律必讲，实现党建与生产经营统筹考虑、共同部署，推动党建经营“双促进”、干部职工“双提升”。
二是坚持高标准推进战略协同。始终把服务改革发展作为党建先行的重点工作。全方位引领战略制定，将坚持党的领导和加强党的建设融入企业“__五”规划，并细化分解落实，把稳国有企业发展方向不动摇；全方位强化战略宣贯，通过党委常委会、理论学习中心组集体学习、“三会一课”、主题党日等开展宣贯培训，组织开展深入学习研讨，围绕生产经营开展形势任务研判，理清发展思路；全方位服务战略执行，发挥各级党组织作用，把党员组织起来，把人才凝聚起来，把群众动员起来，形成自上而下强大的执行力，保障企业各项任务部署得到有效落实。
三是坚持高质量夯实融合责任。坚持党建责任与经营责任有机统一，把经营责任内嵌到对党组织、党员干部的党建要求中，让国有企业政治优势、组织优势和群众工作优势在生产经营中得到充分发挥。强化党建工作与生产经营目标一致的基本要求，修改考核评价管理办法，明确党组织地位、党组织和党员作用，推动责任书一体签订；建立融合对接机制，党群和其他业务系统定期会商，分类梳理问题清单和需求台账，督促重点任务落实，以生产经营业绩检验党组织工作成效；建立融合责任体系，压实各级党组织书记第一责任、专职副书记直接责任和班子成员“一岗双责”，打造高质量发展的先锋队。
二、在体制机制上深化融合，提升保障力
__党委始终坚持扭住制度建设这个关键点，不断建立完善体制机制，紧密结合企业实际，谋划和开展党建工作，切实把党的领导落实到企业治理的各个环节，持续推进党的领导与公司治理相统一制度化、规范化、程序化，将制度优势转化为治理效能，推动中国特色现代企业制度建设取得更大突破。
一是持续理顺治理和决策机制。全面落实“两个一以贯之”，把坚持和加强党的领导与规范完善公司治理统一起来，清晰梳理党组织、董事会、经理层三个治理主体的权责边界，处理好党组织前置审议和董事会授权两项重要课题，形成了权责法定、权责透明、协调运转、有效制衡的公司治理机制和于法周延、于事有效的企业内部制度体系，推动中国特色现代企业制度优势更好转化为治理效能。20__年局层面共组织召开25次党委常委会，审议事项155项，前置审议26项，最终决策129项，有效发挥了党委把方向、管大局、促落实的作用。
二是持续完善干部机制选拔高素质人才。始终坚持党管干部党管人才和市场化选人用人相结合，将完备可衡量的政治素质考核标准纳入各级领导干部选拔评价标准，落实国企好干部“20字”要求，打造忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍。深入贯彻中央《推进领导干部能上能下规定》，全面推行“以奋斗者为本、为担当者担当、让实干者有为有位”的人力资源管理理念；创新实施党建与生产经营“双百分”考核机制，实现党建考核与生产经营考核既有交叉、又有侧重，以双向挂钩倒逼双向融合；加强优秀年轻干部队伍建设，把青年马克思主义者培养工程、“四新”人才培养计划、青年精神素养提升工程作为年轻干部培养的必修课程，提升青年人才政治素养。
三是持续严肃监督机制深化全面从严治党。积极整合党内监督、业务监督等各类监督资源，明确党委全面监督、纪委专责监督、部门职能监督、基层日常监督、党员和职工民主监督具体职责，推进纪检、巡察、审计、法律、财务等一体联动，形成了横向全覆盖、纵向全衔接的“大监督”体系，将从严治党与从严治企相融合，实现监督覆盖生产经营全过程；建立各级党组织向上级党组织报告党建工作制度，对党建责任不落实、抓党建不力的，严肃问责。坚持“业务谁主管、监督谁负责”原则，对不作为、慢作为、乱作为的行为坚决处置问责，持续深化作风建设，以作风大改进、执行力大提升，助推企业高质量发展。
三、在思想引领上深化融合，提升凝聚力
__党委深入践行社会主义核心价值观，全面落实意识形态工作责任制，广泛开展形势任务教育，始终坚持旗帜鲜明讲政治的导向，自觉在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央和上级党组织保持高度一致，做到凝心聚力、思想领航，充分发挥党组织总揽全局、协调各方的优势，汇聚推进企业高质量发展的强大合力。
一是持续强化理论武装。坚持以学习______思想为主线，完善“第一议题”、中心组学习、“三会一课”等制度，推动党员干部用党的最新理论武装头脑、指导实践、推动工作，20__年两级党委理论学习中心组共组织学习研讨交流271次，深入学习《____谈治国理政》第四卷、宪法、《党章（修正案）》等20余项；对标对表党的__大作出的各项工作部署和____重要指示批示精神，抓好贯彻落实，在党和国家事业大局中找准奋进坐标，确定了创建世界一流的投资建设集团的发展愿景，自觉将党的创新理论转化为高质量发展的生动实践。
二是持续深化形势任务教育。坚持推进党的建设与广大党员干部职工的价值追求和使命担当相融合，充分发挥党组织思想政治工作优势，采取各种形式开展党的__大精神宣讲，组织赴一大会址、延安实地研学，各级党员领导干部深入基层联系点宣讲党的__大精神1436次，覆盖党员干部职工工友近8万人次，1845个党组织、近17000名党员用好“三会一课”、主题党日等载体，实现全覆盖；加强对国内外经济形势、国有企业改革政策、企业各项决策任务等的宣贯力度，对职工群众普遍关心的发展目标、改革举措和重点工作，及时做好宣传解读、答疑释惑，凝聚推进企业高质量发展的信心决心。
三是持续做好宣传文化建设。加大正面宣传力度，坚持做大做强主流思想舆论，积极宣传企业改革发展成就，培育和选树具有广泛影响力的先进典型，20__年28次登上人民日报，184次亮相央视央广，__官微推送1721篇图文，总阅读量超2000万次，位列人民网“在__央企传播力指数”榜首；深入挖掘企业深厚的文化底蕴，丰富完善“精神谱系”，抓实抓牢“文化论坛”“铁军文化宣贯月”“项目文化示范点”“项目准军事化管理”等载体，推进企业文化的创新发展，铁军文化案例获评全国工程建设行业企业文化建设最佳案例；落实“走出去”外宣责任，20__年12项成果在中国外文局、国资委等国际传播赛事中获奖，获奖总量位列央企第一，受到中宣部、外交部、驻外使馆等各级领导高度肯定。
四、在实践载体上深化融合，提升创新力
__党委始终坚持大抓基层的鲜明导向，突出党建创新作用，把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒，组织开展区域党建联建、党建论坛，打造“6S”工作法、党员“5+N”管理等一批叫得响、树得起、立得住、推得开的党建工作创新载体，实现党建工作与生产经营有机融合、全面渗透，不断激发基层党建活力动力。
一是健全创先争优载体。常态化开展以“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”为主要内容的“创先争优”活动，结合企业生产经营实际，把推动中心工作作为评先选优的重要指标，精心打造一批“红旗示范党支部”，充分发挥示范作用；实施机关支部与基层支部结对联建，让机关与基层目标同筑、资源共享、难题共解；开展党员“三讲三比”活动，推动党员带头“讲安全、讲质量、讲节约，比创效、比奋斗、比业绩”，选树党员营销先锋、党员科技创新先锋、党员质量管理先锋等，充分发挥先进典型的示范引领作用，助力推动企业高质量发展。
二是健全攻坚克难载体。深化党员积分制、党员示范岗、党员责任区、党员突击队，确保关键岗位有党员领着、关键环节有党员把着、关键时刻有党员顶着；聚焦服务中心，大力开展争创“保安全型、重质量型、强履约型、创效益型、促市场型”“五型五类”星级党支部创建，全方位引领带动党建工作融入生产经营；以党建带群建，大力开展劳动技能竞赛，广泛开展党员创新工作室、劳模创新工作室、青年创新工作室、党外代表建言献策工作室创建活动，汇聚建功立业强大合力。
三是健全服务载体。常态化开展“我为群众办实事”，不断优化完善服务职工实事项目清单，加大对老干部、退休职工、青年员工、海外职工、艰苦地区重大项目职工的关爱力度；围绕服务职工群众，组建党员志愿者队伍，组织开展“百名党务干部服务百个基层支部“专项行动，推行党建联络员制度，党务干部下沉一级，深入一线，服务基层；着力提高职工技能素质，广泛开展岗位练兵、技能比赛、技术交流、导师带徒、“铁军青年大讲堂”“号手岗队”创建等活动，以练兵比武磨砺技术，为服务大局赋能增效。
五、在路径转化上深化融合，提升价值力
__党委始终坚持抓党建从生产经营出发，抓生产经营从党建入手，紧紧围绕创建世界一流企业的发展愿景，推动路径转化、凝聚奋进力量，充分发挥各级党组织的积极性、主动性、创造性，形成各负其责、齐抓共管，全力构建党建工作与生产经营深度融合的工作格局，使“双向融合”成为企业价值链上的重要环节和推动企业发展的内在力量。
一是强基固本，夯实融合基础。把规范基层党建工作运行、夯实基层党建基础、压实党建责任作为推进“双向融合”的关键，全力打通制约融合的阻点和难点，切实做到“业务发展到哪里、党的建设就跟进到哪里、党组织的作用就体现在哪里”。强化党建工作创新，组织开展“聚焦三大提升，强化党建引领”第六届党建论坛，研究探讨新形势下提升党建工作质量的新途径，全面展示在党支部建设、党建品牌打造、党务干部培养等方面的新成效，为党务干部搭建了交流展示平台，使党组织抓党建促生产行有目标、做有方向。
二是模式创新，拓展融合路径。用好用活党群服务站等一大批高辨识度和认可度的活动阵地，为青年职工、农民工带去“一站式”服务；以“赋能组织、肩负基层”为目标，在企业数字化转型中强化智慧党建应用，以信息化手段促进党建工作与生产经营深度融合，构建融合新生态；积极推行“党建+市场营销”“党建+创新业务”“党建+国企改革”“党建+科技创新”等“党建+”工作模式，探索深度融合工作的方式方法、路径载体及特色举措，打通党建工作与生产经营深度融合的“最后一公里”，切实增强了党组织的凝聚力、战斗力和号召力。
三是价值创造，彰显融合特色。持续完善“建证·军魂匠心红色先锋”党建主品牌，深化工会“同筑”工作品牌，打造“建证·青年服务队”志愿品牌，推动形成理念统一、内涵多元、百花齐放的品牌矩阵，并与产品品牌、企业品牌有效结合，深度“融入”服务大局，“融合”实际工作，“粘合”群众需求，实现相互激活，互相赋能；围绕生产经营重点工作，积极开展“开源节流提效益、艰苦奋斗促发展”“厉行节约勤俭办企”“以奋斗者为本”“深化作风建设”等党建主题实践活动，不断增强党建活力；聚焦重大战略实施、重大改革创新、重大科技攻关、重大工程建设、重大社会责任等方面设计党建工作内容；主动对接地方政府、业主单位、行业机构，开展小型多样的党建联建、主题党日等活动，突出个性化，提高吸引力，为生产经营创造良好的外部环境，以党组织优势助推深耕区域发展。
新时代新征程，__党委将继续坚持以______思想为指导，全面学习宣传贯彻党的__大精神，持续深化“五融五力”建设，推动党建工作与生产经营深度融合，以高质量党建引领保障高质量发展，为加快推进中国式现代化贡献更大力量。
党建工作会议典型交流发言 篇6
__街道认真贯彻落实____思想和党的____大精神，紧紧围绕“党建引领基层治理”主线，持续推进城市基层党建工作走深走实，创新提出“一家亲”党建品牌，以“E+7”党群中心为核心，各居村多点开花，开启“一家亲”邻里生活中心建设工程，推动优质服务资源向社区聚集，激发基层治理活力，提升居民的安全感、获得感和幸福感。
一、党建引领，共育“邻里学”。一是打造“沉浸式”学习基地。街道投入600多万元打造__首个城市近邻党建综合体——“E+7”党群中心。通过图文视频、集音罩感应播放及新视听技术，让来访者“沉浸式”学习______思想，以及党史、地方发展史、乡贤故事等，被市委组织部列为“红色研学路线”之一，被市委宣传部指定为党史学习基地。二是延伸“多维度”培训触角。通过“三级联创、两团联手、三群联学”模式，在“E+7”党群中心内建设“开放式”党校，获评__市首批“五星级”镇街党校，成为__市委党校的现场教学点，并在人员集中场所设立20余个街头“微党校”，为全街道2200多名党员轮训提供强有力的场所保障。三是丰富“家门口”教育活动。街道主动适应新时代党员教育新形势新变化，针对商户党员开设“夜校党课”，针对上班一族开设“周末课堂”，针对在外乡亲开设“节日讲坛”，通过“互联网+智慧党建”的方式提供线上教育。一年来，街道党校先后举办培训和讲座32期，开展党课宣讲29场，播放红色电影45场，接待参观学习180余次，开展各类党员志愿服务200余场。
二、凝聚合力，共治“邻里事”。一是精细“网格管理”。按照“全域覆盖、无缝对接”的原则，将辖区划分为95个网格，同步设置小区党组织102个，从热心居民中选出楼栋长183名，构建以网格党组织为主体的基层治理“微单元”。二是构建“红色联盟”。深化“万名干部下基层”行动，发挥地缘优势，与30多家机关、企事业单位共建，推动376名公安干警、医务人员、机关干部下沉网格，有效充实基层“六大员”队伍；开展“党员干部双报到”活动，在小区党支部开展以“亮身份、带头融入小区，亮承诺、带头服务群众，亮职责、带头以身示范”为主题的“三亮三带”活动。三是拓宽“共治渠道”。推广社区、共建单位、物业公司、党员居民多方参与的协调议事工作经验，建立“大事共议、实事共办、要事共决、急事共商、难事共解”的“五事联办”机制，把社区建设成为管理有序、服务完善、文明祥和的社会生活共同体。
三、聚焦服务，共筑“邻里情”。一是共建“幸福邻里”。街道先后投入700余万元，全面构建融党建、治理、服务等功能为一体的“一家亲”邻里生活中心，工作人员与居民面对面沟通，心连心服务。目前，已建成8个“一家亲”邻里生活中心，其中，步行街、金墩、玉北等3个社区已投入使用，力争3年内在辖区19个居村“全面落地”。二是实现“高效便民”。按照“政府搭台、企业运作、社区联动”三方联动模式，采取向社会组织、市场主体购买服务等方式，丰富社区服务供给，街道设立2个社工站、4处社区长者食堂、18个居家养老服务站，还开办了“便民代办点”、“居民资源共享空间”、“户外劳动者驿站”等。三是深化“暖心服务”。开展“我为群众办实事”主题活动，完成背街小巷亮灯、农贸市场提升、老旧小区改造等多项惠民工程，解决老城区停车难、街头缆线杂乱、小区通讯信号弱等群众“急难愁盼”的问题。社区和谐氛围日渐浓厚，先后获得“__省文明社区”、“全国示范性老年友好型社区”等荣誉。
党建工作会议典型交流发言 篇7
__中心医院急诊科党支部始终坚持以党建统领急救事业发展，结合自身特点探索推行了红色、绿色、金色“三色”工作法，有力推动了党建与业务工作的深度融合，努力在护佑人民群众身体健康与生命安全中走在前、当先锋。党支部先后荣获__市先进基层党组织等荣誉称号。
一、建强“红色堡垒”，赋能大战大考。红色象征方向和信仰。党支部以“党建红”为引领，推动党支部全面进步、全面过硬，让党旗始终在急难险重任务一线高高飘扬。面对医疗救治带来的超预期压力，党支部积极推行党员“三先”制度，开展“三亮三比”工作，让党员平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危难关头豁得出来。党支部把保障人民群众正常医疗救治作为首要任务，坚决扛牢政治责任，全力扩充医疗资源，EICU床位扩充至14张，增长130%，成立急诊综合病区，为克服人员紧张，支部叫响“我是党员我先上”，以党员带动群众，全员无休、带病坚持工作，以“5+2、白加黑”“24小时连轴转”的干劲，累计收治新冠病毒感染患者3000余人次、转运住院过渡患者5420人次。
二、畅通“绿色通道”，护佑生命安全。绿色代表生机和高效。党支部着力推动党建与医疗急救工作的有机融合，确保生命绿色通道始终畅通，为护佑人民群众生命安全提供坚实保障。支部坚持把党小组建在抢救组上，在救护车、急救岗位上设置党员示范岗，在急救一线亮出党员身份，充分发挥党员的先锋模范作用，年接诊急诊患者8。3万人次，危重症抢救6548人次，转运危重患者1。3万人次。聚焦急救体系优化，推行党员带头攻坚行动，大力推进卒中中心、胸痛中心和创伤中心的建设，实现院前急救与院中救治的无缝衔接，有效缩短了患者抢救时间，争创为国家五星级卒中中心和国家胸痛中心。要承担起急救任务，有一支高素质职工队伍是关键。党支部坚持理论武装与业务培养并重，让职工“又红又专”。建立支委会领学、党员大会深学、科室联学、党员自学四维一体学习格局，多措并举推动理论学习走深走实。常态化开展“双比武”活动，连续9年举行青年技能竞赛，每月开展应急演练提高实战能力，50人次在省、市、院级比赛中获奖，10余人荣获“__好护士”“__好护士”等荣誉称号，建立起一支担当作为、能打胜仗、乐于奉献的“医疗急救铁军”。
三、打造“金色品牌”，提升群众满意。金色寓意温暖和收获。党支部坚持从群众满意的地方做起、从群众不满意的地方改起，把以人民为中心的思想贯穿于医疗救治工作，不断提升人民群众看病就医满意度。着力打造“急救护航，医心向党”党建品牌，让中心医院120急救品牌叫得更响。做实惠民实事，建立实施急救应急机制，对急救患者和“三无”病人开辟绿色通道，推出急诊患者陪检和护送至病房服务，确保患者检查和转诊中的安全。推进健康科普工作，成立向日葵急诊志愿服务队，常态化进学校、到社区、入企业开展急救能力培训，普及全民急救知识。助力乡村振兴，作为中国初级创伤救治__地区培训基地，为我市12个单位102名基层院前急救人员进行初、高级生命支持技术培训，为乡村振兴提供健康保障。积极履行社会公益，承担全市中高考、马拉松比赛等重大赛事等急救保障任务，成功抢救成批烧伤、中毒患者等突发公共卫生事件20余起。
党建工作会议典型交流发言 篇8
近年来，__市坚持以______思想为指导，深入学习贯彻党的____大精神，全面开展基层党建“五基三化”提升年行动，强化党建引领，提升服务效能，助力营商环境优化，赋能“小个专”高质量发展，为加快建设面向东盟开放合作的国际化大都市提供坚强组织保障。“小个专”党建工作两次获得国家市场监管总局表扬，《党建赋能稳主体激活力》案例获评全国“20__年度百个两新党建创新案例”。
夯实服务基础，强化“小个专”向心力
__市市场监管局坚持聚焦责任落实到位、组织体系建强、服务保障有力，持续推动“小个专”党建提质聚力。一是健全管理体系。从优化组织架构、健全管理制度入手，落实“两新工委主导、市场监管部门主抓、‘小个专’党委主管”要求，出台两新工委运行机制，在市市场监管局设立“小个专”党建工作科，成立市“小个专”党委，指导县级市场监管部门成立“小个专”党委（党总支）、基层市场监管所成立“小个专”联合党支部，构建起贯穿市、县（市、区）、基层市场监管所的三级“小个专”党组织管理体系。二是做实定点联系。在市县两级市场监管部门成立“小个专”党建工作领导小组，建立“网格化”定点定向联系制度，领导小组成员共认领100多个“小个专”党建联系点帮扶任务。市市场监管局班子成员还带头联系服务23家“小个专”党支部、43名非公经济代表人士，通过深入一线走访调研，累计帮助民营企业解决产品销售难、融资贷款难、广告位出租难等200多个实际困难。三是筑强战斗堡垒。指导全市“小个专”党组织落实“双向进入、交叉任职”要求，建立党企联席会、党群议事会等制度，成立596个党员先锋队、示范岗和服务站，发挥768个“小个专”党组织、5327名党员战斗堡垒和先锋模范作用，汇聚服务发展的强大合力。
丰富服务载体，强化“小个专”发展力
__市市场监管局立足市场监管职能，靠前服务、助企纾困，不断优化营商环境，为培育壮大市场主体添底气、增动力。一是创新企业登记改革。让23。25万户新办企业体验到“一报即得”的高效取名，给2。29万家企业带来“一申即转”的高效便利，使653家企业享受到跨辖区“一照多址”的改革红利，有效节省企业网点扩张时间成本。企业登记注册三“一”改革做法获全国优化营商环境简报刊登，得到自治区人民政府副主席苗__的批示肯定。截至20__年5月底，全市市场主体登记存量95。64万户，同比增长8。79%。二是出台民企帮扶措施。制定__市落实市场监管领域深化“放管服”改革，助力企业增速提质的工作措施。与金融机构党组织开展“党建引领+”育苗扶壮、金融助力等共建活动，发挥“个体工商户、私营企业主题银行”作用，为“小个专”贷款引入担保企业，推荐金融机构优秀业务骨干在“小个专”党组织中担任金融服务专员，指导帮助提供融资信贷服务，解决融资贷款难题。去年以来，累计帮助“小个专”市场主体获得贷款64亿元，减少融资成本9500万元。三是持续落实惠企政策。“小个专”党组织主动开展座谈交流、走访调研等，大力宣传创业补贴、担保和失业保险扩围政策，帮助个体工商户申请创业补贴、国家创业担保和税费减免。20__年，全市个体工商户享受到有关一次性创业扶持补贴1181万元、创业担保贷款5948万元、失业补助金2402万元，获得减免各项税费20多亿元，减免额同比增长17。9%。
提升服务效能，强化“小个专”引领力
__市市场监管局坚持党建与业务融合，引导“小个专”党组织深挖自身资源推动企业发展。一是引领诚信经营。举办“党旗领航·放心消费”活动，发动505个“小个专”党组织、3478名党员参与“三亮”，创建放心消费街区（市场、单位）255个，“放心消费”参创经营户6578户，实现了“身份亮出来、投诉降下来、市场火起来”，提振了消费信心，促进了消费增长。依托行业协会党组织，全面开展“党旗领航·诚信经营”活动，倡议线下实体店开展无理由退货承诺践诺活动，18家大型商超、400多个品牌、800多家门店积极响应，有效提升了消费体验。__市20__年消费者满意度在全国100个大中城市中排第15位，在27个省会城市中排第3位。二是引领企业发展。全面落实市场监管系统激励担当作为十条措施，制定任务清单，细化54项服务内容，对于获评党建工作示范点的“小个专”党组织，在经验交流、培训锻炼、评优评先等方面给予倾斜，优先选取为现场会召开地点、学习观摩点，激发党组织内生动力。三是引领服务社会。主动融入“党旗领航+”乡村振兴、消费维权等系列活动，大力推广金福农业党支部的“党员+公司+贫困户”模式、__县__米业有限公司党支部的“党支部+家庭农场”等模式，引导广大“小个专”党组织充分发挥自身资源优势，积极履行社会责任，助力地方经济和产业发展。