医院岗前培训心得 篇1
这次的培训虽然短暂，但通过这次学习，我认识到建立良好的工作与人际关系对我们个人专业素质的提高和服务质量，服务意识的提高有重要意义。医护人员与患者及家属关系融洽，将有利于达到更好的治疗效果，更快地帮着患者恢复正常生活。医护之路，如履薄冰，因为有了医院温暖大家庭的支持，有了医院各位前辈的指导，我有信心做好未来工作，走自己选择的路，而且将走稳走好，一直走下去，为广大病患奉藏自己的青春与热情。半年的时间是短暂的，但我更会珍惜此次在河北省精神卫生中心的实习机会，为今后的工作打下坚实基础，为患者的健康提供更好的服务。
医院岗前培训心得 篇2
很荣幸并且很感谢__市第四人民医院能够接受我，让我顺利成为医务工作者中的一员，并有幸参加了医院组织的岗前培训。这短短五天的培训使我对医院文化、医院发展史、工会、计划生育、保险制度等等多方面的知识有了深刻的认识。作为一名刚刚毕业走出校门的新晋职工，这些课程使我受益匪浅，感触颇多。
过去的几天里，党委书记武__和党委副书记、院长江__以及各科室各部门的领导精英们，在百忙之中抽出宝贵的时间来为我们新晋职工提供课程培训，使我深深地感受到了院领导们对我们的关心和爱护。团委薛书记、心理贾主任、工会张会长、精神王大夫等等各位前辈的讲课更使我们对医院的生活和制度有了更深的理解。
武书记以《践行“六项精进”，成就幸福人生》为主题，结合中华传统文化，使我们经历了一场发人深省的文化洗礼。让我明白，要想成为幸福成功的人，就要坚持不忘稻盛和夫先生的“六项精进”。首先，要付出不亚于任何人的努力，想要成为行业中最优秀的那个人就要看其他的行业领头羊是如何做的，当你做的和他们一样好，才能达到他们的高度，努力为因，成功是果；其次，保留谦虚的美德，不管处于什么样的位置，不忘一颗谦虚的心，若是失了这颗心，就只能止步于此不会再有真正的进步；第三，要反省，曾子曰：“吾日三省吾身。”我们也要每天反省自己，让明天的自己比今天做的更好；第四，活着，就要感谢，感谢周围的人和事，感谢遇到的挫折和磨难，生活中遇到困境的时候，就看看石缝里的小草，小小一株草都在疯狂生长，用自身行动催人奋进呢；第五，积善行，思利他，不以善小而不为，不以恶小而为之；第六，抛却感性的烦恼，不要被过去的失误绊住脚步，心里要想着新的事情，让失败随风而过只留下丰富的经验。这六项精进是一剂良药，是一盏明灯，为我新入职的生活指明了方向！
江院长为我们讲了题为《人生漫道真如铁，而今迈步从头越》的一堂课。江院长十分平易近人，她的课，既发人深省，又生动有趣。在课堂上，江院长让我们对13种价值观进行了排序，并让几位同事和大家分享了自己的看法，我们都做的很认真。在我的排序中，自我成长排在了第一位，因为我深深地感觉，面对即将到来的工作生活，我需要学习的还有太多。江院长特别强调了感恩，在这点上，武书记和江院长不谋而合。我们应该学会感恩，感恩一切，不管是幸福的经历，还是跌倒的疼痛，不管是关心照顾我们的人，还是为难我们使我们受伤的人，都要感恩。感恩可以使我们少抱怨，多快乐，少烦恼，多安逸，少焦虑，多平和。我希望自己可以像江院长那样，做个豁达通透的人。在课程的最后，江院长在我们所有人心中播下了属于自己的种子，我希望每个人都能使自己的种子茁壮成长，成为一名心态阳光又热情奔放的员工，大家一起团结协作，为医院做出自己的贡献。
短短几天宝贵的岗前培训结束了，而我在四院的职业生涯才刚刚开始，今后我将时刻谨记各位领导和前辈的教诲，坚守“在工作中享受人生，在服务中开发心灵，在团队中提升自我，在奉献中实现价值”的员工信条，为建设一流新型专科医院而努力奋斗！
医院岗前培训心得 篇3
“工欲善其事，必先利其器。”在__市人民医院20__年__月至20__年__月入职员工为期3天的岗前培训中，我收获了知识也更加感受到了医院强大的凝聚力和蓬勃的发展力。
想要了解一个医院，就要先了解医院的文化与发展，我们要融入这个集体，就要学习这个文化，在__市人民医院陈__院长对医院文化、发展史的精彩介绍下，医院的文化价值及核心理念源源不断的涌现到我们面前——__市人民医院始建于19__年，经过几代普医人的努力，如今已经发展成为一所集医疗、教学、科研、急救、保健、康复为一体的三级甲等医院，且目前已经拥有四个院区，在医院领导的励精图治下，医院正在健康快速发展中。医院是个大集体，我们每位员工都是其中的一份子，医院能够健康稳固的发展，我们是受益者也是参与者，优秀的医院文化，能够凝聚每个员工的力量，能使医院更具有蓬勃的生命力。
有梦想的陪伴，我们并不孤单，华莉老师以《百年恰是风华正茂》为大家授课，再次点燃了我对梦想的追逐之情！作为年轻医生的我们，更要倍加珍惜老一辈普医者艰苦奋斗的成果，更应该积极投身于临床一线工作中。在新冠疫情来临时，我院员工不畏艰险、积极主动请战奋战在一线，医院先后派遣了一批又一批的医疗队支援边境。而我更应该以各位疫情一线医生为榜样，在自己岗位上踏踏实实工作，不断提示自己专业技术水平，在临床工作中发扬不怕苦、不怕累的精神，学习从今天开始，积累从今天开始，不断历练自己，坚定着自己学医从医的梦想，在工作中不断实现自我价值，不断突破就自己，努力做一名踏实合格的医生，为病人提供更好的服务。
高尚的医德，廉洁的医风，必将提升我们的人生价值。通过魏贤文老师《修医德、强作风、促和谐》、张__老师《遵规守纪——廉洁行医》的培训，作为中国共产党员的我，也作为刚投身到岗位上年青医生，自己一定要守好临床一线，要以我院“6·28”专案为“教材”，在岗位上，找准努力方向，扎扎实实做好各个阶段工作，从以案为鉴中深刻汲取教训。在今后工作中，时刻保持清醒头脑，不断强化廉洁自律意识，从严从细要求自己，坚定自己政治站位，坚守廉洁底线，认真做到廉洁从业，规范行医。在生活中，保持积极乐观向上的工作态度，自觉净化自己的社交圈、生活圈、朋友圈，把人民群众的生命健康放在首位。用高尚医德、精湛医术和优质服务给病人在生命的旅途中带来幸福与欢乐，从而实现自己的人生价值。
爱心相连，服务永远，常言道：三分治疗，七分护理，在医院，我们与病人接触最密切，应该给与病人亲人般的关怀，时刻了解他们的需要，满足他们的需求，要用我们的爱心去帮助每一个患者。通过自己端正的仪表，饱满的精神面貌，强烈的责任心，既给患者增加战胜疾病的信心，也使我们单调枯燥的工作有了特别的意义。我们还应该多与患者沟通，用微笑服务病人，在与病人沟通中注重语言的艺术，把握说话的分寸，对病人一视同仁。在繁忙的工作中，都必须全身心地奉献自己的能力。对工作要心存责任感，在实际行动上全力以赴，为医院的发展尽自己的一份微薄之力，不断提高医院的服务质量，努力打造医院360°优质服务体系。
最后，再次感谢院领导以及各位老师的培训，经过这次岗前培训，使我更加深入了解到医院的工作环境、医疗质量、规章制度、组织文化、服务理念和员工使命。“健康所系，性命相托”，我会在今后的工作中，在院领导的领导下立足本职工作，遵守医院各种规章制度，踏踏实实工作，决不辜负医院对我的期望。
医院岗前培训心得 篇4
在区卫健局及医院领导的关怀安排下，我非常荣幸参加了__区卫健系统青年干部夏季培训班。通过为期5天的学习，伴随着各位老师的精彩讲话及专题授课，我的党性原则得到了锤炼，知识结构得到了更新，综合素质得到了提升，现将学习培训情况总结如下：
一、提高对党的认识，接受革命教育与洗礼
作为一名医护工作人员，在这次培训中，我深入学习了党的方针政策，特别是与医疗卫生事业相关的重要内容，受益匪浅。
首先，党的__大强调了全面推进健康中国建设的重要意义。会议提出了建设健康中国的战略目标和任务，明确了加强医疗卫生工作的要求。这让我深刻认识到，作为一名医护工作人员，我们肩负着为人民群众提供优质医疗服务、维护人民健康的重要使命。我要牢记全心全意为人民服务的宗旨，不断学习新知识、掌握新技术，为实现健康中国的目标而努力奋斗。
其次，党的__大强调了加强医疗卫生人才队伍建设的重要性。会议提出要加强医疗卫生人才培养，建设高素质的专业队伍。对于我个人而言，这也是一个重要的动力和挑战。我要牢记党的__大报告主要精神，务必谦虚、谨慎、不骄不躁，务必不忘初心、牢记使命，敢于斗争、坚定历史使命，把党的政治建设放在首位，并不断提升自身的专业水平和综合素质，积极参加各类学习培训，提高自己的技能和能力。
另外，党的__大强调了加强医疗卫生体制改革的重要性。会议指出，要深化医药卫生体制改革，建立以基层为重点、居民满意的医疗卫生服务体系。这对于我们医护工作人员来说，是一次重要的警示和动力。我们要积极参与医疗卫生机构的改革与建设，努力提高服务质量和效率，更好地满足人民群众对医疗卫生服务的需求。
二、提高自身修养，学以致用做表率
学习____关于年轻干部成长的重要论述是我们必须高度重视和深入领会的。____谈培养优秀青年干部的重大意义，发现培养是建设的基础，必须抓好后继有人的根本大计。
首先，____强调了要树立正确的政治方向。他指出，作为年轻干部，要牢记共产党员的党性原则，坚定理想信念，坚守党的宗旨，时刻把人民群众的利益放在心中。这让我深刻认识到，只有坚定政治立场，坚决贯彻党的路线方针政策，才能够成为党和人民事业的坚定支持者和推动者。
其次，____强调了要注重学习和实践相结合。他强调，年轻干部要不断学习党的理论知识，不断提升自身的思想修养和业务能力，同时要勇于担当和实践，在实践中不断积累经验和成长。学习和实践是相辅相成的，只有将所学理论知识融入到实际工作中，并通过实践不断总结经验，才能够不断提高自身的能力和水平。
另外，____还强调了要加强查摆和纠错。他指出，年轻干部要敢于正视问题，勇于进行自我反思和自我批评，及时发现和解决问题。这让我深刻认识到，我们要勇于面对问题，主动查摆自身存在的不足和问题，并积极采取纠正措施，不断完善自己，提高工作能力。
三、提高专业知识，真心实意服务群众
本次学习有关脑卒中、高血压、糖尿病和乙肝的预防控制知识，我国是慢性病大国，通过学习让我对这些常见疾病的防治有了更深入的了解和认识。
首先，更深入地认识到预防控制脑卒中、高血压、糖尿病和乙肝等疾病的重要性。这些疾病在全球范围内都有较高的发病率，对患者的健康和生活质量产生严重影响。学习中，我了解到这些疾病大多与不良的生活习惯（如不合理的饮食、缺乏运动等）、基因遗传等因素有关。因此，通过健康的生活方式、定期体检和合理用药等措施，可以从根本上有效预防和控制这些疾病的发生。
其次，个体化预防和综合管理是预防控制工作的关键。每个人的体质、遗传背景、生活环境等因素各异，所以在预防控制工作中需要针对个体的特点制定科学的个性化预防方案。同时，预防控制工作也要注重综合管理，包括定期体检、科学饮食、适量运动等综合措施，形成全方位防控体系，以减少疾病的发生和发展。
另外，在学习中我也了解到了科技的应用在预防控制工作中的重要作用。现代科技的发展使得疾病的早期筛查和诊断更加准确和便捷。例如，脑卒中的早期识别和早期干预，可以大大减少病情的严重度和致残率。高血压、糖尿病和乙肝等疾病的远程健康管理和电子档案的建立，也有助于提高患者的生活质量和疾病的管理效果。
五天的学习，虽然时间短暂，但是收获颇丰，使我在理论上得到了提高，知识上得到了充实，思想上更加成熟。我要以这学习作为契机，把成果运用到实际工作中去，不断提高思想政治素质，加强党性锻炼，为人民群众的健康保驾护航。
医院岗前培训心得 篇5
为期六天的岗前培训，收获颇丰，我深深体会到，身为一名医护工作者，我们要坚持走救死扶伤的道路，也要释放我们的激情与创新。从医院的发展史到医院的现况，从如何洗好一双手到怎样坚守住法律的底线，我们对医院的各职能科室都有了一定程度的了解，同时，我感受到自己的责任与使命。
__市第四人民医院从19__年建院，到现在历经了七十多年的岁月。将近百年的历史沉淀下，医院一直坚持“品质为本，关爱为怀”的办院宗旨，四院人秉承“厚德仁爱、精益求精”院训，勇于创新，开拓奋进。医院增设创面修复科和__市唯一指定的临终护理病房。四院现在如一个20多岁的年轻人，浑身充满干劲，正努力踏出全新的一步，但这一步并不是随意的，在深厚的历史文化与发展理念的衬托下，这一步谨慎又慎重。今天我们有幸见证这一历史时刻，希望未来我们可以为四院的建设做出更大的努力。
无规矩不成方圆”。规矩，对于很多人来说是一种约束，但医院里的各项规章制度同时也是病人和我们的保护伞。曾有一位老师对我说过，“现在的每一种制度，背后大多有着血淋淋的例子。”从护理的角度看，三查七对制度，交接班制度，输血制度等等都在我们日常工作中常接触常使用。所以医院制度是医院开展各项工作的基石。我们同时还需具有慎独精神，时刻不忘规章制度的重要性，并严格执行。
“医患关系”现在已经成为社会关注的焦点。建立良好和谐的医患关系是新情势下的必定趋势。很多时候，矛盾的发生，关系的紧张，源于信任的缺失，更源于双方的互相不了解。所以如何处理好和病人的关系，通过培训，我认为有必要做到以下三点。首先，我们要积极和病人沟通，关心病人心理状态，了解病人生活习惯。其次，我们要有丰富的理论知识，能回答出病人与疾病相关的问题，并学会用通俗易懂的话给病人做健康教育。最后，保持良好的态度与语气，不要让病人感觉到冷漠，更不要出现不耐烦的情况。微笑是全世界通用的语言，在适当的场合，学会微笑吧。
岗前培训的几天中，我发现了自己的不足，更使我充分地认识到成为一名德、智、体、全面发展的护士的重要性。我需要加强个人学习，时刻不忘学习的重要性，增强责任感及危机意识，在工作中做到真正的“慎独”。最后送给四院和自己一句话：不忘初心，未来可期！
医院岗前培训心得 篇6
在本次培训中我与大家共同学习了中心发展历程、中心文化、中心的规章制度、护理理论等相关知识，使我收获丰富。同时也深刻感受到作为中心的一员首先我们要爱中心、爱岗位，时时处处维护医院形象和利益。尽快完成角色转变，岗前培训只是入院学习的开始，接下来的工作将是一个不断的、长期的学习的过程。在今后的工作中我将不断学习，不断提升自己。
医院岗前培训心得 篇7
在培训过程中，俞书记着重提到了“红船精神”，也向我们介绍了医院一些优秀医务工作者的感人事迹。而宋宝林医生则用自己的援疆经历向我们展示了作为一个医务工作者是如何无私奉献，救死扶伤，践行红船精神的。
虽然我只是一个财务工作人员，但我同样可以在工作中践行红船精神，当好健康卫士。红船精神是开天辟地、敢为人先的首创精神，这要求我们在工作中要有创新意识，不断探索创新，形成先进的工作方法，提升工作效率；红船精神是坚定理想、百折不挠的奋斗精神，这要求我们在工作中要意志坚定，迎难而上，更要做到爱岗敬业，不但对工作尽心尽力，认真负责，还要不断提升工作岗位所需的业务水平和技术素质；红船精神是立党为公、忠诚为民的奉献精神，这要求我们在工作中具有无私奉献的精神，不计较个人得失，以小爱铸就大爱，还包括在业余时间多参加义工活动和志愿者活动，做一个有爱心有担当的有志青年，真正践行“诚信医治病人，用心发展事业，真情服务社会”的院训。
天下难事，必作于易；天下大事，必作于细。在今后的工作中，我要向那些优秀的医务工作者学习，学习他们的爱岗敬业，学习他们的严谨治学，学习他们的无私奉献，学习他们的追求卓越。不忘初心，方得始终。
医院岗前培训心得 篇8
很荣幸成为__省精神卫生中心的实习生。对我来讲，实习相当于在一个不熟悉的地方开始一段新的征程。精神病院在我的印象里是非常压抑、非常紧张的地方，来之前对此是非常害怕和不安的。但是在经过两天的培训之后，我的固有认知完全被推翻了。参与培训的各位老师在各自的领域中都有不斐的建树，但在授课的过程中依然耐心、细心地为我们讲解相关专业知识。正如医院所倡导的“家”文化那样，不仅在院职工和患者及家属能感觉到，我们新来的实习生一样能感觉到。半年的时间虽然短暂，但我会珍惜此次在__省精神卫生中心的实习机会，为今后的工作打下坚实基础，为患者的健康提供更好的服务。
医院岗前培训心得 篇9
岗前培训让我们认识了医院的各位领导及各职能科室的负责人，感谢他们在每次的课程中为我们带来丰富的知识与体验。
沈院长的讲话时刻提醒着我们，作为一名医务人员，我们要从生活的点滴做起，要养成好习惯；俞书记为我们详细介绍了嘉兴概况、红船精神、医院的历史、目前的概况以及未来的发展，还向我们介绍了医院的几位劳动模范：顾__老中医、设备科李科长、宋__副主任医师等人的故事激励着我们每个人，为将来的工作指明了方向；沈__副院长为我们讲解了廉政的重要性，我们会牢记本本分分做人，干干净净做事；从团委与社工部的介绍中，我们了解了医院志愿活动的情况，几位造血干细胞捐献者的事迹感动着我们每个人；由党办所开设的道德讲堂让我懂得了“一日三省吾身”的必要；办公室及医务科老师的讲课为我们指出了人文关怀、医患沟通以及相关的法律法规知识的重要性，让我们能够在工作中更好地服务病人、保护自己。此外，还有许多职能科室的课程，从这些课程中，我们对医院有了一个整体的认识，对自己的职业生涯有了一个初步的概念，在接下来的工作中，需要不断去实践。
医院岗前培训心得 篇10
怀着激动与自豪的心情，作为一名刚毕业的大学生，我很荣幸地成为__医学院第一附属医院队伍中的一员。怀着对社会的好奇心，对工作的热情，开始了自己人生的新征程。对于一名新上岗的员工来说，上岗之前有很多情况需要去熟悉、去适应，所幸医院给我们这些新的成员提供一次宝贵的机会。__月__日到__日，我参加了护理部组织进行的为期四天的新员工岗前培训。虽然培训时间很短，但是从中学到的知识却是终生受益的。
通过此次培训学习，我对医院文化、发展历史及托管民生医院的概况，医院的办院宗旨、硬件设施、行为规范、服务理念及愿景都有了一个深入的了解。同时我还认真学习了医务人员的职业道德，职业礼仪运用，医患沟通技巧，消毒隔离与职业防护，护理核心制度及护理程序等相关知识，了解在以后工作中会遇到的常见问题及解决的办法。
其次，这次培训也使我们的执业素质有了提高，为我们能够快速成长为一名有修养，有素质，有能力，有水平的护士奠定了良好的基础，也帮助我们在平凡的工作中发现专业的价值和自身的价值。常言道：三分治疗，七分护理。作为一名临床护士，我们与病人接触最密切，应该给与病人亲人般的关怀，时刻了解他们的需要，满足他们的需求，要用我们的爱心去帮助每一个患者。这不仅能提高医院的护理质量，同时给患者增加战胜疾病的信心。
常言道：没有规矩，不成方圆。规章制度与规程，规范我们的行为，促进人员的管理。《护士与法》这一课使我们增强了法制观念，强化法律意识，为依法执业找到理论依据。
通过护士长对护理的核心制度、护理程序的讲解，我们了解了工作中各项工作的操作程序。护士工作职责为我们明确了工作内容和责任，有利于提高我们的责任心，做好本职工作。作为护士一定要脑勤、眼勤、口勤、手勤，要细心，有爱心、耐心、责任心，这样才能提高自己的专业技术水平，要更好的服务于患者。
通过这次培训，我还认识到建立良好的工作与人际关系对我们个人专业素质的提高和服务质量，服务意识的提高有重要意义。医护人员与患者及家属关系融洽，将有利于医嘱、护嘱的执行，达到更好的治疗效果。
这次的培训虽然短暂，但我所受的启迪和教育对我以后的发展起了很大的作用。如何成为一名令人尊敬的好护士是我奋斗的目标，从身边的小事做起，从细节做起，时刻谨记自己是一名救死扶伤的白衣天使。
路漫漫其修远兮，吾将上下而求索……。护理之路，如履薄冰，因为有了医院温暖大家庭的支持，有了各位护理前辈的指导，我有信心做好护理工作，走自己选择的路，而且将走稳走好，一直走下去，为广大病患奉献自己的青春与热情。
护理之路，如履薄冰，因为有了医院温暖大家庭的支持，有了各位护理前辈的指导，我有信心做好护理工作，走自己选择的路，而且将走稳走好，一直走下去，为广大病患奉献自己的青春与热情。
医院岗前培训心得 篇11
20__年__月，我们正式开始了新员工入职培训，距离医院的建立时间已经过去70年之久。
在紧凑的一周培训中我们学习了来自不同科室的专业知识，包括医院质控、医院感染、医保政策、药剂处方、爱婴医院、科研申请等专业课程。同时我们还接受了监察室、党办、保卫科等关于医院管理方面的培训。最为重要的内容是人事科的老师带我们一起学习了虎__院长写的《回望六载栉风沐雨，扬帆远航续写辉煌》和《蹄疾步稳谋发展，勇毅笃行谱新篇——__市中心医院“__五”发展规划（20__-20__）》，回顾医院过去六年发展转型期的政策措施和成果成效，感受到了前辈们在带领医院发展中遇到的巨大阻力和艰辛，了解了医院的发展历史和现状；通过学习医院“十四五”发展规划文件，包括指导思想、战略目标、发展规划、主要任务及措施等内容，更清晰地了解了医院下一步发展整体布局。通过这次培训，让我们对医院有了全新且深入的认识。
穿过门诊大楼，一栋栋住院部、检查楼错落而置，是一代代医院人添砖加瓦，构成了今天的发展规模，院区的一座座建筑都是岁月留下的印记，见证了这所医院漫长的发展历程。
过去70年的岁月里，有多少患者病危而来，康复而归。在医院这样每天上演人情冷暖、生死离别的场所，人文关怀显得格外珍贵重要，“没有关怀，就没有医疗”，医院一直秉承“敬佑生命，救死扶伤，甘于奉献，大爱无疆”的人文精神，让__市中心医院这个温情的医疗机构得到了陕西省甚至整个西北老百姓的认可，树立了自己独特的品牌。
“人文内化于心，制度外化于行”，根据“__五”规划发展精神，医院加强制度建设，实行“一院四区”一体化管理模式，最大限度降低成本；推进“医、教、研”三位一体协调发展，推动高质量发展；打造“5+6”医疗中心，积极探索和发展康养结合的医疗工作模式；实施“7S”精细化管理，提升员工素质与品质；“完善九大质量管理平台，实施医防融合的全面质量管理。
我相信，随着“一院四区”一体化建设的新发展，这座老品牌三甲医院会和__这座古老的城市一样，在新时代的发展机遇下焕发出勃勃生机，扬帆远行。
“空谈误国，实干兴邦”，老一辈医院人为我们搭建了一个成熟的发展平台，在未来，广阔天地，大有可为，机遇与挑战并存，合作远多于竞争。希望自己在今后的道路上永远处于学习状态，钻研业务，高效务实，取人之长，补己之短，脚踏实地践行本职；上效国家，下敬父母，平衡好工作与家庭生活的关系，做孩子踏实的依靠和榜样；保持愉快的心情和平稳的心态，从容应对未知的挑战和困难，稳步前行。“少年辛苦终身事，莫向光阴惰可功”，为己、为家、为院、为国，珍惜时光，勤奋自勉。
医院岗前培训心得 篇12
能加入__市人民医院这个温馨的大家庭我倍感荣幸。韶医是我人生中又一重大的新的起点，新的开始，我必将以百分之两百的诚心去对待，去努力，去奋斗拼搏！
__月__号、__号我参加了医院为期两天的岗前培训，首先王__院长给我们作重要讲话，为我们介绍了韶医的历史沿革，一路走来医院不断创造，不断扩展，成就了一项项令人瞩目的辉煌，我也坚信一直在前进的韶医会走向更大的成功，会给更多的患者带来幸福！
然后杨__书记给我们上了关于“医德医风”的生动一课，作为一名医务工作人员的根本宗旨就是以人为本，以患者为中心，所以我们脑海里应铭记美国医生特鲁多的一句名言：“有时，去治愈；常常，去帮助；总是，去安慰，”并要将其付诸于实际行动。
江__副院长为我们讲解了医疗礼仪，最基本的就是注重自己的仪容着装，这也是对别人的一种尊重，当然微笑也是最基本的，微笑可以给病人带来温暖、安慰和希望，甚至能作为治愈患者的一剂良药。对待患者做到三个主动五个一样，主动问候，主动打招呼，主动服务；患者态度是不是友好不友好一样，男女患者一样，老少患者一样，认识、不认识的患者一样，患者不管什么样的衣着长相一样，我们需要做到的是让感到亲切和温暖。
胡院长跟我们讲说了医疗法律法规与医疗安全知识，目前医患关系形势紧张，作为医务工作人员，在现在的医疗环境中，首先要学会保护自己，提高防范意识，谨慎规范，依法行医。
没有规矩，不成方圆，纪委书记谷__为我们为我们培训了职工制度规范；还有院感科郭小敏科长给我们培训了控制医院感染，确保医患安全的知识；
蒋__副院长讲解的是医患沟通的重要性及其一些沟通技巧。目前报道医患纠纷的事件不断，如果医患关系处理不当谁也无法预知会产生什么样的后果，我们作为一名医务工作人员首要的是提高自身素质，为患者着想，与患者有着良好的沟通，且沟通时避免语气生硬，很多情况下，医患纠纷就是因为态度而起；除此之外医务工作人员还要不断学习提高自己的专业技术水平和遵守医疗操作规范，让患者有理由去信任你；这样的话可以很大程度的减少医患纠纷的发生。
这次培训让我受益匪浅，作为韶医的一名职工，我会以韶医为家。遵守各项规章制度和熟悉各种基本的业务，学会沟通，培养高尚的医德情操。掌握扎实的业务知识，不断学习进取，做一名有责任心、爱心、上进心的韶医职工，为更好的明天而努力。
医院岗前培训心得 篇13
两年前，我带着学习儿科最先进的知识和技术的渴望由成人科室选择来到儿童医院做研究生。所以，比起在场很多同事，我更熟悉这所医院的人和事。我已经习惯了这所医院拥挤的挂号队伍，嘈杂吵闹的工作环境，和一大群除了工作吃饭睡觉以外鲜有业余生活的医生护士。这些已经让我充分体会到这份工作的艰巨性，而此次岗前培训却让我更好地认识了这个医院以及自己。
当医院的各个职能部门上台来介绍时，我发现医院有着较为完善的保障体系，而是否知道有效地利用这些保障体系，关乎医院每个职工的切身利益。在抱怨各种福利和保障不够健全之前，我们是不是应该问问自己对这些保障制度是否完全清楚呢？黄院长做的关于如何做一个好的儿科医生的报告也同样意味深长，尽管最后我们可能不得不无奈地说一声，为儿科事业做贡献，功德无量来聊以自慰，但作为以救死扶伤为天职的医务人员，不应当以工作的艰巨作为借口而逃避责任，生命是平等而独一无二的，我们有责任去保护他们。田曼主任则以一个个案例告诫我们要时刻遵守行医的规范准则，做到了这些就是保护了自己，这些案例对尚不知如何面对医疗纠纷的我们是警醒是告诫。各位前辈的讲话，或慷慨激昂，或温和亲切，或风趣幽默，或发人深省，他们是这所医院的核心力量，他们的态度，决定这个医院的明天，而作为医院新力量的我们，从他们的话中似乎看到了医院的明天。
而后的素质拓展，同样让我看到了这所医院不一样的一面。有这么多可爱的医院员工，他们多才多艺，搞笑风趣，充满活力。这是埋头于繁重医疗任务的大多数人所不常见的，那么他们眼中的医院就不可能像现在这样绚烂多姿。在之前的培训中有一位老师曾说过，等你们进入岗位后需要调整好心态，突然出现的各种压力和现在的美好一切会出现脱节，你们会有焦虑不安甚至忧郁。这句话是很贴心的，在这个医院实际工作了两年的我，反而有些不适应这眼前的欢乐了，当医院新的一面展示在我面前时，我很兴奋，因为她还有很多地方值得我去探索和挖掘。而我的新同事们，也充满了正能量，当我站在8米高空上准备迈步的时候我的队友们给了我鼓励的掌声，我的同事为我拍了好些珍贵的照片，当我搀扶的扮演盲人的护士妹妹哽咽着对我说谢谢时，我的眼眶也湿润了起来，有这么多可敬可爱的同事在身边，是我们所有人的幸福。
总之，这次岗前培训让我看到了医院崭新的一面和她的明天，同时也看到了自己的潜能，感谢院领导的支持，感谢组织活动的所有老师，以及所有陪伴我们走过的同事们！
医院岗前培训心得 篇14
少年时，谁能躲过青春那场雨？雨过天晴，我抬头仰望青空，清澈的蓝是医者最初的心动。上二年级的那年，一场恐慌从东面来袭，全城警戒，一瞬间各家商店、药店中的白醋，板蓝根销售一空，上课的时候，教室里充满了消毒水的味道，每次往返学校都得把自己裹的严严实实的。后来经过半年多的抗击，疫情终于得到了全面控制，社会生活也逐渐恢复正常。在这场战争中，牺牲了很多一线的医务工作者。我想，正是因为医务工作者的奋战前线，前赴后继，才能在这么短的时间内控制住疫情的蔓延。当时的我仰望晴空，心里有了一丝触动。
如今，走出校门，即将加入到新的团体组织，这是人生中的一次转变，对于一个新人来说，在正式加入这个神圣的团队之前，需要一次培训来使自己更好的去扮演这个角色，更好的去处理医患关系，更好的服务于患者。在此次培训中，我从19__年医院的老照片中，发现了我院历史的沉淀，熟悉了我院的历史沿革，传递了一种“以人为本，诚心务实，团结奉献，开拓创新”的精神，谨记我院“仁爱、博精、慎独、超越”的院训，以“以服务病人为中心，医疗质量为核心”的服务宗旨来要求自己，希望在未来的日子里共同去建设具有卓越品质的医疗中心。
在接下来的培训中，我还认真学习了医务人员的职业道德、职业礼仪运用、医患沟通技巧、医疗安全及防范、院内感染防治及报告、病历的规范化书写等相关知识，了解到了以后在工作中会遇到的常见问题以及解决的办法，非常感谢培训老师们的无私授业。同时也感谢医院院领导们给我们这些新成员提供了这次宝贵的培训机会。通过就医体验活动，体验患者就医，换位思考，认真制作了“就医体验，换位思考”的专题报告PPT。我将就医过程中所遇到的问题和一些解决这些问题的小建议通过PPT汇报的形式向院领导们展示，其中就门诊电子病历的规范化模板应用的必要性，模版化的电子门诊病历不仅可以极大程度的减少我们医生的工作量，减少病人的就诊时间，提高效率，还能减少医生误写、漏写一些阴性查体及诊断的概率，更好的通过法律来保护我们自己。最后衷心地表达了对我院未来的展望。通过“田园松阳”新员工社会实践拓展训练的活动，让我们新员工更快的熟悉了彼此，使我们今后的工作能够更加紧密地连接，同时，在此次活动中也体会到了团结的力量，一个单位就是一个团结战斗的集体，希望我们在今后的日子能够一起并肩作战。
最后感谢院领导们传递了医院精神和服务理念，我们这个集体靠什么来维系，来支撑呢？那就是精神和理念，这种精神和理念是一笔无形的财富，它激励每一个成员为之奋斗，为之献身，以其而荣耀，以其而自豪，当然还有内涵丰富的医院文化，这种医院文化以其深厚的底蕴提供我们这个集体强大的凝聚力和前进的发展力，作为一名医务工作者，要想为患者服务好，精湛的医术是前提，而良好的医德医风是保证，各位领导从一点一滴的小事讲起，带领我们学习了医德医风建设的有关内容，使我们这些即将在临床一线工作的同志们感受颇深。
终将会去淋雨，终将会去仰望不同地方的天空，内心永不改变的却是那片青空之蓝。