六好党支部事迹材料 篇1
市检察院离退休干部第一党支部
政治引领加力度、凝聚互嵌融合“向心力”
组织开展“三个一”聚合力系列活动，实行每月一次政治集中学习日、每季度一次意识形态和安全形势分析研讨、每年度一次全年工作情况通报，提升离退休干部党支部组织力。探索实践将离退休干部党建融入“干将砺剑”的互嵌融合模式，推出的党建项目《构建光影传播新途径，推动“四史”教育常态化》入选____市老干部年度创新创优项目。率先推行全市检察机关干警一体化光荣退休机制，每年举办检察干警光荣退休仪式和“光荣在党五十年”纪念章颁发仪式，让老同志充分感受职业尊崇感、组织归属感、个人荣誉感。
作用发挥提速度、画好助力发展“同心圆”
充分激活老党员、老检察官独特优势，组织开展“建言二十大”“____检察怎么干”座谈研讨，定期听取老同志意见建议，一批意见建议被吸收到年度重点工作或重点项目中。搭建“银耀苏检”志愿者服务活动平台，构建助力社会治理、矛盾化解+关心下一代等“1+2+N”服务体系，3名老检察官兼任学校法治副校长和法治辅导员，参与检察官进社区网格普法活动20余次，深入看守所对涉案未成年人进行矫正30人次，结对帮扶彩虹社区贫困家庭学生和两名残疾青年，累计捐款资助6万余元、捐书100多册。
品牌打造拼热度、擦亮银耀苏检“金名片”
发挥“____银发生辉新时代文明实践点”阵地作用，借助退休干部自主创办的“谭金土老照片收藏馆”离退休干部共享式党建阵地，为高校学生等群体提供社会实践平台，让老照片背后的红色革命故事、检察故事飞入寻常百姓家。率先建立使用离退休干部信息库，实现信息数据、人员管理等24小时在线；“运用信息化手段规范离任检察人员监督管理”创新机制，被中央教育整顿督导组肯定，并获“两高一部”意见吸收。推进规范化建设，编印《离退休干部党纪法规选编》，定期组织开展违法违纪案例警示教育，引导老同志树牢法纪意识、规矩意识。
精准服务增温度、增添离退休干部“幸福感”
盘活离退休干部工作资源力量，先后投入10万余元，建成集支部活动室、图书室等功能为一体的离退休干部活动中心，破解无固定活动场所难题。成立“离休干部特别关爱小组”并建立联络员制度，编发《离退休干部服务手册》，借助“____检察老干部”微信群为老同志提供学习教育、文体活动、健康养生、交通出行等服务信息。制定离退休干部精准服务制度，推行走访慰问、上门服务、发放防疫包等“一线工作法”，通过开展节日送温暖、上门探视、安排健康体检等活动，用心用情做好离退休干部工作中的每一件实事，妥善解决了一批老同志的操心事、烦心事，得到老同志的信任和赞扬。
六好党支部事迹材料 篇2
____市政协机关第四党支部现有党员37人，近年来，支部深入贯彻新时代离退休干部党建工作新要求，以政治建设为统领，组织设置、班子建设、队伍建设、学习活动、作用发挥和制度建设等方面都上了新台阶，被____市委老干部局授予____市离退休干部“六有一提升”先锋党支部称号。
一组织设置好
认真落实按期换届制度，选优配强支委会成员，设置3个党小组。依托政协办公室老干部处、组织人事处等职能处室，及时采集更新全省老干部工作信息化平台数据，实行动态管理。市政协机关党组织与____市____区荷花池社区党委结对共建，联合举办党员义工、老干部书画展、庆祝建党100周年活动等。推动支部老党员与社区涉老组织联建联动，常态化参与社区志愿服务，就近传递正能量。按照“一方隶属，多重管理”原则，定期与老党员居住地社区党组织对接，较好地实现了党的工作和党的组织两个“全覆盖”。
二班子建设好作文吧 WWW.zuOwEnBa.Net
党支部班子健全、分工明确，设有书记1名、副书记1名，支部委员3名，选出相对年轻、组织能力强、公道正派、有奉献精神、表率作用发挥好的同志担任委员，按规定落实在职党员担任支部联络员。将离退休干部党支部建设作为党建考核项目，纳入市政协机关年度党的建设工作要点。机关党委定期召开会议听取老干部工作情况汇报，研究部署离退休干部党建工作。组织安排支委会成员和老党员代表积极参与市级机关工委组织的“书记有约”系列活动，通过“老与新”的互动交流，支委成员先学一步、学深一层，在理论学习、志愿服务等方面始终走在前列，在党员群众中起到良好的示范引领作用。同时，支部加强与老干部工作处室联系，根据实际情况做好离退休干部的精准服务管理，协助解决就医问诊、疫苗接种、账单地址变更等实际困难。
三党员队伍好
坚持把党的政治建设作为首要任务，引导支部党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。平时注重对党员的教育、管理和监督，切实发挥党员先锋模范作用。推行“班子领学+书记促学+全员共学”模式，及时学习新时代党的创新理论。根据市政协老同志党外干部较多的特点，实行中共党员联系非中共老同志一对一结对，及时了解关心老同志的思想、学习、生活和身体状况，听取意见和建议。按时落实党内关爱资金，上门送达“光荣在党50年”纪念章，在七一前夕为每一名党员送上一份特殊祝福，党员群众对支部班子的满意度较高。
四学习活动好
年初制定支部年度工作计划，统筹安排全年学习活动。注重理论武装，成立支委学习群、党小组学习群等若干个学习小组，常态化组织老同志政治学习，定期开展分享交流。加强信息宣传，广泛普及“离退休干部工作”“____老干部”“____老干部”等微信公众号的关注使用，不断探索利用信息化手段推动学习活动和服务管理工作提质增效。组织支部党员干部赴____三杰纪念馆、市政协文史馆、____红馆、溧阳党建示范点等红色教育基地举行重温入党誓词等仪式，开展党日活动、过“政治生日”。定期收看____离退休干部网上专题报告会，积极参加情况通报会、形势报告会。严格落实意识形态工作责任，引导党员严守政治纪律和政治规矩，在讲座论坛、网络言行、企业社会团体兼职等方面执行纪律较好。
五作用发挥好
切实落实“两在两同”建新功行动争当“老有所为先锋”，以“党建+”为政协履职赋能增效，为党的事业增添正能量。充分发挥离退休干部的政治优势、经验优势、威望优势，广泛组织发动离退休干部党员在党史学习教育、文化传承、关心教育下一代、树立良好家风等方面发挥余热。退休党员江莉倩自编自制红色故事在公众号连续推送49集，积极走进社区、校园、企业讲述红色故事，解读党代会精神，2021年以来先后开展8次宣讲，受众700余人次。为丰富充实____政协文史馆馆藏，程九度、王如青、吴群毓、卢基选等老同志积极捐赠资料和照片。组织老同志积极参加全省老干部庆祝中国共产党成立100周年党史知识竞答和征文、全国老年人防诈反诈知识大赛、中国老年健康知识大赛等活动，原市政协副主席庄桂棣被评为全国老年人防诈反诈宣传员，退休党员沈建钢撰写的《感悟新时代的____精神》被评为全省离退休干部庆祝建党100周年主题征文三等奖。
六制度坚持好
结合实际落实好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等组织生活制度，按时做好新退休党员组织关系转入和党费收缴工作。市政协机关全力支持离退休党支部开展活动，专门设立老干部处，配备老干部工作力量。按照因地制宜、满足需求的原则，为老同志提供固定学习活动场所，打造“离退休干部党员之家”。每年合理安排离退休干部工作预算经费，支部委员工作补贴落实到位。为老同志订阅《银潮》《中国剪报》《____日报》等党报刊物。按规定为老同志报销老年大学学费，提供参会、就医交通出行服务保障。坚持“三必访”，开展生日慰问、重病慰问、高温慰问、新春慰问，及时传递组织温暖。2019年以来先后为6名满80、90整岁老同志举办集体生日活动。
六好党支部事迹材料 篇3
处级退休干部党支部
在规范抓建中凸显“战斗力”
突出讲政治，加强政治思想建设，通过传达文件、宣讲政策、通报形势、党课教育等途径，引导离退休干部更加自觉捍卫“两个确立”、做到“两个维护”。
注重常态化，支部活动做到年度有计划、年终有分析、年终有总结，将每月12日作为“组织生活固定日”，每次组织生活前，支部都要坚持召开支委会，研究活动内容、明确任务分工、研判支部形势。
坚持原则性，严格请假报备要求，并由助理员在活动后及时电话传达活动内容及相关要求；旗帜鲜明辩驳小道消息、负面信息甚至牢骚怪话，努力维护支部的风正气顺和集中团结。
在思想引领中增强“感召力”
理论武装固本。每年为老党员订购政治理论学习书刊，邀请党校专家进行理论辅导授课。每月编制《老干部政治理论学习导读》材料，收集领袖最新讲话、中央最新精神、各级最新动态，通过支部微信联络群下发转发，确保老同志理论学习的时效性、针对性和有效性。
深学党史强责。深入开展“四史”学习活动，组织赴____市革命博物馆、铁铃关战斗史迹陈列馆开展沉浸式主题党日活动，邀请离休老党员、参战老战士分享枪林弹雨的火红故事，组织集中观看红色影片。通过系列举措，加深了对党史脉络的理解把握，增强了传承和弘扬好伟大“建党精神”的责任担当。
走看发展增信。围绕“走基层、看变化、增信心、助发展”先后组织支部党员赴市水务集团、市城市污水处理站、市轨交指挥调度中心、望亭稻香小镇、古运河____段等处参观考察，让老同志们在亲眼所见、亲身经历中感悟在党的坚强领导下国家建设发展取得的辉煌成就，在实地体验中进一步激发老党员们的政治热情。
在作用发挥中彰显“示范力”
做热心公益的表率。引导支部党员参与和支持社区基层治理和矛盾顽疾解决，在疫情防控、文明创建、垃圾分类等工作中工作中经常闪烁着支部老党员的身影。尤其是在武汉疫情防控阻击战、“慈善一日捐”等募捐活动中，老党员们也是纷纷主动慷慨解囊，为社会稳定和谐助力。
做健康生活的表率。支部党员发挥自身特长，开展形式多样的活动，有的挥毫泼墨寄情书画，有的笔耕不辍讴歌时代，有的擅长摄影记录美好，更有老党员牵头组织了功操队、乒乓球队、棋牌组等兴趣团队，真正做到老有所学、老有所乐、老有所为。
做润育新人的表率。支部老党员将赓续和传承好红色基因为己任，积极开展好关心下一代工作。先后与敬文实小、区少年宫和各街道等单位携手联办开展了“传承红色基因担当少年使命”主题班会、“2022。行走____”暑期古城研学、大运河阅读节等活动，赢得了学校和社会的广泛赞誉。
在温情关怀中形成“凝聚力”
热情对接新入党员。对新退休加入同志，支部及时靠前介绍情况，了解新退加入同志爱好特长，在组织生活会契机举行简短正式“欢迎仪式”，帮助新加入的同志及早适应退休生活，感受到组织的温暖。
悉心关注特殊党员。对于患病党员和高龄党员，做好关怀帮扶、送学上门等工作，支委经常电话联系、适时登门看望，与他们拉拉家常，嘘寒问暖，了解情况，必要时及时向上级党组织反馈相关情况，努力做到需有所应、困有所解、难有所帮。
主动帮助困难党员。留心关注好支部内党员思想、生活情况，对遇到困难的及时给予力所能及的帮助。疫情爆发时，支部通过电话慰问、转发资讯方式，积极做好老同志疫情防控的知识宣讲和心理安抚等工作，及时掌握防控隔离区老党员的情况，竭力协调帮助解决困难。
今后，支部将继续发挥好传达主流声音、传递组织关怀、密切团结老党员的桥梁纽带作用，努力将支部打造成老同志们值得信赖、寻得归属的共同家园。
六好党支部事迹材料 篇4
近年来，____区____街道____社区离退休干部党支部深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，主动聚焦城市发展需要和城市基层党建工作任务，强化支部建设，服务党员群众，奉献社区社会，为党和人民事业增添正能量，被命名为2021年度全市“五星级”离退休干部党组织、全省“六好”离退休干部示范党支部。
以红色教育坚守初心
锤炼“烈火丹心铸忠诚”的政治品格
宝刀不磨要生锈，人不学习定落后。一是组织生活制度化。认真落实“三会一课”制度，坚持每月集中学习一次（疫情期间借助“先锋e家”微信群开展线上学习）。学习内容突出“一大一小”，“大”是党和国家的大事要闻、主题教育，“小”是社区治理、党员履职尽责的措施及要求，使老同志“退休不退志，一颗红心永向党”。二是活动形式多样化。立足老同志实际，注重寓教于乐，开展丰富多彩、形式多样的学习。如组织参加街道“党在我心中”主题轮训活动，举办“吾论‘如何’”初心讲坛，参加万达商圈党建联盟活动，联系“e体同心”新媒体工作室创作党员政治学习小视频等，支部活动的吸引力不断提升。三是主题党日特色化。坚持“主题党日+”模式，借助社区党建资源，创新活动内容，先后精心策划了“赓续非遗文化感受运河风情”“党群齐放亮·喜迎二十大”“迎接二十大，学习二十大，当好新征程银发先锋”等主题党日活动，其中，“回望百年路，助力新征程”主题党日微视频被“____老干部”公众号推荐。
以橙色温暖涵养初心
体现“一枝一叶总关情”的深厚情怀
坚持为老同志办实事、解难事、做好事。一是“五访”送关怀。送学上门访：为年纪大、体弱多病的老党员送学上门，实现学习“一个都不能少”；高温慰问访：每逢夏季，支委都会走访慰问，了解老党员的生活、身体情况；矛盾及时访：不管是家庭矛盾还是邻里纠纷，支委们及时上门做工作，助力矛盾的化解；住院温心访：走访住院的老同志，送去早日康复的温心祝福；____拜年访：春节前进行走访，送上节日的祝贺，通报一年的工作情况。此外，每年还会为支部党员拍摄全家福，使老同志们深刻感受到党组织这个“家”的团结和温暖。二是服务暖夕阳。立足社区阵地资源，充分发挥各类功能室的助老作用，为老同志们提供更有品质的社区服务。对行动方便、身体健康的老同志，鼓励他们加入舞蹈队、乒乓球队、合唱队等，经常性开展文体活动娱乐身心。对体弱多病的老同志，依托“好享福”助老餐厅为他们提供用餐便利，拓展康复训练、健康养生等内容。三是组织强保障。争取社区党委支持，每年召开一次专题会议研究部署，每半年听取老干部党支部报告工作，向全体老党员通报社区的发展情况。利用社区党建经费为支部活动兜底，建立“离退休干部党员之家”，明确一名社区“两委”成员担任在职联络员，定期为老干部党员开展健康知识讲座，为老同志学习活动提供经费、阵地、人员等全方位保障。
以银色光辉践行初心
彰显“党旗增辉红夕阳”的使命担当
坚持“党建+银发生辉”，创建“银领先锋”离退休干部党建工作品牌，建设陆镇余工作室，为支部老党员奉献社区、发挥余热创造有利条件。一是搭建服务平台。依托社区“爱心储蓄所”，搭建志愿服务平台，将老党员按照服务技能、服务时间登记造册，有居民申请服务时，按需进行派单服务。二是固化服务项目。规范志愿服务内容，提升服务成效，将服务项目固化为长者探望、爱心护苗、特殊关怀、楼道消防站、啄木鸟等五大项，在组织老同志参与社区建设中，始终把党的旗帜举起来，让党的声音响起来，将党的形象竖起来。三是创新管理模式。采取积分储蓄制度，为离退休干部党员印发“银领先锋”党员积分手册，积分可用于兑换爱心商品、服务、培训课程。上线“爱心储蓄”小程序，实现线上注册、任务查看、任务认领、个人志愿服务情况查询、兑换商品等。四是选树先进典型。老党员们在志愿服务中做标杆、树榜样、当先锋，充分发挥了老干部党员的先锋模范作用，涌现出梁玉玲、张锦秀、易耀秋等一批坚守初心永不忘、夕阳光照胜春晖的先进典型，让互帮互助、比学争优成为社区党组织发展的风景线。
六好党支部事迹材料 篇5
注重系统规划，优化组织建设
一是组织设置合理化。____镇由三镇合并而成，现有离退休干部党员48名，为便于开展组织活动，合理设置____、梅垛、蔡官三个党小组，明确牵头人，定期走访交流、完善党员信息，科学建档归档，动态更新管理。二是班子建设标准化。____镇离退休干部党支部自建立以来，按期做好支部换届工作。2021年初，选举产生了____镇离退休干部第七届支部委员会，按程序产生支部书记、副书记、宣传委员、组织委员等，班子成员合理分工、各司其职，组织生活有条不紊、扎实有序推进。三是党员基础稳固化。支部坚持开展“三会一课”，统筹利用固定学习日，抓实支部党员学习教育，创新实行“结对送学”机制，明确结对联系人，对部分卧床不起、行动不便，不能按时参加组织活动的老干部，采取定期上门、电话告知等方式，通报支部活动内容，传达学习精神，收集工作建议和意见。
注重学习方式，赋予活动内涵
一是学习活动多元化。通过专家讲座、专题报告、外出观摩学习等方式，引导老干部及时应对新变化、接受新事物、掌握新知识。先后开展“畅谈改革成果，助推乡村振兴”“两在两同争先进，三争三比谱新篇”等主题党日活动15次，开展文体活动31次，组织老干部赴淮安周恩来纪念馆、黄桥战役纪念馆、杨根思烈士陵园等地参观学习，进一步强化党性修养，传承红色基因，提升党组织的凝聚力、战斗力。二是制度建设健全化。坚持组织生活固定化，严格落实“三会一课”制度，每月6日召开支委会、8日召开党员大会，每月召开一次党小组会，每年召开2次组织生活会，总结工作，深挖思想中存在不足，开展批评和自我批评，切实提升支部党员的政治素养和综合素质。三是鼓励激励常态化。创新实施鼓励激励常态化机制，每年支部公开评选优秀党员3名，除接受镇党委表彰外，支部也进行单独表彰奖励，引导支部党员退休不褪色，离岗不离党。同时，坚持走访慰问常态化，支委会自筹资金，常态走访慰问生病住院党员，利用重阳、春节等传统佳节契机，组织登门慰问80岁以上的老党员，送去组织的温暖和关怀。
注重服务创新，彰显“银发”力量
一是精确定位发挥余热。按照“党支部+服务队”模式，结合老干部自身专业优势，成立了农业技术指导、红色传承等五个“银发生辉”志愿服务队。采取电话服务、微信服务、上门服务、田头服务等方式，农业技术指导服务队对全镇43户种田大户开展农技指导；社会维稳服务队参与村民矛盾纠纷调解36起，调解成功率超过97%；____镇属黄桥革命老区，红色资源丰富，红色传承服务队综合运用调档案、阅卷宗，走村组、觅遗迹，搜集素材，将本镇抗日战争、解放战争时期革命史料，撰写成《烽火岁月》革命传统教育教材。二是精准开展关爱工程。策应镇党委重点中心工作，在“爱童行”关爱活动中，以“银发生辉”团队为载体，捐资助学、救助困难学生80人次；在“暖冬行”关爱活动中，支部创新打造了“三点半陪伴”志愿服务品牌，形成“一周一走访，一旬一清单，一季一关爱”机制，走访“三失”老人884人次，为58名“三失”老人家中送温暖、送关爱，累计赠送常用药品、随身听等物资近五万元，该项工作被新华日报等媒体宣传报道。三是精心打造“乡贤驿站”。2022年创新实施“老屋传情”品牌项目，以乡贤家乡老屋为载体，建立与乡贤的感情纽带，引导乡贤助力发展、反哺家乡。主动发挥离退休干部“人熟、地熟、情况熟”的“三熟”优势，开展在外乡贤走访摸排工作，截至目前，梳理在册乡贤能人49名。同时，利用传统节日乡贤返乡探亲契机，组织开展恳谈会、联谊会等活动，全力完成“乡贤驿站”阵地建设，全面展示乡贤助力家乡发展的先进事迹。
六好党支部事迹材料 篇6
健全组织制度、推进党组织规范
健全制度体系。严格落实“三会一课”、谈心谈话、党内关怀等制度，认真开展主题党日教育活动，确保离退休干部党员教育活动落到实处。通过制定流动老党员接收、转出、请假等管理制度，打造一支讲政治、讲纪律、重学习的老党员队伍。
健全组织体系。一手抓队伍保障，通过群众推优、党员大会选举的方式，选举支部班子，并划分3个党小组，健全组织架构；一手抓经费保障，通过与社区党委共建、联建等方式，充分利用好社区党组织为民服务经费。
健全责任体系。年初召开支委会，制定全年工作计划，召开党员大会听取党员意见。年底总结汇报全年工作，与社区党委开展交流，制定下年度支部工作计划。
创新方式方法、激发党员队伍活力
营造学习氛围。支部采用走看学做比的形式，强化党员思想教育。开展“喜迎二十大奋进新征程”主题党日活动，集中学习《马克思主义中国化一百年大事记》等书籍并开展阅读心得分享。携手____广电总台金乡邻栏目开展“读红色经典悟初心使命”读书分享会，学习《习近平谈治国理政（第四卷）》，分享初心故事。赴新四军太湖游击队纪念馆、金庭镇“一记红”党群服务中心开展走基地活动，学习借鉴示范点党组织建设创新举措等。
线上线下结合。始终坚持集体学、个人学，线上线下结合学。2022年面临新冠疫情，支部将线下活动转为线上，鼓励老党员们利用学习强国、老干部微信公众号等载体，加强党员线上学习，激励党员勇挑重担，冲锋在前。
丰富支部活动。支部党员陈绍美、王丽萍等同志带领社区歌咏队、舞蹈队、柔力球队训练等，参与街道及社区表演活动，鼓励老年人、带动年轻人走出家门。支部书记陈其波作为____市武术协会副主席，积极推广太极拳健身运动，带动党员和居民强身健体。
聚焦优势资源、注重党员作用发挥
助力幸福社区，打造“熟人楼道”。老党员倪学友挖掘楼道年轻党员和热心业主，成立楼道改造小组，历时三个多月打造了小区楼道改造样板，改善楼道公共空间，增加居民活动空间和生活舒适度，被评为“园区文明楼道”。
推进“银发”帮带制。支委会引导离退休干部党员加入本人居住社区网格，帮带社区工作者、网格员，助力垃圾分类、法治宣传等社区治理工作。社区党委建立“社区银发人才”信息库，成立“银发志愿服务队”，采用上党课、经验分享等形式，深入社区开展传帮带，做好群众贴心人。
支持抗疫捐款献爱心。疫情期间，支部党员主动参与核酸检测维序等志愿者工作。支部陈锡林同志发挥职业医师的工作经验优势，为居民做防疫知识宣传，定期开展量血压、测血糖等义务医疗咨询服务。
工业园区____社区（____）异地党支部将进一步发挥先锋模范作用，彰显流动老党员独特优势，努力将支部打造成流动老党员共同的家园，以感恩之心为社区建设献计献策，共诉红情、共健体魄、共享人生，真正实现老有所养、老有所乐、老有所为。
六好党支部事迹材料 篇7
____区（____区）____街道老干部党支部成立于上世纪80年代，现有党员46名，书记1名、副书记1名、委员3名。近年来，该支部在市、区和街道党委的正确领导下，紧紧围绕省市“六好”党支部创建标准，扎实推动党支部规范化建设，全面提升党建工作水平，激励离退休干部力所能及献余热，不忘初心葆本色，先后获评“____市离退休干部先进集体”“五星级离退休干部党支部”“____区‘先进基层党组织’”。
抓规范、夯基础
增强“银发”党员的“归属感”
摸清党员底数。全面摸清离退休党员底数，及时做好离退休党员的组织关系转接工作，对离退休党员的具体情况登记造册，及时补充完善离退休党员信息台账，详细记录离退休党员的基本情况、联系方式等信息，确保离退休党员底数清、情况明。优化组织设置。选拔党性强、威望高、身体好、讲奉献的党员担任党支部书记，支部班子健全、分工明确。街道党委选派1名热爱老干部工作、能力素质过硬的年轻干部担任党建工作指导员、联络员，协助支部开展各项工作。健全管理制度。党支部书记充分发挥“主心骨”和“领头雁”作用，坚持民主集中制和岗位责任制，完善工作例会、交心谈心、民主评议、党员结对、经费申报、计划安排、工作总结、党费管理、台账整理等制度，让支部活动有力有序。
重服务、浓氛围
增强“银发”党员的“幸福感”
加强阵地建设。完善升级老干部活动中心软硬件，优化空间使用率，扩展老党员活动阵地。活动中心每天开放4个小时，结合老党员的特长及兴趣爱好，活动中心内设有会议室、阅览室、活动室等，供老干部开展多样的学习、文娱活动，让老党员活动有阵地，学习有场所，娱乐有去处。创新学习方式。党支部以强化党员政治学习为抓手，每月15日是全体党员集中学习日，严格实行签到制，从实际出发制定、实施年度组织生活计划，落实“三会一课”、组织生活会、民主评议，让学习落到实处。结合老同志年龄、兴趣、身体状况等实际情况，鼓励引导党组织将主题党日、学习活动等搬进凉亭、公园，确保“银发”党员学习教育“不断档”。落实服务保障。党支部高度重视老同志的生活待遇，街道党工委书记带头落实“五必访”制度，耐心倾听、全力满足老同志们的合法合理诉求；定期开展老干部专项体检，用优质服务汇聚更强向心力。
亮身份、树榜样
增强“银发”党员的“获得感”
老少结对做榜样。党支部把参与关心下一代、教育帮助青少年成长，作为志愿服务活动的重点，参与学校、社会、家庭结合教育的未成年人思想道德建设，向青少年宣传无产阶级革命家的事迹，参与学生达5000余人；利用校外辅导站为青少年开展法制讲座、开办家长学校，全年每人参与辅导20余次。同时协助派出所等机构参与网吧义务监督、青少年维权工作以及社区矫正工作等。扶贫助学递能量。由支委带头，发动党支部成员每年向社会募捐资金约6万元，帮助困难民众解决医药费用。每年重阳节，党支部自费购置慰问品，看望敬老院老人，向他们送去节日的祝福。每年扶贫日到来时，必去看望困难学子，询问他们的学习生活状况，尽自己所能帮助他们解决困难。疫情防控显担当。在新冠肺炎肆虐的日子里，党支部开展了“抗击疫情、依旧有我”主题党日活动，老同志们积极参与社区联防联控工作，投身到卡口执勤、全员核酸检测中去，与街道上下共同守护家园。在周边地区发生疫情时，老同志们更是慷慨解囊，捐款购买物资送到防疫一线，在疫情防控工作中贡献“银发”力量。
六好党支部事迹材料 篇8
近两年来，____街道离退休干部党支部突出党建引领，以推进党支部标准化规范化建设为目标，坚持强队伍、抓学习、亮身份、做贡献，引导全体党员不忘初心、牢记使命，党员先锋模范作用日益彰显。
坚持党建引领，不断加强离退休干部党支部建设。一是强化政治建设，赓续红色血脉。始终把思想政治引领作为老干部工作的生命线，积极组织老干部学习习近平总书记系列重要讲话精神、党的二十大精神，引导老干部将爱党忧党、兴党护党作为根本政治担当。建立定期研究部署、分析研判、跟踪落实工作机制，认真落实“三会一课”、组织生活会、主题党日等制度，截止目前，2023年组织开展主题党日活动7次，参与人次80余人。二是加强思想教育，筑牢红色堡垒。以红色观影、现场观摩、交流心得等形式组织老干部开展思想教育活动，组织开展“牢记誓词坚定信仰”——新老党员交流座谈会、“铭党恩强党性促先进”庆祝中国共产党建党102周年文艺汇演等活动，引导老干部坚定理想信念、永葆政治本色。三是发挥银龄作用，传承红色基因。建立导师帮带制度，推进老干部与青年干部、新任村党组织书记结对共建、互学互助，积极发挥老干部的榜样力量和先锋模范作用。组建“____银领·聚善”志愿服务队，引导老干部积极投身基层治理、关心下一代、健康咨询、课业辅导等9个专项行动，弘扬社会正能量，以实际行动践行初心和使命。
坚持凝聚力量，不断丰富离退休党支部活动内涵。一是打造“云端课堂”。因老干部身体原因，支部利用信息化手段，组织老同志关注使用“____融媒”APP，用好____党建、____老干部工作两个公众号，充分利用支部微信群，开展线上学习，组织开展“话传统、谈复兴、聚力量”在线学习交流活动，有效满足老同志多样化的学习需求。二是打造“交流课堂”。2023年，支部共组织线上活动4次，撰写各类心得体会9篇，引导老同志们在学习中坚定理想信念，在交流中提升党性修养，坚定奋进新征程的使命、担当和信心。三是打造“实景课堂”。街道组织老干部前往南鑫社区、开元蜂巢开展“向榜样学习”活动，向德州七一“百名榜样”之一的开元小区离退休干部党支部书记战建荣学习，前往冀鲁边区革命纪念馆进行“追寻前辈足迹弘扬革命精神”活动，召开离退休老干部座谈会暨荣退仪式等，通过形式多样的学习活动，不断丰富老干部精神文化生活，激励老干部为街道工作创新发展发挥余热、贡献力量。
坚持用心用情，不断做好离退休干部暖心工程。一是深化精准服务。将精准服务理念融入服务管理全过程，建立银龄信息库，对老干部提出的意见、建议和反映的实际困难，认真登记、及时办理、妥善处置。二是落实生活待遇。对于年迈体弱、行动不便、生病在家的老党员，支部班子成员及时通过电话、微信等形式了解其身体情况，带队定期到老党员家中走访，为他们送去学习资料，并做好生日慰问、健康体检等工作，让老通知时刻感受到组织的关怀和温暖。三是注重人文关怀。秉承“文化+养老”理念，积极组织离退休干部党员参与摄影、书画、诗歌朗诵等比赛活动，鼓励引导老同志充分发挥特长优势；定期开展文化艺术下乡志愿服务活动，在满足离退休干部党员精神文化需求的同时，为振兴乡村文化建设贡献银龄力量。
六好党支部事迹材料 篇9
近年来，____市____镇离退休干部党支部以“六有一提升”建设和“六好”支部创建为抓手，促规范、攻难点、创一流，走出了一条彰显老干部风采、体现地方特色的离退休干部党建新路子。2022年，该支部被评为____市“五星级”离退休干部党支部、全省“六好”离退休干部示范党支部。
政治铸魂引领，弘扬“钢____”精神
____镇是黄桥革命老区乡镇之一，素有“打不垮拖不烂”的“钢____”之称。支部教育引导老同志大力弘扬新时代“钢____”精神，凝聚精气神。主题教育长效化。聚焦“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育，学习宣传贯彻党的二十大精神，组织开展“银龄学习二十大，矢志不移跟党走”等特色主题活动，多形式、多维度开展学习、交流、践行活动。学习活动常态化。运用好三会一课、主题党日、组织生活会等活动载体，不断规范党内组织生活。与时俱进组织老同志加强政治理论学习，坚定理想信念，做到真学真懂、真信真行。为因故不能参加学习的老同志送学上门、送教上门，做到全覆盖、长效化。宣教形式多元化。充分运用信息化手段，组建先锋e家微信群，实现理论学习可视化、互动化，增强学习教育的时代感、贴近感。结合支部实际，宣传“最美老干部”、“正能量之星”等先进典型事迹，注重宣传本支部多名老干部“关爱扶贫、乐于奉献”的感人故事，用身边事教育身边人，营造比学赶超的浓厚氛围。
强基固本求创新，建强“红色____”堡垒
在加强支部自身建设的同时，创新推动全镇各村（社区）“老干部+”功能型党组织建设。突出班子建设。以党支部换届为契机，选优配强领导班子成员。加强班子建设，班子成员明确分工，推动履职尽责、担当作为，确保责任和压力传导到位。注重制度建设。围绕“党建制度化、工作规范化”目标，支部结合实际，研究制定贯彻落实措施，形成“学、研、办、督、改、评”工作闭环，健全《____镇离退休干部党支部工作实施细则》《支部工作议事规则》《支部结对联系制度》等系列制度机制。创新体系建设。支部广泛动员并组织老干部、退休人员、退职村干部、乡贤能人等老党员，参加所在“老干部+”功能型党支部，组建40个志愿服务队，在册志愿者扩大到原有老干部人数的10多倍，最大限度地整合了全镇银发力量。
为民服务助发展，打造“银美____”品牌
引导老同志发挥优势特长，开展“银发孺子牛，逐梦新时代”各类志愿服务活动，打造“银美____”品牌。助力和谐社会更美。挖掘整理地方革命史、英烈故事，每年进机关、村（社区）、学校开展红色宣讲，让____红色基因代代相传；广泛参与社会治理，协助化解各类矛盾纠纷，让____社会更和谐；带头弘扬社会主义核心价值观，积极参加文明创建、文明劝导，让____人的心灵更美；设立志愿服务校外辅导站，服务中小学生近300人，为孤儿捐款，让____的下一代健康成长。助力生态环境更美。开展“‘珊’河‘瑚’海，水韵传承”水文调查，撰写调研文章。老干部主动担任银发河长、银河路长、银发网格长，为生态环保公益事业筹措资金。同时，带动村（社区）“老干部+”志愿服务队常态化巡查中沟干河、开展生态环境宣教、参加“秸秆双禁”，助力农村环境整治。助力乡村振兴更美。利用春节、中秋等节假日，走访回乡能人、干部群众，收集整理建议、良策，为镇党委政府科学决策当好智囊团。农技老专家党员开展技术指导，协助“一村一品”产业培育，为产业发展、乡村振兴提供技术支撑。
六好党支部事迹材料 篇10
近年来，____市____开发区机关离退休干部党支部坚持围绕新时代党的建设总要求，以组织设置好、班子建设好、党员队伍好、学习活动好、作用发挥好、制度坚持好为标准，坚持党建聚魂、凝心聚力，建强红色堡垒，不断增强支部的组织力、凝聚力和战斗力。2019年被评为____市首批“六有一提升”示范党支部。
一、突出政治引领，推动党建工作落地落实
一是抓紧抓牢政治建设。始终把思想政治建设作为首要任务，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，通过支部领学、理论宣讲、集中研学和上门送学等多种方式开展教育，每月集中活动雷打不动，网络学习重在日常，及时发放学习资料，确保支部每个党员都能及时参学，让离退休干部思想紧跟时代脉搏，在常学常新中永葆党员先进性。二是配齐配强支部班子。支部现有老党员29名，支委3名，支部书记1名，班子成员都是文化高、党性强、作风正、党务工作经验丰富，能热心为老同志服务的老党员。支部按时换届，内部分工明确，团结协作，建立健全了“三会一课”、主题党日活动、组织生活会等基层党建制度，使支部建设越加规范。三是建好建全活动阵地。紧贴离退休干部实际需求，高标准打造老党员之家活动阵地，支部政治生活中心面积达400余平方米，内部电教设施齐全、红色主题突出，集政治生活、党建活动、正能量展示等功能为一体，是离退休干部锤炼党性的精神家园，同时配备文体综合中心、读书阅览室等功能场所，让老同志组织归属感更加强烈。
二、突出创新引领，推动组织生活多姿多彩
一是以主题教育聚思想。围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育等活动，坚持每月一次主题党日活动，先后带领老党员前往如皋新四军纪念馆等地，开展“红色之旅实地研学”；依托“银发讲习堂”开展理论宣讲、专题交流，畅谈发展变化，凝聚思想合力；经常性开展集体谈心谈话、警示教育等活动，保持政治本色。二是以真情关怀暖人心。坚持在生活上、精神上关心关怀老干部，做到节日慰问、生病住院、特殊困难、逝世吊唁“四个必访”，积极开展健康体检、慰问走访等工作，面对面、心贴心帮助老干部解决实际困难，经常性组织开展健康知识讲座，保障和支持老干部参加老年大学，不断提升离退休党员干部的归属感、获得感。三是以文化宣传增乐趣。积极组织离退休干部参加书法、绘画、摄影图片征集等活动。围绕庆祝建党100周年、喜迎二十大等主题创作作品，先后举办了大型文艺汇演、书画展览等活动，制作宣传展板，走进学校、企业、社区、农村宣传党的奋斗史，丰富老干部与社区群众的组织文化生活。
三、突出担当引领推动作用发挥有声有色
一是在参与社会服务上走在前。2020年，将________街道____社区作为结对共建对象，成立了“银发先锋”志愿服务站，把身体好、有专长、有热心、群众基础好的老同志组织起来，进社区认岗领责，开展各类志愿服务，助力社区治理；成立老年人才服务分中心，组织银发人才到____社区朝华模具城开展实地调研，召开座谈会，围绕企业所提出的生产用房紧张、生产旺季供电短缺及人才支撑不足等难题，为企业支招献策，为企业发展解难题办实事，助力产业强市；成立“银发护绿水”志愿服务队，对河道进行常态化巡逻，为生态环境保护贡献银发力量。
二是在关心下一代上做榜样。支部党员心系青少年成长，把关心祖国未来作为使命职责。2021年推出“银发讲党史”主题活动，将银发志愿者5人编为一组，走进辖区各小学和初中，结合自身经历，向青少年讲述党的历史。走进机关单位，向年轻党员讲述党史，发挥传帮带作用，受到年轻党员们的欢迎。连续多年开展“银发献爱心，助力贫困学子”主题活动，累计筹得爱心善款36000余元，资助困难生18人。
三是在抗击新冠疫情上作贡献。“不能干坐着看着，必须做点事，为政府分忧，为群众解难。”成为支部老党员的共同心声。2019年疫情爆发，支部发动自愿捐款，短短3个小时筹集6000元，第一时间汇往武汉市红十字会。随后又把市委市政府提出的相关要求和卫健部门发布的预防措施等内容，编写成了口诀，并打印成宣传单，分发给支部老同志和社区群众。动员力所能及、身体健康的老党员就近支援社区，穿上代表志愿服务的红马甲，在接受培训后与社区工作者挨家挨户上门摸排、宣传防疫等，展现新时代老干部在党爱党、为党分忧的精神风采。