机关事务管理局关于度法治政府建设情况的报告 篇1
20__年，我局贯彻落实____全面依法治国新理念新思想新战略，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，立足机关事务管理职能，全面推进法治政府建设，把法治建设放在工作重心，落实全员尊法学法守法用法，报告如下：
一、主要举措、取得成效及特色亮点
（一）全面履行法治建设责任人职责
主要负责人切实履行推进法治建设第一责任人职责，压实分管负责人“直接责任”和班子成员“一岗双责”。局党组定期召开法治建设专题工作会议，研究决定推进法治建设的重大事项。理论中心组坚持学法制度，今年党组中心组学习计划中2次学习相关法律法规。认真落实领导干部述职述廉述法述安制度，把学法尊法、执法守法、依法执政、依法行政、公正执法情况列为各级领导干部年度考核的重要内容。
（二）依法全面履行政府职能
1、全面推进政务公开。本局坚持贯彻落实新修订《中华人民共和国政府信息公开条例》《__市全面推进政务公开工作规则》和《__市20__年政务公开工作要点》，立足机关事务管理职能，完善__市机关事务管理局政府信息公开指南，健全公开内容，加强主动公开，规范依申请公开。在传统的中国？__政务平台、__市机关事务管理局门户网站、局公示栏等信息公开渠道基础上，依托智慧后勤平台，开通微信公众号，通过微信平台等“互联网+”新模式开展政务信息公开工作。今年截止目前，主动公开信息82条，其中，部门预决算6条，人事信息3条，人大建议、政协提案办理结果公开2条。
2、优化法治化营商环境。我局将公平正义作为政务诚信的基本准则，在机关事务管理工作中贯彻公平正义原则。全体领导干部清正廉洁，恪尽职守，敢于担当。在合同签订、项目管理、招标投标等市场交易领域诚实守信，严格履行各项约定义务，为全社会作出表率。我局工程招投标对企业信誉要求：参加投标的企业必须具备AAA级企业信用等级证书。
3、优化作风提升工作效能。落实会议、文件、督查考核等基层减负精简工作，20__年前三季度发文数量与20__年同比减少65%、召开会议次数与20__年同比减少36%，改进会风文风，优化工作作风，提升工作效能，把力戒形式主义、官僚主义作为“不忘初心、牢记使命”主题教育的重要内容，采取务实管用举措，确保“基层减负年”取得实效。
（三）完善依法行政制度体系
1、健全完善法治工作机制。制定法治建设、法治宣传（普法依法治理）、政务公开、信访等工作要点，法治建设日常工作常抓不懈。印发《项目决策实施监督管理办法（修改版）》《__市机关事务管理局政府购买服务岗位人员管理暂行办法》《__市机关事务管理局网络安全应急处置工作预案》《__市机关事务管理局网络安全信息分析研判工作实施办法》《__市机关事务管理局网络安全工作责任制实施办法》等工作制度文件，不断提高党员干部以法治思维和法治方式推动改革发展的能力，促进和提升我局依法行政水平。
2、制定落实规范性文件。结合机关事务工作特点，推进本地机关事务管理规范性文件的制定与落实。根据《__省党政机关办公用房管理办法》《__省党政机关公务用车管理办法》积极推动本地相关办法制定，为进一步规范党政机关办公用房、公务用车管理，推进办公用房资源合理配置和节约集约使用，有效保障公务活动，降低行政成本，促进党风廉政建设和节约型机关建设，起草了《__市党政机关办公用房管理办法》和《__市党政机关公务用车管理办法》，目前已经市委常委会、市政府常务会审议通过，即将出台。
3、做好规范性文件备案和清理工作。做好党组（党委）规范性文件备案工作，今年截止1-11月向市委法规处报送22个文件目录，暂无规范性文件。开展规范性文件清理工作，梳理保留继续有效类规范性文件1个《市政府关于印发〈__市机关事务管理办法〉的通知》（__政规〔20__〕__号）。对《市政府办公室关于印发〈__市市级公共机构节能工作考核评估办法〉的通知》（__政办发〔20__〕__号）开展了规范性文件后评估工作，因省局已重新制定考核办法，为适应新的形势和要求，准确评估各单位节能工作实际绩效，建议予以及时修改。
（四）推进行政决策科学化、民主化、法治化
1、坚持依法决策和履职。规范本局重大行政决策行为，促进依法决策、科学决策和民主决策，提高行政决策质量，进一步健全依法决策机制，深化重大行政决策规范化管理，全面落实重大决策程序各项制度，探索建立重大行政决策事项清单。严格履行全局规范性文件、重大决策的合法性审查程序，做好规范性文件备案和清理工作。聘请常年法律顾问，在日常项目前期论证、合同文本把关、法律事务咨询中发挥了积极作用。
2、加强项目决策实施监督。规范“三重一大”事项决策机制，加强各类项目决策、实施的全流程监督管理，创新监督机制，对重点环节、重点程序实施重点监督，加强监督力度，从源头上防治腐败的发生，成立项目监督工作小组，对各类项目特别是重大项目决策、实施过程和重点工作环节进行监督，实施事前、事中、事后全流程跟踪，20__年5月第三次修订印发《项目决策实施监督管理办法》，该制度获评20__-20__年度党风廉政建设好制度，并上报廉政与治理创新案例。截止目前，按文件精神召开项目审核会32次，通过审核项目201个。通过针对不同项目的情况实行分级管理，抓好项目决策、项目实施、项目监督、责任追究各个环节，提高了项目管理效率，提升了班子成员担当精神。
3、规范行政机关合同管理。规范合同的签订、履行和监管，减少合同纠纷，防范法律风险，印发《__市机关事务管理局合同管理办法》，遵循权责明确、程序规范、内容合法、执行有力、监督严格的原则，增强合同风险意识，加强合同风险预警。根据《__市政府合同管理暂行办法》，定期报送政府合同档案目录，今年8月按要求报送政府合同档案目录备案77个，累计备案政府合同173个。
（五）坚持严格规范公正文明执法
认真贯彻落实“谁执法谁普法”工作责任机制。加强机关事务绩效考评力度，在市考核领导小组统一框架下，出台《市级机关办公用房管理日常考核实施方案》《市级机关公务用车管理日常考核实施方案》《__市市本级公共机构节约能源资源工作考核评价办法》，对市级机关办公用房管理、公务用车管理、公共机构节能进行日常监督考评。积极配合深化综合行政执法体制改革工作，做好执法办公用房调整、综合执法执勤车辆保障工作。努力推进公共机构节能管理执法队伍的正规化、专业化建设，通过学习培训考核进一步充实执法工作队伍，提高执法工作的能力和水平。把法治宣传渗透于工作决策、工作实施、工作监督全过程。
（六）行政权力制约监督科学有效
1、自觉接受内外部双重监督。支持人民法院依法受理和审理行政案件，自觉接受、配合监察机关开展的监督工作。邀请政协委员、市民巡访团等代表参加我局举办的“不忘初心事卓务臻”道德讲堂活动，听取社会各界监督意见。根据《市人大常委会20__年评议市级政府部门工作实施方案》的部署安排，接受市人大评议，对召开部分服务对象、机关中层干部、县级机构负责人座谈会、发放调查问卷等形式征集到的意见建议，逐条制定切实可行、具有针对性的整改措施，分类实施，全面推进，并着力在制定和完善一批管长远、治根本的有效制度上下功夫，使各项工作有章可循，努力实现服务标准化、管理规范化、保障法治化。
2、扎实做好市人大代表建议、市政协会议提案办理工作。今年我局主要承担人大建议3件、政协提案6件的办理任务，涉及公车、垃圾分类、幼儿教育、新能源等方面，通过逐项研究分析，落实承办工作，多形式全方位沟通，积极推动建议提案的办理落实，全部按时办理完成，代表、委员满意率100%。
（七）依法有效化解社会矛盾纠纷
1、畅通信访渠道，推动问题解决。牢固树立以人民为中心的发展理念，坚决落实各级党委政府对信访工作的决策部署，印发《20__年__市机关事务管理局信访工作要点》。今年截止目前，我局共办理市长信箱13件、12345热线办件27件、阳光信访5件、依申请公开1件、省政风热线0件，各类信访事项的办理流程、格式、时限均符合相关法规的要求。
2、推动信访问题减存量、控增量。做好行政中心、政务中心、图书馆及综合服务中心集体上访疏导工作。建立多元化信访积案化解机制，对重点疑难矛盾纠纷和突出信访问题实施集中攻坚，明确包案领导及责任人，坚决把诉求合理、能够解决的问题解决到位，把信访人的实际困难帮助到位，努力以矛盾纠纷的有效解决推动信访问题减存量、控增量。
（八）全面提高法治思维和依法行政能力
1、积极开展法治宣传教育。严格落实“七五”普法相关要求，系统宣传中国特色社会主义法律体系，全体领导干部和国家工作人员以宪法为根本活动准则，将宪法的精神和理念贯穿于机关事务管理工作的始终，开展好“宪法宣传周”系列活动，增强全局干部职工的宪法意识和法治观念，在全局形成尊法、学法、守法、用法的良好法治氛围。加强《__省党政机关办公用房管理办法》《__省党政机关公务用车管理办法》宣贯落实工作；依托节能宣传周做好普法节能宣传；在机关工作人员中普遍开展宪法法律教育。组织全局观看法治电影《特别追踪》，接受法治熏陶；组织全体干部职工参加市纪委纪法知识测试、“五法”知识竞赛（《国防法》《国家安全法》《军事设施保护法》《保守国家秘密法》《反间谍法》）、__省第__届“百万党员学宪法学党章考法活动”暨全市国家工作人员法律知识考试等各类法治测试；局领导班子带头撰写深入学习贯彻全面依法治国新理念新思想新战略学习心得，各处室、局属各单位认真组织学习，积极选送优秀心得体会；印发《20__年__市机关事务管理局普法依法治理工作要点》，广泛开展形式多样、生动活泼的法治宣传教育活动。
2、积极推进法治为民办实事项目——公共机构绿色普法节能行动。依托节能宣传周做好普法节能宣传，推动全市公共机构普法宣传，在公共机构营造良好氛围；积极开展公共机构节能示范单位、能效领跑者创建；大力推进公共机构能源合同管理；推进党政机关、学校、医院生活垃圾强制分类工作等创新举措。深入宣传和贯彻《中华人民共和国节约能源法》《公共机构节能条例》《__省公共机构节能管理办法》《中华人民共和国环境保护法》《城市生活垃圾管理办法》等法律法规，推进公共机构节能和垃圾分类宣传进机关、进学校、进医院、进社区，引导和带动全社会积极参与节能减排、保护环境。
二、存在问题及对策建议
（一）法治文化阵地和设施建设方面有所欠缺。我局的主要职能是负责市级机关事务的管理、保障、服务工作，较少面对群众，法治宣传多面向机关和公共机构，因为场地限制和经费控制，暂未建成规模性法治文化阵地。接下来，我局将最大化发挥有限资源的利用率，做好法治宣传设施的建设。
（二）法治专业机构和人员配置不足。囿于职能、管理范围、人员数量和机构设置，目前我局没有专门的法治机构也没有专职的法制治工作人员，但我局办公室配有1名具备国家统一法律职业资格的兼职法治工作人员，从事法治建设相关工作。
（三）机关事务制度体系需进一步完善。目前我市办公用房、公务用车、公共机构等相关配套制度日趋完善，但机关事务法治化、标准化进程仍需加快。要进一步加强制度、标准建设，在总结工作惯例和经验做法的基础上，细化政策标准及配套措施，全面提升依法管理保障服务水平。
三、明年工作的初步打算
（一）全面履行政府职能。我局将继续加强法治建设组织领导，依法全面履行政府职能，压实工作责任，层层部署落实，完善依法行政制度体系，推进行政决策科学化、民主化、法治化，坚持严格规范公正文明执法，强化权力制约监督，依法有效化解社会矛盾纠纷，持续推进法治教育宣传，全面提高法治思维和依法行政能力，立足职能工作，紧密围绕机关事务工作实际，在法治型机关的基础上，争创“法治型机关示范单位”。
（二）加快建设法治后勤。抓好《__市机关事务管理办法》《__市党政机关办公用房管理办法》和《__市党政机关公务用车管理办法》的贯彻落实，进一步健全制度体系。加强市局和县（市）区的工作联动，指导和规范全市机关事务管理工作，加快机关后勤标准化服务体系建设和配套制度完善，坚持依法办事、依法管理和依法保障。
（三）加强法治阵地和队伍建设。我局将最大化发挥有限资源的利用率，做好法治宣传设施的建设，切实增强全系统法治道德底蕴。努力推进公共机构节能管理执法队伍的正规化、专业化建设，通过学习培训考核进一步充实执法工作队伍，提高执法工作的能力和水平。进一步完善法律顾问、公职律师参与后勤管理和法律事务的机制，保障法律顾问、公职律师在推进依法行政中发挥积极作用。
机关事务管理局关于度法治政府建设情况的报告 篇2
20__年，在市委、市政府的正确领导下，我局深入学习贯彻____法治思想和中央全面依法治国工作会议精神，扎实推进法治政府建设，自觉运用法治思维、法治理念、法治方式开展机关事务各项工作，法治化工作水平有效提升。现将相关情况汇报如下。
一、工作开展情况
（一）强化领导，切实保障法治政府建设有序开展。一是强化工作机制建立。我局高度重视法治政府建设工作，成立局工作领导小组，由主要负责人任组长，党组成员任副组长，科室（中心）负责人为成员，进一步落实了主要领导第一责任、分管领导“一岗双责”、科室负责人具体负责和干部职工依法履职等四个责任，并明确专门工作机构，设立政策法规科（加挂在节能科），具体负责全局法治建设相关工作，做到责任明晰、任务明确。二是强化领导干部带头。把领导干部带头学法、模范守法、严格执法作为全局树立法治意识的关键，积极落实领导干部学法制度，把____法治思想纳入中心组学习内容，全年专题学习2次，大力推进学法常态化，按要求参加领导干部法治专题培训班、网上普法学习、普法考试，并把学法、守法、用法情况作为重要内容，落实到年度述职中。三是强化法治思维养成。把完善制度规范作为法治化工作的基础，对现有各项制度进行梳理修正，新增、修订出台《__市机关事务管理局理论学习制度》、《__市机关事务管理局考勤请销假制度》、《办公用品出入库管理制度》、《__市机关事务管理局因私出国（境）管理办法》、《__市机关事务管理局工程项目管理制度》等。同时落实“谁执法谁普法”，深入推进《机关事务管理条例》《党政机关办公用房管理办法》等法律法规学习宣传，不断强化法治思维、法治意识。
（二）严格对标，不断完善法治政府建设体系
1、推进行政决策科学化民主化法治化。一是严格落实内部重大决策合法性审查机制。明确决策范围、权限，把部门论证、公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查和集体讨论决定作为重大决策的必经程序，将决策行为置于法治框架内；完善重大决策绩效评估机制、决策责任追究制度，及时调整和纠正不当行政决策事项。二是坚持集体讨论决定。严格落实《局党组议事规则》，凡涉及人事、财经、重大项目等重大决策事项，必须经局党组会议讨论决定并如实记录、做好存档，并强化派驻纪检监察组对党组会议题的监督，推进局党组决策科学化、民主化、规范化。
2、及时做好规范性文件相关工作。严格按程序制定规范性文件，对规范性文件清理和立法征求意见等工作，都严格按照要求，在规定时间内完成并做好资料报送。所有项目合同均经法律顾问审查。
3、充分发挥法律顾问作用。聘请__律师事务所周__律师为法律顾问，协助处理法律事务，提供咨询服务，审查合同、协议、章程及其他有效法律文书，优先受理诉讼、仲裁事宜等。
（三）规范执法，权力运行更加有序公正。一是规范行政执法。按要求开展夏、冬季节能“双控”和公务用车、办公用房使用管理情况检查，监督检查过程中，严格按规定、按程序开展工作。截至目前，我局没有行政执法裁量案例。二是加强执法人员管理。不定期组织学习相关法律法规知识，邀请市司法局专家授课，全面加强执法队伍的执法能力和执法水平。三是加强执法监督。制定并落实《__市机关事务管理局行政执法公示、执法全过程记录、重大执法决定法制审核制度》，按要求做好“双随机、一公开”有关工作，及时报送“双公示”工作负责人和联络员，扎实推进“双随机、一公开”监管工作。四是大力推进政务公开。凡是重大决策、重要法律法规和财政预算执行情况，均在部门网站上予以公开，公共机构节能、公务用车管理向社会主动公开投诉举报电话，自觉接受人大、政协监督、司法监督和群众监督。全年没有行政复议、行政应诉案件，没有人大议案、政协提案。五是依法化解社会矛盾纠纷。做好市委市政府机关大院信访维稳工作，对上访人群及时进行劝解、疏导，妥善处理群访、突发性事件，确保院内正常工作秩序。同时，推广实施仲裁制度，本单位订立合同中约定，对于存在纠纷优先采取仲裁方式解决。
（四）提升能力，有效夯实依法行政基础
1、加强队伍建设，着力提高依法执政能力。加强队伍建设、管理，严格按照要求，甄选全局符合条件的干部职工参加执法证考试，扩充执法队伍，全局25名同志获得执法资格证，凡涉及行政执法工作一律按要求持证上岗。
2、坚持学用结合，着力提升依法行政素养。一是以考促学。积极参加司法部门举办的各类法治专题讲座，通过__干部教育培训网络，国家工作人员国家无纸化学法及考试平台学习有关法律法规，认真组织好单位工作人员无纸化学法用法考试，参考率、通过率均为100%；二是以讲促学。聘请省机关事务管理局政策法规处专家讲解机关事务管理工作依法行政知识，聘请市委讲师团专家讲授____思想，认真开展“12·4”国家宪法日宣传，组织干部职工旁听法院庭审，通过以案释法，不断提升法治素养。
二、存在问题和不足
（一）法治宣传队伍建设有待加强。从事法规工作的同志法治知识储备相对不足，业务素质需进一步提高。
（二）普法工作针对性有待提高。有针对性的业务培训组织较少，在将法治知识与机关事务工作有机融合方面，需强化有针对性的培训。
（三）普法宣传方式还需创新。如何创新宣传方式，开展干部职工喜闻乐见的方式进行宣传、培训方面还需加强。
三、下步工作打算
下步工作中，我局将继续深入学习贯彻____法治思想和中央全面依法治国工作会议精神，聚焦机关事务工作热点、难点、重点问题，扎实做好法治政府建设相关工作。
（一）进一步完善制度建设。严格执行三重一大事项集体决策制度，不断完善重大决策规则和程序，努力做到依法决策、科学决策、民主决策；加大政府信息公开，规范行政事务管理，强化法律顾问服务参谋作用，提高依法行政水平。
（二）进一步抓好普法宣传。不断拓展普法途径、平台和载体，开展形式多样的法治宣传教育，推动法治宣传教育进乡村、进社区，加大学法用法培训力度，强化干部职工法治意识、责任意识、服务意识，着力提升依法行政能力。
（三）进一步创新工作开展。认真总结法治建设工作规律，将法治建设工作和主责主业有机结合起来，创新开展法治建设工作，为推进机关事务高质量发展提供坚实的法治保障。
机关事务管理局关于度法治政府建设情况的报告 篇3
20__年，__市机关事务管理局全面贯彻落实党的__大和__届历次全会精神，深入贯彻____法治思想，紧紧围绕机关事务管理工作，以开展机关事务标准化建设为抓手，不断强化法治机关建设，有效推进法治建设责任落实，为推进机关事务管理工作提供良好法治环境，机关事务依法行政能力得到进一步增强。
一、20__年法治政府建设成效
（一）加强法治队伍建设，着力提升法治能力
1、领导干部率先垂范。火车跑得快，全凭车头带。局党组充分发挥“头雁效应”，带头尊法学法、守法用法，依法行政、依法管理。局党组书记切实履行法治建设第一责任人责任。健全完善领导干部学法用法长效机制，落实党组中心组、机关集中学习会学法、“机关集中学法月”考法、领导干部述职述德述廉述法等领导干部学法用法制度，坚持领导先学一步，学深悟透深入。严格执行民主集中制原则和局党组会、局长办公会议事规则，在研究讨论“三重一大”事项方面，坚持主要领导末位表态制。模范执行中央八项规定，坚持严格标准，不触底线红线。目前，尊法学法守法用法上的“向我看齐”，成为我局各级领导的基本承诺和重要特征。
2、法治教育常抓不懈。坚持“法治后勤关键在人”的思想，将法治培训作为提高全局干部法治素养的一项制度并长期坚持。重点学习了《民法典》《政务处分法》等。在培训模式上，既有脱产培训、法治讲堂，又有网络培训；在培训方式上，既有专家授课、现场感悟，又有互动交流；在培训节奏上，定期化、制度化成为特征。20__年，组织集中学法10次、法治主题讲座1次，“机关集中学法月”考法等各类专项测试3次。压力与动力并存的制度化培训，提升了我局各级干部职工的法治素养和依法行政能力。
3、法律顾问专业指导。“术业有专攻”，专业的事要交给专业的人去做。我局常年聘请__律师事务所为局法律顾问，解答局机关有关业务法律咨询，在合同起草、拟定、审查和修改以及管理中的重大事项决策中提供法律意见和建议，出具法律意见书，确保各项工作及决策依法依规。
4、普法宣传持续深化。印发20__年度法治宣传教育工作要点，公布普法工作清单和“谁执法谁普法谁开展法律服务”责任清单，明确年度普法任务。确保年度有计划、月度有重点、平时有落实、年终有总结，普法工作稳步推进。组织开展“法治同行”“法治新时代、聚焦民法典”“机关集中学法月”、参观市法治文化馆等法治宣传教育活动，提升干部职工法治思维能力。制作《公共机构节能条例》普法宣传片，并结合节能宣传周开展法治宣传“四入”行动。开展公共机构节能成果展，分发节能宣传画册、倡议书等，引领广大干部职工积极响应生活垃圾分类，节约能源资源。充分利用局“两微一网”，加大对机关事务法律法规宣传力度，提高政策法规知晓率和社会覆盖面，增强干部职工法治意识，逐步形成自觉学法、守法、用法的新风尚。
（二）加强法治后勤建设，深入推进依法行政
1、持续深化标准化建设。牢固树立“没有标准化就没有后勤现代化”的理念，深入推进标准化建设，充分发挥标准的引领作用。深化机关事务标准化建设20__-20__三年行动计划，在具体实践中反复检验、修订和应用已有的标准。设置“微讲堂”组织业务骨干走上讲台，交流学习体会、畅谈运用心得。通过学习掌握规范标准，实现新入职人员在最短时间内掌握业务，进入“角色”。解决了老职工凭经验、凭感觉做事的问题，以标准化促进规范化，切实提升依法依规办事能力。
2、依法推进规范化管理。坚持以法治思维指导问题解决与制度设计有机结合，形成长期管用的制度体系。以《机关事务管理条例》《公共机构节能条例》和《党政机关厉行节约反对浪费条例》等法律法规为准绳，结合新形势、新常态和我市机关事务工作特点，认真开展规范性文件合法性审查报审和文件清理等工作，确保规范性文件从程序到内容均合法合规。近年来，制定了《__市事业单位公务用车制度改革保留公务用车管理办法》《__市市本级事业单位公务用车制度改革有关问题的政策解释》等相关配套文件，下发了贯彻落实《__省党政机关办公用房管理实施办法》的通知，20__年即将出台《__市党政机关办公用房管理实施办法》。各项制度标准的修订完善，明确了工作办理流程，提高制度的可操作性，防止和克服了程序不规范的问题。
3、强化专项监督检查。加强对机关事务工作中的“小微权力”监督检查。坚持在办公用房、公务用车、基建维修、机关财务等敏感事项上主动接受纪检组监督，20__年全年共邀请驻市政府办纪检监察组参加基建维修开标16次，局党组会和局长办公会34次。充分发挥对各县市区机关事务管理部门的指导监督作用，局领导班子先后多次到县市区和市直各单位，对办公用房管理、公车管理与改革、公共机构节能等工作，进行专项督查调研，对查出的问题限期交办整改，规范了机关事务管理行为，提升了全市各级机关事务管理部门的影响力。
（三）规范行政权力运行，依法全面履职尽责
1、严格接待标准，做好重大会议活动服务保障工作。贯彻落实《党政机关国内公务接待管理规定》，切实规范和简化公务接待。坚持对口接待原则和“先审批后接待”、接待标准定额制度，简化接待礼仪，将接待工作与宣传、推介__有机结合起来，展示地方特色，以精细化服务弥补硬件不足。一般公务接待时，10人以下安排工作简餐，10人以上则采取自助餐形式。20__年有力保障了“一地六县”长三角生态优先绿色发展产业集中合作区调研、“长三角企业家联盟走进__”__活动、第__届全球少年书画艺术大会等各类重大活动，出色完成脱贫攻坚、抗洪抢险、中央环保督查等中心工作专项接待，全年共接待各级来宾88批次，其中副国级1人次，部级领导36人次。
2、深入推进厉行节约反对浪费各项工作。贯彻落实《公共机构节能条例》《党政机关厉行节约反对浪费条例》《反食品浪费法》。加快节约型机关建设，积极指导3个国家级、15个省级创建单位开展节约型公共机构示范单位创建。完成全市238家节约型机关创建工作。完成公共机构生活垃圾分类器具采购和分配，会同市城管局完成两轮党政机关生活垃圾分类督促指导工作。深入学习贯彻____关于节约粮食、制止餐饮浪费行为重要指示精神，提出了加强宣传教育、食材采购管理、加工制作环节管理和用餐环节管理等四个方面措施。向市直机关就餐干部职工发出开展“光盘行动”的倡议，建立健全长效机制，强化监督管理，坚决制止餐饮浪费行为，推动“光盘行动”工作取得实实在在成效。20__年，经验交流文章《厉行节约，提质增效，将“过紧日子”要求落到实处》在《__机关事务》杂志发表，全市机关事务厉行节约反对浪费工作得到肯定。
3、持续做好机关事务管理相关工作。贯彻落实《党政机关办公用房管理办法》《党政机关公务用车管理办法》。强化办公用房合理配置。整合和优化办公用房资源，全市建立起规范完备的办公用房管理档案，并实行动态管理。联合市财政局印发《关于进一步规范和加强市级行政事业单位房产出租管理的通知》，促进国有资产保值增值。收回长期占用的2户直管公房，移交251处国有经营性用房，规范未移交的5处经营性用房的合同备案和租金收缴，大大提升国有资产使用效益。深化公务用车管理制度改革。在细致摸底和充分调研的基础上，于20__年4月正式启动全市事业单位车改工作。细化任务和分工、倒排工期，5月底完成市本级事业单位车改，6月底完成县市区事业单位车改，做到了行动迅速且平稳有序。全市参改人数1290人、涉改司勤人员672人，取消车辆176辆，节支额1958。19万元。强化车辆日常管理制度。落实公务用车定点保险、定点维修、定点加油制度，尽可能降低车辆维护保养支出。严格公务用车编制管理和配备标准，合理调剂公车资源，鼓励应用新能源汽车。规范公车使用管理。鼓励区域外公务出行优先选用公共交通工具，倡导绿色出行、低碳出行，减少“车轮上的浪费”。
二、存在的困难和问题
20__年，市机关事务局法治政府建设取得了积极成效，但仍然存在一些问题和不足，主要表现在：
1、机关事务法治体系有待进一步完善。机关事务运行保障制度标准体系还不够健全，比如在《机关事务管理条例》贯彻实施上，没有结合地方实际制定具体化的地方政府规章，很多工作缺乏制约机制。
2、机关事务法治建设统筹推进的力度有待进一步加强。省市县三级机关事务机构协调共进的局面还没有形成，由于省市县机关事务管理部门编制、职能不同，比如我市县一级的节能职责都划归各县市区政府办，纵向交流体制不畅，法治化建设整体统筹推进存在一定难度。
3、机关事务法治建设在法治政府建设中作用有待进一步提升。法治政府建设中，机关事务依法行政工作体现不多，部门职能弱化，重行政、轻事务的现象存在。
三、20__年法治政府建设主要安排
1、健全完善机关事务制度标准体系。把机关事务法治化建设作为“__五”时期的重点工作，努力构建系统完备、科学规范、运行有效的机关事务制度标准体系。加强标准化建设，分类制定现实可行的指导标准。健全标准监督检查制度，强调评估结果运用，及时调整相关内容，确保机关事务“量”与“质”的双提升。
2、持续加强干部队伍法治素养和能力培养。严格落实学法制度，将中国特色社会主义法治理论、机关事务相关法律法规纳入学习计划，提高全局干部特别是领导干部的法治意识和依法行政能力。落实“八五”普法计划相关要求，通过多种形式，努力营造法治建设的良好环境。
3、持续强化监督力度。健全机关事务监管体制，积极对接省管局，强化对各县市区机关事务管理部门的业务指导，积极配合纪检监察机关，开展公务用车、办公用房等机关事务工作的监督检查，及时发现并依法纠正和协助相关部门查处各类违规行为，规范政府自身行为，促进法治政府建设。
4、持续加大对《反食品浪费法》等机关事务法律的宣传力度。会同有关部门，持续深化厉行勤俭节约、反对食品浪费，通过抓源头、抓流程、抓宣传、抓督查，在全市党政机关持续深化节约型食堂建设，进一步倡导培育舌尖“新食尚”。