人才服务月行动方案 篇1
为深入贯彻党中央和省、市关于稳就业保就业决策部署，扎实做好“六稳”工作，全面落实“六保”任务，统筹推进线上线下招聘等就业服务活动，根据《人力资源社会保障部关于开展20__年全国公共就业服务专项活动的通知》（人社部函〔20__〕__号）和《__省人力资源和社会保障厅关于印发20__年全国统一和我省特色公共就业服务专项活动方案的通知》（__人社字〔20__〕__号）精神，结合我市实际，确定20__年在全市统筹开展15项公共就业服务专项活动。各县区可根据本地实际创造性开展本地化活动。
一、做实全国统一活动
开展全国公共就业服务活动是就业服务的重要内容，是促进劳动者就业的重要手段，也是营造良好就业氛围的重要举措。各县区要高度重视，确保各项全国统一活动落实落地、发挥实效。
（一）就业援助月。20__年__月，以辖区内城乡就业困难人员、零就业家庭成员、残疾登记失业人员为重点对象，由各级人力资源社会保障部门联合当地残联、农业农村部门开展，为就业困难人员等提供重点帮扶。
（二）春风行动。20__年__—__月，以有就业创业意愿的农村劳动力、返乡农民工等为重点对象，由各级人力资源社会保障部门联合当地农业农村、扶贫、工会、妇联部门开展，支持农村劳动力就业创业。
（三）大中城市联合招聘高校毕业生专场活动。20__年__—__月、__—__月，以应届高校毕业生及未就业高校毕业生为重点对象，由各级人力资源社会保障、教育部门和有关高校联合开展，为高校毕业生求职择业和用人单位招聘人才提供精准对接服务。
（四）民营企业招聘月。20__年__月，以民营企业和各类求职者为重点对象，由各级人力资源社会保障部门联合当地教育、工会、工商联开展，为民营企业和求职者搭建优质、高效的供需交流平台。
（五）残疾人就业帮扶活动。20__年__月__日，以农村残疾人为重点对象，由各级人力资源社会保障部门联合当地残联开展，帮扶有劳动能力和就业意愿的残疾人实现就业。
（六）百日千万网络招聘专项行动。20__年__—__月，以高校毕业生、农民工、城镇失业人员等为重点对象，由各级人力资源社会保障部门牵头开展，为劳动者和用人单位提供便捷高效的对接渠道。
（七）全国高校毕业生就业服务行动。20__年__—__月，以20__届离校未就业高校毕业生及往届未就业高校毕业生为重点对象，由各级人力资源社会保障部门开展，促进有就业意愿的离校未就业高校毕业生就业创业。
（八）就业扶贫行动日。20__年__月__日，以脱贫人口为重点对象，由各级人力资源社会保障部门开展，动员脱贫人口积极就业、增加收入。出自作文网 zuOWENBa.net
（九）金秋招聘月。20__年__—__月，以重点企业和重点群体为对象，由各级人力资源社会保障部门联合当地退役军人事务部门、工会、工商联开展，提供多样化就业服务。
（十）人力资源市场高校毕业生就业服务周。20__年__月下旬至12月上旬，以20__届高校毕业生、往届有就业意愿的离校未就业高校毕业生及“三支一扶”计划等基层服务项目期满未就业人员为重点对象，由各级人力资源社会保障部门开展，为高校毕业生提供就业服务。
二、抓好全省特色活动
__省特色公共就业服务专项活动是从各市历年活动中总结提炼出的行之有效经验，届时市里将统一组织参加省活动，各县区也要结合本地实际，抓好特色活动的参与落实。
（十一）“就选__”高校毕业生求职招聘系列活动。20__年__—__月、__—__月，由各级人力资源社会保障部门联合高校，面向全省各高校非师范类毕业生和择业期内未就业毕业生开展线上、线下相结合的企业宣讲、求职招聘、就业指导服务活动，促进高校毕业生与用人单位高效对接、顺利就业。
（十二）__省20__年巾帼就业服务专项活动。20__年__月上旬，由各级人力资源社会保障部门联合当地妇联开展，结合“三八国际妇女节”，进一步拓宽女性就业渠道。重点服务下岗失业妇女、女农民工、农村贫困妇女、女大中专毕业生等各类女性群体。通过提供就业政策咨询、专项招聘服务、专项职业指导、职业技能培训、创业项目体验等就业创业服务，提高女性就业创业技能，让更多女性实现高质量就业。
（十三）全省残疾高校毕业生特聘行动。20__年__—__月，各级人力资源社会保障部门联合残联、高校，集中开展全省残疾高校毕业生就业帮扶活动，向有就业意愿尚未就业的残疾高校毕业生推荐符合其需求的就业岗位，力促应届残疾高校毕业生实现尽早就业。
（十四）“鲁力同新”新经济促就业专项服务活动。20__年__—__月，由各级人力资源社会保障部门联合阿里巴巴、到家、滴滴、美团、顺丰等知名数字平台经济企业，为重点群体提供多渠道、多形式的灵活就业、居家就业、自主创业机会，带动地区特色产业和生活服务业加快发展。
（十五）退役军人及部队随军家属就业创业服务月活动。20__年__月，由各级人力资源社会保障部门与退役军人事务部门联合开展，面向驻鲁部队即将退役、有就业创业意愿和服务需求的退役军人和部队随军家属，依托省市公共招聘网和退役军人部门网站、__网等网站同时发布用人信息和退役军人、部队随军家属求职信息，通过提供特色服务及举办专项活动的方式，强化就业服务、创业服务、培训服务、市场服务等工作，促进有就业创业意愿的退役军人和部队随军家属就业创业。
三、落实工作要求
（一）加强组织领导。各县区要高度重视公共就业和人才服务专项活动，将其作为贯彻落实“稳就业、保就业”的具体措施，结合本地实际，切实加强组织领导，制定20__年公共就业和人才服务专项活动工作计划。要将专项活动作为本单位履行公共服务职责的重要任务，按照每个专项活动的部署要求，研究制定详细工作方案，明确活动内容、责任单位和工作目标，在活动的组织上力戒形式主义，把精力集中在搜集岗位信息、组织招聘活动、开展就业服务上，保证活动的顺利开展。
（二）加强活动保障。各县区要提前做好资金预算以及协调准备工作。要按照《__市就业补助资金管理办法》（__财社〔20__〕__号）的有关规定，将公共就业人才服务专项活动所需资金纳入财政预算，落实专项活动所涉及的工作资金和政策补贴资金，保证资金及时到位。活动期间，要严格遵守疫情防控、消防安全、信息安全等要求，确保各项活动安全顺利开展。
（三）加强舆论宣传。各县区要充分利用各种新闻媒介，多渠道、多形式地深入做好促进就业法律法规政策的宣传工作。加大《中华人民共和国就业促进法》、《就业服务和就业管理规定》、《人力资源市场暂行条例》、《网络招聘服务条例》、《残疾人就业条例》、《__省就业促进条例》等法律法规的宣传力度，做好失业人员、就业困难人员、高校毕业生、农村劳动力等重点群体，残疾人、刑释人员、社区戒毒和社区康复人员等特殊群体的就业服务工作。积极宣传引导企业自觉承担社会责任，提供公平就业机会，消除就业性别歧视。除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，任何单位在录用人员时不得以性别或变相以性别为由拒绝录用女性或提高女性的录用标准，不得在劳动合同中规定或以其他方式变相限制女性结婚、生育的内容。
（四）加强活动总结。各县区要加强对本地开展公共就业人才服务专项活动工作的指导，并按规定上报本县区专项活动开展情况和工作总结。市局将对各县区开展专项活动情况进行调研，并及时总结宣传各地工作经验和好的做法。
人才服务月行动方案 篇2
为进一步在全区营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的浓厚氛围，努力把__新区建设成为人才层次高、体制机制活、创新能力强、产业发展快的区域人才高地，为奋力开创新时代__新区高质量发展新局面提供有力的人才保障和智力支持，经研究，决定于本月起在全区范围内组织开展以“四个一”为主要内容的“人才工作宣传月”活动。具体方案如下：
一、活动主题
以____思想和党的__大精神为指导，深入学习宣传中央和省、市委及__新区党工委关于人才工作的决策部署和政策要求，及时宣传总结人才工作新举措、新典型、新成效，吸引各类人才快速聚集、快速生效，加快培育发展新引擎，催生激活新动能，为新时代“沿海强区、壮美港城”建设提供重要保障。
二、活动时间
20__年__月__日-__月__日。
三、活动内容
1、组织一次人才政策宣传系列活动。__月份，由新区组织人事部主导实施，各园区、部门协调配合，深入基层一线，组织开展人才政策系列宣传活动，通过“重点企业手递手、重点人才面对面”的方式，将省、市及__新区人才政策发放到企业、人才手中。同时，积极引导企业管理者牢固树立“抓发展必须抓人才，抓人才就是抓发展”的思想，让“人才资源是第一资源”“人才优先发展”等人才理念深入人心，进一步在全区形成关心人才、理解人才、尊重人才、努力成才的浓厚氛围。
2、做好一次人才典型宣传。对各园区、各部门、各企业在人才引进、使用和培养等方面的先进经验，以及高层次人才在__新区开发建设中的突出贡献进行一次集中宣传活动。各园区、各部门要遴选出1-2个具有代表性的优秀典型，并形成相关事迹材料，于__月__日前报送至新区组织人事部。新区组织人事部将在《__新区报》、新区官微、官网、组织人事部官方公众号等平台进行专题刊登，打造全方位立体化宣传声势，全面展示新区人才工作成绩和人才风采，力求达到“点亮一盏灯，照亮一大片”的带动效应。
3、开展一次人才服务基层活动。__月中下旬，全区科技、农（渔）业、文教、卫生等相关部门，要利用本单位人才资源优势，深入开展一次面向三农、服务基层的“科技文化卫生下乡服务”活动，可通过“农（渔）业科技下乡”“名师支教”“专家义诊”等形式，为广大群众传授实用技术、解决实际难题，同时利用电视、网络等媒体对服务活动进行广泛宣传。
4、组织一次人才专题培训。依托__新区干部教育学院，进一步强化现有人才培养力度，在6月上旬举办一期人才专题培训活动，大力宣传科学人才理念，深入解读人才政策措施，营造激发人才创新创业的浓厚氛围，不断提高现有人才知识层次和水平。
四、活动要求
1、高度重视，精心组织。各园区、各部门要把开展“人才工作宣传月”活动纳入重要议事日程，一把手作为活动的“第一责任人”亲自抓，主管领导作为活动的“直接责任人”具体抓，切实担负起领导职责，形成一级抓一级、层层抓落实的领导体制和工作机制。同时，要结合本园区、本部门的实际情况，制定具体可行的活动方案，确保活动扎实开展。
2、加强宣传，营造氛围。各园区、各部门要加大宣传报道力度，及时向新区组织人事部上报人才工作信息，确保活动取得实效。人才工作宣传报道要把握正确的舆论导向，选树典型要立得住、叫得响、推得开，具有代表性和导向性。对人才工作的报道评论要实事求是、全面准确，注重宣传报道的实效性、针对性、吸引力和感染力，努力营造全社会高度关注人才工作的浓厚氛围。
3、强化督导，确保成效。活动期间，新区组织人事部将采取听取汇报、专题调度等形式，了解全区活动进展情况，并针对活动开展进行指导。对高度重视、活动开展成效明显的提出表扬，对活动开展不扎实、走过场的进行通报、限时整改。活动结束后，将对各园区、各部门人才工作宣传月活动开展情况进行全面验收，检查结果作为单位领导班子年终考核及人才工作先进单位评选的重要依据。
人才服务月行动方案 篇3
按照区委组织部《关于在全区开展“人才工作宣传月”活动的通知》的文件精神，营造“识才、爱才、敬才、用才”的浓厚氛围，结合我院工作实际，就“人才工作宣传月”活动制定如下实施方案：
一、总体要求
深入贯彻落实党的__届__全会对人才工作的新要求、新部署，认真学习贯彻落实____系列讲话精神，加强人才政策和优秀人才典型宣传力度，全方位深化和创新人才工作。
二、活动目的
宣传党的人才工作方针政策和优秀人才的典型事迹，交流人才工作经验，在全院努力营造“识才、爱才、敬才、用才”的浓厚氛围，提高对人才工作的重视程度，进一步激发各类人才干事创业的积极性和创造性，进一步优化人才发展环境，营造重才爱才的舆论氛围，激发全院各类人才干事创业热情，为检察工作的发展提供强有力的人才保障。
三、活动时间
20__年__月__日—20__年__月__日
四、活动安排
1、组织干警学习文件精神，发现身边人才。一是组织干警深入学习____关于人才工作的系列重要讲话精神以及其他有关人才工作的相关文件精神，保证每周的学习次数不少于两次，提高干警的思想意识和觉悟。二是在全院召开人才工作交流会，评选本单位的优秀人才进行表彰鼓励，并作为先进典型进行宣传学习，把全区人才工作的新理念、新部署与我院工作实际结合起来。
2、组织开展集中宣传活动。组织优秀干警到包扶村、进社区、入学校通过村广播、宣传册、宣传标语、人才工作专题讲座等形式对我区的人才工作和人才政策进行深入宣传，让百姓了解我区的人才政策，注重人才的发现，鼓励学校加强对学生创新性的培养，为我区的深入发展输送新鲜血液。同时，充分发挥我院新兴媒体优势，利用门户网站、LED显示屏、官方微信、微博对上述活动进行深入推广，让更多人群了解相关内容，扩大活动影响力。
3、组织开展人才工作联系及经验交流活动。通过座谈、走访、慰问和调研等方式，加强与各类人才的联系沟通，切实为人才办实事、解难题。召开由包扶村、学校、企业单位推荐的先进典型参加人才工作经验交流会，交流加强人才队伍建设，做好人才培养、引进、管理和使用等方面的好做法和好经验，探索创新人才评价、选拔、激励等机制建设，推动我院人才工作再上新台阶。
4、组织开展人才统计工作。坚持“科学发展，人才为先”的原则，进一步掌握各类人才基本情况，开展党政人才、办案人才和社会工作人才的统计调研活动，形成人才信息库，并对上述人员的事迹进行跟踪报道，加强与各类人才的沟通交流，及时为他们解决困难和难题，用实际行动支持各类人才展示自己的才华，让他们为建设“__现代生态田园城市”贡献自己的力量，建设美丽花园。
人才服务月行动方案 篇4
为深入贯彻落实党的__大、__届__全会和省市县委全会精神，按照县委组织部《关于在全市开展“人才工作宣传月”活动的通知》（__组字〔20__〕__号）要求，今年__月继续在全镇开展“人才工作宣传月”活动。现将有关事宜通知如下。
一、活动要求
以党的__大和__届__全会精神和____系列重要讲话精神为指导，根据人才工作助推绿色崛起和京津冀。协同发展战略需要，围绕全镇全年总体工作要求，认真落实党管人才原则，坚持正确舆论导向，广泛推介人才工作先进典型和优秀人才先进事迹，深入解读重大人才载体项目及重要政策措施，努力营造有利于人才成长发展的浓厚舆论氛围。
二、活动时间
__月__日至__月__日。
三、活动安排
1、组织开展专题学习和调研活动。一是各党支部要普遍组织一次专题学习活动，深入学习党的__大、__届__全会提出的人才工作新要求、新部署和____关于人才工作的系列讲话精神，省、市委、县委全会对人才工作的新要求、新部署，全面提升党管人才工作科学化水平的思路和举措。大力宣传“人才是第一资源”的科学人才理念，引导和增强基层党员干部特别是领导干部抓人才工作的责任意识，自觉把人才作为实现科学发展的重要支撑。二是对本党支部人才底数进行统计调查，对人才工作开展情况进行分析研究，总结经验，查找不足，提出对策，形成专题报告。三是对本支部的事迹进行总结，形成事迹材料。人才工作专题报告和优秀人才事迹材料经支部书记审核同意后，于__月__日前报送镇组宣办。
2、组织开展集中宣传活动。__月__日至__日，各党支部利用橱窗、板报、广播、电子显示屏等载体，开展党的人才工作方针政策的宣传活动；__月__日至__日，以镇专业技术拔尖人才、企业经营管理人才和技能人才、有较强致富技能的农村实用人才等为主要宣传对象，以优秀人才的科技成果、先进技术、创业经验、致富模式、先进事迹为主要宣传内容，利用led电子屏、《潵河简报》、《半壁山之窗》微信平台等媒体，集中开展宣传报道，扩大优秀人才在全镇的影响。
3、开展下基层，服务群众活动。组织各行业的专家和拔尖技术人才，深入全镇乡村开展“五送”下基层活动（送咨询服务，送专业技术，送先进文化，送优质教育，送健康）。采取技术服务、义诊咨询、文化下乡、法律咨询等形式服务基层，为广大人民群众提供各种公益服务。
4、组织开展关爱人才活动。通过座谈、走访、慰问、调研等方式，加强与各类人才的联系，宣传党的人才政策，了解他们的思想动态、切实为他们办实事、解难题。
四、活动要求
1、加强领导，精心组织。各党支部要按照党管人才的原则，明确“支部书记”为人才工作第一责任人，切实把此项工作摆上重要议事日程，结合本支部工作实际，精心组织，统筹安排，明确专人负责，切实抓好宣传月活动的组织实施，特别要做好宣传对象的遴选确定工作，突出宣传的针对性和示范性。各支部于__月__日前将本支部遴选的初步人选及事迹上报镇组宣办。
2、强化督导，抓好落实。镇党委将组织专门人员负责对此项活动开展情况进行督导检查，对开展活动好的单位和个人及时进行通报表扬，对开展活动不力的单位和个人，将给予通报批评，确保“人才工作宣传月”活动落到实处，取得实效。
3、认真总结，完善提高。各党支部要注意活动图片、视频、文稿等资料的收集整理和保存工作，并随时将活动信息报送镇组宣办，活动基本结束时，要对活动开展情况、取得的成效、存在的问题以及改进措施等情况及时总结，并形成书面材料，由各支部一把手签字后，连同电子档于__月__日前镇组宣办（联系电话：________；邮箱：__________）
人才服务月行动方案 篇5
为进一步做好稳定和促进就业工作，根据省、市人力资源和社会保障部门《关于开展20__年公共就业人才服务专项活动的通知》文件要求，制定《__区关于开展20__年公共就业人才服务专项活动方案》，决定于20__年在全区继续组织开展公共就业人才服务专项活动。现就有关事项通知如下：
一、组织领导
为确保20__年各项公共就业人才服务专项活动取得圆满成功，特成立专项活动领导小组：
组长：____
副组长：____
成员：各街道（镇）劳动保障事务所所长
领导小组下设办公室，办公室设在区就业局，办公室主任由姜岚兼任。
二、总体安排
20__年是“__五”规划的开局之年。各项公共就业人才服务专项活动，要围绕“__五”规划的目标任务，以高校毕业生、农村富余劳动力、就业困难人员三个重点群体为主要服务对象，联合有关部门、团体，组织区就业局、各街道（镇）劳保所在统一时间内开展“就业援助月暨春风行动”、“民营企业招聘周”、“工业园区用工对接”、“高校毕业生就业服务月”、“高校毕业生就业服务周”等系列活动，集中为劳动者和用人单位提供有针对性的就业服务，促进充分就业，维护就业局势稳定。
各街道（镇）劳保所在组织参加全区性专项活动的同时，可结合当前就业形势实际，动员各方面力量，自行增设本街道（镇）的公共就业人才服务专项活动，满足我区各类就业群体的就业需求。
三、具体安排
（一）20__年__月至__月，以就业困难人员、农村富余劳动力为重点对象，联合残联、工会、妇联等团体共同开展“就业援助月暨春风行动”活动。春节前，以就业困难人员为重点，开展送政策、送岗位、送服务、送温暖活动，实施专项帮扶，落实有关政策，促进就业困难人员就业。春节后，以返乡农民工和需要转移就业的农村劳动力为重点，提供政策咨询、就业服务和维权支持，搭建工业园区用工对接平台，帮助他们尽早落实就业岗位。
（二）20__年__月，以高校毕业生为重点对象，联合工会、工商联等团体共同开展“民营企业招聘周”活动，通过举办专场招聘会、送岗位进校园等形式，发挥民营企业就业主渠道作用，促进高校毕业生就业。
（三）20__年__月至__月，以帮助工业园区企业招工、有效解决工业园区用工需求为重点，组织开展全市性的“工业园区用工对接”服务活动，广泛收集工业园区企业用工信息，提供招工、培训、就业服务，落实就业政策，引导高校毕业生、城乡新成长劳动力、国企改革分流人员到工业园区企业就业，为工业园区企业发展提供人力资源保障。
（四）20__年__月，以离校未就业应届高校毕业生为重点对象，开展“高校毕业生就业服务月”活动，通过提供就业岗位信息、组织参加职业培训、举办专场招聘会等形式，为离校未就业应届高校毕业生搭建对接平台，提供相应服务，对登记失业、就业困难的高校毕业生提供“一对一”就业援助。
（五）20__年__月下旬，以20__届高校毕业生为重点对象，联合教育部门共同开展“高校毕业生就业服务周”活动，提供就业信息、政策咨询、就业指导等服务。
各项活动的具体时间和工作要求，我局将另行通知。
四、宣传报道
各单位要进一步扩大公共就业人才服务各专项活动的影响，通过电视、报纸、信息栏等多种媒体，宣传中央、省、市出台的新政策、新精神。并广泛宣传辖区内就业困难群体、外来务工人员自谋职业、自主创业、创业带动就业的事迹。
五、工作要求
（一）高度重视。区就业局、各街道（镇）劳保所要高度重视公共就业人才服务专项活动，调动社会各方力量，积极促进高校毕业生、农村富余劳动力、就业困难人员实现就业。要加大岗位收集力度，认真梳理有效信息，加强信息报送，做好动态管理，抓好公共就业服务活动的实施，着力解决就业信息不对称问题。要将专项活动开展成效作为考核全年就业工作的重要内容，强化工作责任，切实抓好抓实。
（二）精心组织。区就业局、各街道（镇）劳保所要按照专项活动的部署要求，结合各自实际，创新活动内容，认真制定本单位20__年公共就业人才服务专项活动方案，明确各个具体活动的活动内容、工作目标、进度安排、责任部门，建立健全目标任务明确、工作责任落实、工作结果有评估检查的监督保障机制。及早谋划，加强协调，专项活动所需资金将列入公共就业服务经费支出计划，统一纳入财政预算，并落实补贴资金及工作经费。大力宣传更加积极的就业政策，形成良好工作氛围。强化安全意识，抓好现场组织，确保活动开展安全有序。
（三）加强协调。各单位要积极与参加专项活动的相关部门、团体沟通，明确责任分工，按照统一部署、分工合作、联合行动的原则，统筹协调开展工作，确保专项活动取得实效。
（四）加强指导。区就业局（专项活动办公室）要加强对各劳保所开展专项活动工作的指导，对进展情况及时调度，适时开展跟踪问效和监督检查，解决工作中遇到的新情况、新问题。及时总结宣传工作经验和好的做法，各街道（镇）劳保所专项活动开展情况总结及好的经验做法请及时报区就业局。
人才服务月行动方案 篇6
根据__市《关于开展20__年技能人才宣传月活动的通知》（__组通〔20__）__号）文件精神，为切实做好我区技能人才宣传工作，不断强化树立“崇尚一技之长，不唯学历凭能力”的识人用人理念，营造“尊重劳动、崇尚技能、鼓励创造”的浓厚氛围，促进我区技能人才工作顺利开展，推动我区人才强区战略，结合我区实际，制定如下实施方案。
一、指导思想
以贯彻落实党的__大和__届__全会及省、市人才工作会议精神为契机，坚持“民生为本、人才优先”工作理念，各相关单位通力合作，共同做好我区20__年技能人才宣传月活动，切实提高技能人才的社会地位和职业荣誉感，引导全社会劳动者关注职业培训，加快我区技能人才队伍建设，为经济社会平稳较快发展提供人才保障和智力支持。
二、活动时间
20__年__月__日——__日
三、活动主题
全民行动，技能振兴，就业创业，筑梦商都。
四、活动安排
（一）张贴条幅标语，营造活动氛围（20__年__月__日至__日）
依托中心路街道社区、峡窝镇镇劳动保障工作平台和区就业服务中心张贴宣传标语，发放宣传资料，加大宣传力度，做到人人皆知。
（二）开展集中宣传日活动（20__年__月__日上午9点亚星盛世广场）
组织我区15家企业进行集中宣传，各相关单位要做展板和横幅，现场发放宣传册，讲解技能人才方面的政策。主要宣传近年来省市区关于技能人才工作的方针政策和措施，以及加强技能人才队伍建设的重大意义和作用，本区在技能人才培养、评价、激励、表彰、流动、保障等方面的工作成果。
（三）开展优秀技能人才“三进”活动。（20__年__月__日）
将__建设有限公司、__铝业技工学校和聂寨社区作为宣讲示范点，组织开展优秀技能人才进企业、进学校、进社区活动，摆放咨询台、悬挂宣传横幅，发放宣传页。区相关单位要走访我区有代表性的重点和规模以上企业，向其发放国家、省、市出台的各项人才政策，并了解企业的用工需求，积极征求他们对人才工作方面的意见及建议。
（四）推广宣传先进典型（20__年__月__日9点人民广场）
宣传推广我区各类企业及技工学校在技能人才工作方面的典型做法和经验。联合我区__建设安装公司宣传优秀技能人才先进事迹。主要包括：该企业技术人才获得中华技能大奖、全国技术能手、__省技术能手和__市技术状元等荣誉称号的先进事迹和成才历程等。
（五）摸底排查（20__年__月__日至__日）
组织监察中队、人力资源市场等机构深入我区各类企业进行技能人才摸底调查工作，初步掌握我区技能人才的比例结构及取证情况。
五、工作要求
（一）高度重视，精心组织。各有关单位要把开展宣传月活动作为我区近期的一项重要工作，结合各部门实际，通力合作搞好技能人才宣传月活动，力求使活动内容丰富、形式多样、扎实有效。
（二）营造氛围，形成声势。要积极通过编写板报、专栏、悬挂标语、举办座谈会等多种形式，开展丰富多彩的宣传活动，形成强大的声势和良好的氛围。
（三）强化督导，确保成效。各有关单位要相互配合、协调高效地做好“技能人才宣传月”活动。区委组织部将对活动开展情况进行跟踪督导，并对积极配合的进行表扬，对工作不力的将给予通报批评。