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物业工程部年终工作总结

物业工程部年终工作总结 篇1

时间飞逝,20xx年即将结束。在这一年里,我们工程部全体员工在公司的质量方针指引下、主管领导正确指导带领下,以及同各部门的密切配合、团结一致圆满完成公司领导交付我的各项工作绩效任务。我现将一年来的工作做一个总结。

一:日常工作

工作主要内容是日常报修、基础设施设备维护、在上半年里,领导分配的工作任务是维护和维修xx、xx两栋楼公共设施,在每次巡查时都积极认真查修,发现问题及时解决,一年中,贴踢脚线、换灯泡、灯口、面板、维修闭门器、安全出口灯、近百次,例行每周巡查配电室及打扫卫生50多回。在这一年中使本人所管理的楼区公共设施设备完好,接客服部派工单上千余张,到业主家中维修服务,服务满意度达到99%以上未收到业主的有效投诉。在有平时工作中,遇到多次楼内下水主管道堵塞,和中水管道跑水,我不怕脏不怕累,积极和其他同事加班加点处理好突发问题。

例如:今年六月份xx号楼南侧马路上有管线漏水,第一天其他师傅未能找到漏水点,第二天我上班时,领导派我和xxx师傅去继续查找漏水点,但是这天的天空中正下着小雨,我和xxx师傅二人在小雨中艰难的进行着挖掘,经过不懈的努力,下午4点多钟终于找到了漏水点,立刻向xxx工程部副主管汇报了情况,领导果断的做出了维修方案用我们经常使用的抱卡抱住管道使其停止漏水,在这当中我向领导提出了一个维修建议,是把抱卡螺丝焊接一条螺丝出来,这样有利于工作,可以节约工作时间提高工作效率,得到了xx副主管的赞扬,及时恢复了供水有力的支持了客服部物业费的收取工作。

二:物业服务

本人坚持“五个一”服务

见到客户时“一声问候”;

进门前套上“一双鞋套”;

工作时先铺好“一块工作布”;

配备“一块毛巾”清理现场;

配备“一个垃圾袋”带走杂物。

1、真正关注每一位客户的所需所求,努力实现当场解决的目标,即使完不成也应说明原因和理由,以获得客户理解;

2、加强工作锻炼,熟悉服务的流程和细节工作。用心识记,注重工作方式方法,灵活应变,不搪塞敷衍,用真诚的心换取理解的心,用满意的服务充实自己的工作目标和任务。

三:自身问题

本着“为自己工作”的职业态度,爱岗敬业、创造性的开展工作,在工作的这段时间里,我对自己也有了深刻的认识。我还有很多不足,对各项服务工作也是实际的第一次接触,工作效率有待提高;有些工作做得不够细,工作协调不是很到位;向领导提供数据等方面有待加强;同时需加强与公司领导和各部门同事的沟通。

尽管我在20xx年的工作中取得了一定成绩、也得到了业主和领导的多次表扬,但我知道还有很多不足之处需要完善与加强。

四:努力方向

第一,加强学习,拓宽知识面。努力学习物业综合维修工的专业知识和有关法律法规常识;

第二,本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;

第三,着实提高工作效率,充分利用自己的工作积极性,踏踏实实做好每一件事。

五:主要经验和收获

在和泓物业工作这四年来,完成了一些工作,取得了一定成绩,总结起来有以下几个方面的经验和收获:

(一)只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务,才能更好适应工作岗位。

(二)只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态。

(三)只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好。

(四)要加强与同事的思想交流。

过去的一年,是丰收的一年,喜悦的一年,在日历上记录了自己前行的点点滴滴,在新的一年工作中真诚希望领导和同事多提宝贵意见。我将继续坚持“宽以待人,严以律己”的工作格言,回望过去,展望未来,我对和泓物业发展前景充满了信心,我会与公司同呼吸,共命运,把自己的发展前途与公司的发展紧密的联系在一起,在新的一年中我要再接再厉,把每项领导交给工作完成好让公司领导满意,让部门领导满意,让业主满意,把对业主的服务水平提高到更高一层。

物业工程部年终工作总结 篇2

20xx年,也是本人在xx公馆物业服务中心工程部工作的3个月,在这3个月的时间里,本人遵纪守法,认真学习,努力钻研,扎实工作,以勤勤恳恳,兢兢业业的态度对待本职维修工作,在工作岗位上发挥了应有的作用,总结主要如下几方面:

一、熟悉地理位置以及各区域机房、电房设备

初来工程部,对这里的环境,设备都是完全不熟悉,在同事耐心指导下,经验通过摸索,思考和总结,现在我对这里的地理位置、用电设备、高低压电路系统、消防系统、生活用水和电梯系统维修养护工作等都一定的了解。

二、做好维修班员工的管理工作、做好上级安排的任务和客服中心的来电报修工作

本人以身作则,要求班员遵纪守法,遵纪公司的规章制度,做到不迟到,不早退,加强班员的责任心培训,认真做好设备的检查工作和运行记录工作。对上级安排的工作,合理安排,调动班员,迅速处理。对客服中心的报修,认真听讲,记录单位,报修内容以及故障的位置等,迅速调动班员迅速处理,对较大的故障或不能处理的问题认真向客户解释并上报处理。

三、重视设备设施的安全运行和检查工作,以保障设备设施的安全运行。

工程部一贯将设施设备的安全工作放在首位,每到节假日前一个月都会制定节假日设备设施安全检查、保养和维修工作会议,制定工作计划,落实计划内容、完成时间和责任人,以及检查时间,明确各项工作重点,事后进性检查,以确保小区的设施设备安全运行,在日常工作时,强调维修工作时的安全操作和自我安全防范的意识,杜绝工伤事故的发生

四、安全管理

操作安全:由于部门工作的特殊性,本部门员工经常要接触用电器具,动电焊,用明火、攀高等作业。为了确保操作者的人身安全,班前会对员工时常进行安全教育,加强部门员工的安全操作意识。在动电、攀高等危险作业时,确保有人在场监护。全年部门人员无安全事故发生。对部门员工进行了设备安全使用常识的培训,提高了全体员工安全的意识。

设备设施安全:定期对各部设备专项安全检查,每月对住宅小区配电井,管道井设备进行安全检查;对配电房变压器、低压配电柜进行安全检修、除尘。每逢节假日前都要组织对住宅物业各部、办公室进行设施设备安全大检查。雨季提前对住宅小区各处作了安全防范,保证住宅小区在雨季的安全;对重点运行设备进行一日一次的安全巡查,发现事故苗头,立刻处理。

五、对住宅小区的设备型号,产地,数量进行详细记录

回望过去、展望未来,我对公司发展前景充满了信心,在新的一年里我要再接再厉,把每项工作完成好,让领导满意、业主满意,把对业主的服务水平提高到更高一层。

物业工程部年终工作总结 篇3

光阴如梭,回顾往昔,不忘初心,过去的一年是不凡的一年,是实干年,也是忙碌年,20xx年面对疫情叠加等多方面因素挑战,物业管理部全体员工在后勤分管领导张xx及物业经理周xx的带领下,同舟共济、众志成城,用辛勤的汗水换来了园区各项设施设备的稳步运行。

从标准化建设、队伍转型升级、规章制度完善,窗口形象提升、服务保障优化、节能降耗、规范管理、安全生产、文化建设等方面进行层层推进,攻坚克难,取得了一定的成绩,顺利地完成了各项工作任务。

一、维修服务工作

养护二期各项维保的相继到期,使得20xx年度工程维修量明显增多,面临巨大的维修压力及服务提升的硬性要求,物业管理部领导与时俱进,综合运用人力资源整合优化、激励性绩效考核及物业报修服务系统升级等多种管理工具,最终实现了“能者多劳,多劳多得,优胜略汰”的高效抢单机制,有效地调动了维修员的积极性,提高了维修员的综合维修素质及维修效率,多快好省地完成各项维修任务。

二、疫情防控工作

(一)贯彻落实政府关于养老行业防疫工作常态化的要求,执行养护中心防疫管理规定,疫情严重时期实行封闭管理,安保人员日夜把守,对往来车辆及人员进行有效的核查及登记,进行测温及消毒,配合各养护部做好防疫关卡的第一道工作。

(二)全力做好园区及行政办公区的消毒清洁工作,保洁人员对各区域的消毒频次增加,严格按照消毒流程执行,每天不间断对电梯、楼道等公共区域进行消毒,并公示消毒情况,同时在敏感区域张贴“佩戴口罩”等提示标识。引进空气消毒机器设备,对重点区域进行喷洒消毒。

(三)做好疫情防控期间水电应急抢修和供应预案,保证养护园区水电供应正常。工程人员每天随时待命,对防疫期突发的水电故障进行及时抢修。

三、车辆交通管理工作

(一)完成园区道路无障碍及人车分流工作,对园区路面进行维修并对养护楼宇单元门口无障碍坡道进行改造。加装防护栏并对园区人车分流基础设施进行改造,设立残疾人车位(15个)、专指卸货区(8个)、道路标识、隔离桩等设施,减少非必要车辆驶入园区内环道路,保障生命通道的安全畅通,保障宾客出行安全。

(二)规范园区车辆停放管理,完善人车分流机制,制定《养护中心园区车辆停放管理规定》,指定机动车与非机动车停放地点,彻底改善园区乱停乱放现象。

四、安全保障工作

物业管理部高度重视安全管理工作,坚持“以人为本,预防为主”的方针,时刻铭记安全责任重于泰山,落实双控指导思想及安全生产责任制,开展安全生产教育培训,把安全隐患消灭在萌芽状态。

物业经理带领各主管进行园区巡查,加强岗位监督检查,对设备故障、跑冒滴漏等现象及时抢修;对施工现场进行安全监督。安保部门强化治安管理意识,加强巡逻,有效地确保了宾客及员工的人身、财产安全。

五、消防安全工作

(一)为确保消防安全各项设备正常运行,物业安保部联合维保单位每月进行设备检查,定期维修检测各类灭火器材,发现损坏及时更换,维修检测保养损坏点位80多处,并根据消防队要求定期修订消防档案准时上报,制定消防安全手册、培训、演练档案。

(二)消防安全管理是头等大事,遵循“隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山”的消防安全主旨,为了提高员工消防安全意识,扑救初起火灾能力,物业安保部定期为员工消防安全知识培训演练共计20多次。

(三)安保人员每月对园区楼宇进行消防安全隐患检查,并与客服部、工程部一同对对员工宿舍及办公区域进行联合检查,确保安全用电,杜绝私拉乱接,及时清理违规充电的电瓶车、以及各类占用、阻塞消防安全通道等现象。并对园区消防安全进行24小时实时监控,及时认真处理每一次报警,全年处理报警并排除隐患3000余次。

六、设备运维工作

为确保基础设施设备安全运行,20xx年共计完成设施设备维保27000余项,并对高压设备维护保养,配合维保单位对高压设备测试开闭站停送电,高压开闭站、1号、2号、3号、4号、5号变配电室,共计215台高压设备维护保养;低压配电柜、配电箱维护保养:园区50处配电室、20个地库分区、低压配电柜218台配电柜、507台低压配电箱维护保养;中央空调及园区14处中央空调内外机212台维护保养。

七、节能降耗改造工作

(一)将路灯控制改造为光线感应控制启动,根据室外环境光自动开启、关闭照明,并设定多时段开启、关闭时间与之相配合,起到节能作用。

(二)将园区地库配套的荧光灯管,改造升级为节能的LED智能雷达灯管,分为延时自关闭、微光半亮、常亮三种照明模式。

(三)将一期换热站软水补水系统进行改造,将补水管路跨过软水水箱,增加阀门控制,利用压差原理,将软水直接补进供暖系统二次管网,达到长期节约人力及能耗的目的。

八、雨雪清除工作

20xx年极端天气多发,全国多地爆发水灾,夏季降雨量较大,物业管理部积极采取措施,未雨绸缪,提前清理管井,备足防汛物资,随时关注天气变化,及时疏通,防止雨水倒灌及路面积水。冬季降雪天气及时清扫道路积雪,保障宾客出行安全。

回顾物业管理部20xx年的工作历程,皆历历在目,在您的陪伴中不断成长,我们将不断提高物业服务品质,发扬勤快、务实、高效、优质的工作作风,努力提高全体物业人员自身素质,为您提供更贴心、更细致、更温暖的服务。

物业工程部年终工作总结 篇4

小区设备维护好,维修保养不能少,他们是小区的哆啦A梦,神奇的工程师。他们在日常维修服务工作的同时,为了让小区的设施设备能正常运行,每天按时巡查,为的是让小区的业户生活得到保障。现将20xx年工程部部分工作汇总如下:

1、为了保障用户、消防正常供水供电,工程人员每天定时巡查水泵房、配电房并记录相关数据,根据数据异常变化,查找安全隐患并及时处理;

2、小区进出口铁门、扶手经常风吹雨打,工程人员进行全面刷漆保养和加固修复;

3、为了向用户提供节能、高效、舒适、便利、安全的人居环境,工程部对小区的整个智能化系统进行彻查,针对各隐患点进行整改和修复;

4、对小区的供电设施设备进行维护保养,并对隐患点做出整改和修复;

5、工程部门对水压的稳定性,阀门的紧密性以及设施设备运行的能动性进行全面的检测和保养,并进行全面更新和修复;

6、对小区地砖进行全面的检查和整改;

7、小区公共设施路牙、路桩、休闲木椅由于长时间使用,表面油漆脱落,使用寿命大大降低,并且影响美观。所以管理处采购油漆组织工作人员进行防锈、翻新刷漆处理;

8、为了给予业户更好地休憩和娱乐活动,工程部门对部分架空层设施进行整改;

9、工程部对小区健身场所游乐设施进行保养加固维修;

10、为了方便保障用户正常出入各单元,工程部门定期对单元大堂玻璃门进行保养调整;

11、对小区的公共主管、下水道定期进行检查、疏通,保证业户生活不受影响;

12、防止消防水管因时间老化发生破裂,工程人员定期对消防水管进行检查、更换,预防水管破裂;

13、小区楼层、墙面瓷砖由于天气原因,导致空鼓脱落,工程人员加班加点的排除安全隐患对楼层、墙面的瓷砖进行更换。

20xx年工程部人员完成入户维修11000余单,小区公共设施设备维修10000余单。

物业工程部年终工作总结 篇5

xx年就要过去了,在这简单而不平凡的一年,xx物业工程部依托公司及领导的支持和关心,有了很大程度的提高,回顾一年来的工作,为了适应各种工作要求,我们不断提升员工品质,在工程维修技能、工作绩效、专业技能、服务态度等方面有了逐步明显提升。在公司及管理处领导的正确指导下,基本上完成了部门的各项工作任务,为了总结经验,寻找差距,规划前景,促成xx年工作再上一个新的台阶,现将xx年工作总结如下:

一、部门团队建设工作

1、根据xx年工作计划,我部于今年7月份完成工程人员的招聘工作,从年初2人扩大到现今6人的工程团队,部门充分利用优势资源为行人部,解决了部分人员招聘压力,并于9月份完成工程维修人员考评、更换工作,使工程团队综合实力,得到很大程度提高,为后期物业设备设施正常运行提供了重要的保证。

2、部门在公司及管理处领导的号召下,提倡团队整体作战能力。在日常工作中,坚持广开言路,强化执行,在制定方案时,员工齐心合力、集思广益,将每一件事找到的解决方案后。团队成员消除一切杂音,以统一的行动,确保制定的方案得到有效落实。

3、部门严格按公司要求除从业资格证要求100%外,工程团队的职业资格水平也处于行业,16%人员持有中级电工证,16%人员持有高级电工证,32%人员通过外送培训取得电梯管理证和高压电工证。

二、部门培训工作

共计开展45次,培训参加人数157人次,包括新员工入职培训,部门人员在岗专业培训,安全生产知识培训,项目基础知识培训等。

三、体系文件建设工作

1、部门根据现场实际工作需要,在管理处主任的带领下,完成修改、编制工程部作业指导书,共计修订文件41个,表格34个,并通过部门全员培训后,严格按照作业指导书要求开展相关工作。

2、为了提升工程服务及前期工程介入服务质量、部门根据各岗位的具体要求,编制部门岗位职责及日常工作指引,对岗位操作的具体工作及执行标准通过培训进行了明确。

四、安全生产工作

根据项目实际情况,工程部为了保证接管设备设施的正常运行,每周对接管设施设备进行1次以上的安全检查,注:详见《公共设施巡查记录》对存在安全隐患的设施及时进行修复或与地产主管部门沟通协调售后责任单位进行处理,部门全年共计对存在安全隐患的设备设施自行处理87项,通过沟通协调施工单位处理的39项,部门为了保证工程部员工对安全危险源的准确识别,共组织了19次危险源识别及安全类专项培训

五、前期工程介入工作

1、第一季度:共计参加地产工程相关会议11次。施工现场不定时巡查47次,并与工程对接部门建立良好的沟通途径。与项目部、设计部、施工单位沟通协调设计功能23件,已达到整改目的的有19件,如电梯机房增加空调和设备房铺设地砖等。没有采纳但对后期物业管理很重要的问题有4件,仍在持续沟通中,并已工作函件形式与地产相关部门进行沟通及上报管理处负责人和地产客户服务中心,如:物业用房,增设公共卫生间及建渣堆放等。

2、第二季度:共计对N12、N4异地展示区施工现场不定时巡查48次。参加地产项目部周例会9次,设计部图纸会审专题会3次,工程整改协调会4次。

共计提出39条设计功能等书面建议。42条工程整改口头建议。工作函件建议7条。相关部门采纳并实施的45条、经协商后期进行处理的16条、没有采纳的27条、没有采纳但对后期物业管理很重要仍在沟通的问题:如物业用房,增设公共卫生间及建渣堆放等。另本季度完成T9栋2-1和2——1N4异地样板房及景观的接管验收工作。

3、第三季度:共计对N12、N4、N5施工现场不定时巡查61次。参加地产项目部周例会9次,完成对N14-1地块景观图纸初审,后期使用设计建议工作。完成N12物业管理用房图纸会审及功能建议协调工作。完成N12景观施工图纸会审功能建议工作。完成物业工程集中检查方案的提交并通过地产项目部的审核。共计提出41条设计功能等书面建议。52条工程整改口头建议。工作函件建议6条。相关部门采纳并实施的29条、经协商不作处理的19条、没有采纳的11条、采纳待后期实施的40条。

4、第四季度:共计对N12、N4、N5施工现场不定时巡查52次。参加地产项目部周例会11次,协助项目部完成一期的消防验收、分户验收、分户验收、排水水检查、配合售后服务部完成预接管验收等工作。完成物业管理处办公室的装修和布置等工作。完成物业对N12各类设备设施的接管验收资料接管工作。

完成业主入伙的准备工作。完成物业管理用房家具及软装安装及物业各部门用房的装修搬迁工作,共计提出59条功能缺陷等书面建议。52条工程整改口头建议。工作函件建议9条。相关部门采纳并实施的38条、经协商不作处理的19条、没有采纳的18条、采纳待后期实施的45条。

六、工程营销配合

营销配合全年总计处理2448件工程类报事,报事处理完成率百分之九十五。

每周五对营销区域现有的设备设施进行1次定期保养,保证设备设施的正常运行。

每天对营销区域进行1次设施设备巡查,及时对出现故障的设备设施进行维修更换或联系责任单位进行维修更换。

七、节能、环保、降耗工作

1、为响应公司扬帆年节能降耗指导精神,部门充分利用外部资源,向公司推荐专业工程供货商,使工程材料质量及材料售后得到有效保证,同时也使采购成本下降20%。

2、部门从4月份开始实施节能降耗的另一措施,对营销区域中央空调、分体式空调、会所、样板房照明实际分时开关,使营销区域能耗费用从平均每月的59509元左右降低到48975元左右,每月为地产节约10534元左右的能耗费用,为了更有效的响应公司节能降耗的精神,于8月份部门再次与保洁部主管沟通,将景观水池清洗换水时的费水进行用于清洗路面,程度上降低水资源的浪费,同时再次对营销区域中央空调、分体式空调、会所、样板房照明根据季节进行调整,使其实施3个月以来,降耗效果明显,将水电能耗从平均48975元,降低到平均30598元。

3、工程材料方面,部门于5月份经多次与地产设计部主管人员沟通,最后在设计部主管人员的监督下,促使施工单位严格按照售后质保要求,配送营销区域工程维护所需光源,并促成地产设计部门在xx精装修,施工合同中备注明确的质保期间,光源配送要求。仅达成营销区域施工单位质保期严格配送光源一项,为公司节约材料费用8572元,并大大的降低了物业后期维护成本。

4、部门节能控制方面:部门从4月份开始建立报事以派工单方式,和材料更换费料回收制度和材料领用登记制度,有序的控制了材料的使用,从根本上杜绝内部对材料的浪费。

八、本年度部门存在的问题

1、由于xx物业工程部xx年才完成组建,虽然团队的成员都来自各个知名的物业公司,职业技能和工作经验也处于成熟状态,但是磨合成一支拥有高度协作能力和高执行力的团队还有一定难度,必须有以下几点作为前题:1、需要得到公司相关领导持续的支持和信任2创造轻松、和谐、但严肃认真的工作氛围和简单直接的沟通原则3建立公平、公正的激励机制和良好的工作环境。才能使工程部成为一支优秀的团队。

2、众所周知工程部作为物业专业技术团队,面临新接管的设施设备,只有在相对熟悉设备性能的情况下,才能快速的解决各类设施故障,另一方面工程部门需要和能源部门保持良好的关系,才能保证能源的良好供应,这还不包括团队建设、培训、工程对客协调、整改沟通、工程前期介入、工程物料控制等,这些都是需要耗费很大精力才能做好的工作。

综合现今工程团队的实际情况工程人员大多不善于处理文字工作,部门需上交公司的各类文字工作、工程各类资料的整理工作就已经耗费了能处理好上述问题人员的大部分精力,面临xx一期的入伙,二期前期工程介入开展等,工作事务的成倍增加,继续保持团队的良好发展和工作的有效推动是有很大难度的,因此部门需配备主管及专职文员才能使xx年部门的各类工作得到高效的推动,才能快速的使工程团队成为一支优秀的团队。

九、xx年度工作计划

1、根据管理处发展需要,稳固团队建设,通过持续内部、外部培训,提升部门全员综合技能和服务水平。

2、与各部门高度密切配合,做好业主装修管理工作部门将从装修审图、装修日巡查控制。

3、持续认真开展设施巡查保养计划,保证园区配电、电梯、消防、智能化、给排水等设备设施的稳定运行,做好管理处的核心技术保障。

4、严格执行管理处的工作计划,开展户内工程有偿服务工作,提升物业管理处经济效益。

5、通过部门工程对客服务专项培训及内部考核,提升部门工程专业服务水平,争取xx年客户工程满意度在90以上。

6、持续开展节能降耗工作,对接管的一期设备设施,根据综合衡量时进行调整,力争程度控制能耗。

7、持续与工程业务对接部门保持良好的沟通渠道,处理好对管理处运营造成影响的一期工程遗留问题。

8、总结xx年前期工程介入经验,做好N4N5N14-1的施工现场巡查、施工建议、记录、会议沟通等前期工程介入工作。

物业工程部年终工作总结 篇6

自__年进入__物业公司工作以来,我们一直都是认真工作,努力学习,积极思考。伴随着___物业公司管理团队的不断壮大,做为我们个人也在不断成长和升级。我所主管的工程部作为公司的后勤保障部门非常重要,前期物业介入的每一个细节,每一项系统工程都决定着小区建成后的运行成本。所以,我们在实际工作中,时时以物业公司的利益出发,从源头把握好成本关。

此外,火车跑的快还靠车头带,由于刚来___,无论从工作能力,还是从思想上都存在许多的不足。在这些方面我们都得到了公司领导正确引导和帮助,在公司的关怀下,多次外出进行专业知识的培训《物业管理》与《电梯管理》,多次到其他小区xxx、xxx、xxx、xxx等参观学习,使我们的工作能力提高很快,。从而,对我们的发展打下了良好的基础。在这一年的时间里,工程部主要工作表现在以下几个方面:

一、参与公司规章制度的制定与修改:《___物业公司工程部表单、流程图》、《___物业公司工程部岗位职责》、《___物业公司工程部管理方案》等,对公司其它规章制度《业主手册》、《装饰装修管理服务协议》、《业主入住房屋验收交接单》、《装修须知》等提出合理化建议。

二、物业公司办公室的装修:协助图纸设计、材料采购、设施跟进水电、有线、煤气、设备维护空调等。办公室由___装饰公司施工,在8月份的时候搬进新居办公,使物业公司办公走向正规化。

三、业主房屋装修审批、监督检查以及违章处理与验收:业主室内装修图纸会审包含墙体拆除、水管移位、地面铺贴材料、给水管试压与卫生间闭水试验、挑窗渗水、工程遗留问题等;给施工单位或业主颁发施工许可证、室内装修注意事项、水管走向平面示意图等。监督检查重点在于外墙违章打孔、违规拆墙、卫生间防水层破坏、屋面跃层违章作业天沟另作它用、土坯过高、栽树过大过高、违规设立景点等、外墙设立雨篷、晾衣架、花盆台等。耐心的向业主解释室内装修应注意的事项,对那些违反装修管理协议的业主和装修公司,发现一处,整改一处,情节特别严重的扣除违约金10家左右。

四、业主室内工程建设遗留问题处理:工程建设遗留问题包含挑窗渗水、外墙开裂渗水、跃层渗水、玻璃破损、防盗门问题、室内水管破损漏水、墙面顶面高低不平、卫生间渗水等。对业主提出的问题一一落实到位,特别辣手的问题报房产公司批准后由业主自行解决或物业公司派人处理费用由房产公司支付。但也有不尽人意的地方,需要我在以后的工作中出处理。特别是双方交叉施工的地方如挑窗渗水、跃层室内墙边渗水,老是得不到解决,还有部分施工单位不及时维修,让我们的工作很被动。

五、及时解决业主合理的要求:水压过低、室内开关跳闸、排水不畅通、联系有线电视电话煤气施工人员、楼上楼下装修相互影响楼上渗水漏水、楼下打坏上面水管线管、钻孔相互打穿等、业主合理的赔偿工程遗留问题、水管跑水等。做到事事心中有数,及时解决业主的心中疑惑,为业主提供优质的服务。在工程遗留问题上,我们既要维护业主的合理要求,也要了解开发商的难处,协调事情还要多钻研、多咨询,多方配合才会做得游刃有余。

六、___花园设备设施运行:电梯基本正常运行,三菱公司进行二次维保,有针对性的维修多次,年底要进行一次大检修确保两节电梯的安全运行。、生活水泵运行正常,问题较少,泵房配套设施还须完善。临时用电现已不能满足小区正常运行,我们加班加点值守,确保小区业主能正常使用,年底保证业主正常供电。虽然十月份已通自来水,但是高层五楼、商场多层二、三楼以及会所多层五楼反映水压过小,我们报房产公司批准后准备年前确保业主用水正常。

七、设备设施资料与业主装修资料的收集以及设备设施安装跟进:电梯资料、生活水泵资料、消防联动系统资料、小区户型图纸、业主装修验收资料、防水层破坏申请资料、防盗窗安装申请资料、安全栏杆改动承诺书、屋面跃层改动承诺书、业主装修进度表等。由于房产公司配套设施安装后置原因,配电资料与建筑资料暂未收集齐,不过在来年的工作中,我们会整理收集到位的。小区的生活水泵、集水井潜污泵、电梯、自饮水设备、排烟风机、消防控制室联动主机、消防水泵、配电设备变压器、高低压配电屏、控制屏、排水设施化粪池、排水、污井、管道、给水设施自来水管网、阀门、减压阀、水箱、管道等已基本到位,由于绿化、电力、消防配套在施工,就会对已有的设施设备运行产生影响,我们会对正在施工的项目提供合理化的建议,协助开发商完成配套设施的安装、调试与运行。

八、配合财务部对常用工具与材料的采购与保管:冲击钻、手电钻、手磨机、疏通机、铝合金梯、皮工具袋、热熔机、钢丝钳、尖嘴钳、起子、卷尺、电笔、管子钳、扳手、钻子、锤子、电工刀与美工刀、灯泡、雨具、润滑油等。小工具已发放到人,个人领用工具品种根据工种发放,工具由个人负责使用、保管,共用工具存放在值班室,由专人负责保管。由于人为因素所造成的工具发生丢失、损毁由责任人按工具价值赔偿。

九、配合开发商的工作:上半年解决业主装修临时用水用电,为肯德基、新一佳、国美提供装修水电管理,地下室临时排水管理,为各施工队建筑单位、消防、暖通、装饰装修、移动、电力、自来水、电信、有线电视、煤气、直饮水、电梯等提供施工水电,得到房产公司的一致好评。特别在临时水电上面,我们工程部人员夜以继日地工作,确实保证了小区供水供电基本正常。

十、对部门员工进行合理化的管理:在了解员工的同时及时发现他们的长处与不足,要善于运用他们的长处,帮助他们改掉不良习惯,使我们小集体整体水平得到提高。对优秀员工要及时给与奖励三名员工获得“服务之星”,严惩工作三心二意的,必要时给与辞退有三名员工,保持我们工程部的战斗力。